提高电力统计分析质量王倩

提高电力统计分析质量王倩

王倩

（国网河南省电力公司伊川县供电公司河南洛阳）

摘要：电力系统目前是我国国民经济发展的命脉，而电力数据的统计分析质量又是为电力的发展提供数据的支撑，以为电力高层领导进行决策规划提供技术性支持。由于电力统计分析工作的重要性就需要提高统计分析人员的业务水平和综合素质，培养适应时代和行业发展的高素质统计性人才，并不断改进和完善统计管理的规章制度。本篇文章就如何提高电力统计分析质量来进行深入探究与分析，使得以电力统计分析工作来提高电力统计数据的真实准确性。

关键词：电力工程；统计分析；预测

引言：

电力统计分析是保证电力数据真实客观保的一项系统性的巨大工程，它不是某一个部门和个人都能完成的工作，它除了统计部门外还涉及到电力企业的各个部门，不仅依靠统计的制度，还涉及电力公司的体质和内部管理等问题。我们唯有协调好各方的关系，兼顾各方面的问题才能从根本上保证电力数据的可靠性，以及提高数据的分析质量。

一、目前电力统计数据质量出现的问题

在21世纪这个信息化的时代，数据串联着社会的发展。而电力统计数据是电力行业耐以生存的基础。数据统计不仅为企业的正确决策提供数据支持而且还能促进电力企业日常经营的开展。所以电力数据统计分析的质量在一定程度上关系着电力企业的生死存亡，因此在日常工作中除了保证数据统计的真实可靠性还要提高数据的分析质量，为电力企业的发展保驾护航。因此提高电力数据的分析质量应该被企业的各级人员所重视，从而进一步引领电力企业的科学、合理的发展，为国民经济保驾护航。而目前我国电力统计数据质量主要出现了如下几个问题：

（一）从业人员素质低下

我国目前的电力统计工作从业人员素质堪忧，虽然近年来引进了一批大学生但是大多数员工都是一些内部子女，他们的文化和专业素质良莠不齐，内部子女的受教育程度普遍不高，这些也带来了平时工作中思想觉悟的不同，他们往往安于现状不愿意学习和接受新的统计分析知识，这在精神层面为电力数据的统计分析带来了严重的困难。

（二）从业人员思想混乱

由于现阶段电力系统的数据统计分析工作口径不统一，导致了标准的多样化，没有统一的标准，这就为数据统计分析工作带来了极大的不便。由于缺乏统一的标准，电网内部各家省级公司各自为政，出现的问题也是五花八门。而现有的统计分析工作不仅仅没有一个统一的标准，也没有一个包含地方特例的制度，这也是目前电力统计分析工作存在的一大难题。除此以外内部各部门间的各自为政也使得资料不能做到很好的交换和共享，这就使得数据的来源并不可靠，从而影响了数据的统计分析，这种问题在基层公司显得尤为突出。

（三）管理人才的缺乏

现阶段国家电力系统中对于能开展数据统计分析的综合素质人才具有很大的人才缺口，而这样的人才对于数据的统计分析有着无可替代的作用，但是目前我国经验和能力并存的数据统计分析人员屈指可数，这也是目前国家电网系统数据统计分析工作存在的又一大难题。

（四）电力数据统计分析质量不高

目前电力行业的数据统计工作还是用过往的工作方式，只是对数据进行简单的汇总。新时代下的数据统计分析工作要求统计分析人员认真分析采集到的各种数据，用运现代化的数据分析软件来统计分析工作。由于目前高度开放的市场经济使得大量历史数据遗留在系统中，不利于统计分析员在大数据里准确、高效的提供历史数据。这也是现在电力统计分析工作中遇到的一大难题。从技术层面上看，目前数据统计分析工作还处于技术层的最低端，数据采集的形式和分析的表格方法不当而且过于简单，只是数据间单纯的加减，从数据分析中无法直观的看出数据背后所存在的意义，从而降低了统计分析工作的效率以及数据分析的质量。

二、如何提高提高电力统计数据质量

既然发现了问题就要解决问题，而解决这一问题的关键就在于数据统计分析工作的的创新，这种创新既要保证经济效益的提高，维持社会电力的正常使用，又要在利润增加的基础上保证电力数据分析的工作正常开展，传统的数据分析模式早已无法满足社会对于告诉公路的种种需求，这在某种方面已经开始倒逼相关从业人员要尽快对于电力数据统计分析工作进行创新，产生实实在在的效果，让我们的统计分析工作发可以发挥自身的作用，推动电力企业的可持续性发展。提高电力数据统计分析工作应从下面几个方面进行创新。

（一）管理模式的创新

我国目前的电力数据分析工作仍旧是以经验为主导的老式管理，它并没有一套科学的、系统的制度。21世纪是竞争的实际，无论国有还是私营企业都在同一个规章内相互进行利益的夺取。在企业运作中我们发现传统经验的管理模式已跟不上企业的发展，在现代化的电力数据分析工作中，只有模式的创新才可以为企业带的发展带来全新的气象和崭新的面貌，促进企业的进一步发展。

（二）重视数据教育的作用

在日常工作中应不定时的开展对相关从业人员的电力数据分析的教育，让相关从业人员发自内心的认识到电力数据分析的必要性，让广大员工对于电力数据分析工作都有一个明确的认知，以提高电力数据分析质量为锲机，活跃企业的氛围，释放出企业的活力，为企业的发展提供应有的保障。在思想上引领企业正确的发展，让企业的发展符合当今的主旋律。

（三）建立健全完善的统计分析管理制度

建立健全完善的管理制度，可以从制度上约束每一位员工，改善企业内部的风气，并且完善的制度还可以提升员工在工作中的积极性，从而提高相关从业统计人员的工作效率。同时让员工看到只要努力就能实现自身的人生价值和企业的社会价值。同时这一制度的建立更能帮助员工更好的进行自我监督，时刻反省自己的行为，有则改之无则加勉。

（四）创新工作形式

因循守旧的电力数据分析工作即将被时代所淘汰，目前单一的数据分析工作已经无法适应当代社会发展的要求，处于凡是都要讲效率的这个时代，传统的电力数据分析工作模式只会拉低企业的效率。就目前的形势而言，创新工作形式便于数据分析工作的成功开展，同时在工作中引入更为先进的理念，有利于数据统计分析工作的良性开展，帮助企业更好更快的发展。

（五）转变工作方式

我国目前以经验为主导的老式管理，由于其缺乏一套科学的、系统的制度，所以使得从业人员都没有从根本上意识到电力数据分析工作的必要性，很多员工只将它当成一种制度摆设。为了适应新时代的要求，电力数据统计分析工作应该创新工作方式，紧跟时代步伐，在工作中突出重点，同心协力解决问题，释怀与宽慰员工存在的心理问题和思想包袱，从而为社会提供更好的电力服务。

（六）规范统计分析工作

顺应历史潮流，更新更换数据统计分析方法。首先，采用新的信息采集技术如进行网络调查，网上统计。利用微信、QQ、微博等新型聊天工具来便捷高效的进行问卷抽查。其次，采用全新的数据分析模式来挖掘企业需要的有效信息，提高电力企业统计数据分析与应用的程度。

三、结语：

在当今热火朝天的电力建设事业中，数据统计分析工作也显得尤为重要。我们只有只有不断创新数据统计分析的工作形式，才能保证电力企业能够适应社会经济发展的需求，并通过创新使得企业不断的壮大自身，投入到更深层次的竞争中去。电力企业的内在发展需要数据分析的支持，不断提高电力数据分析质量，才能更好的让高速公路服务人民和社会。

参考文献：

[1]李小敏．新形势下做好电力系统统计工作的策略思考[J].产业经济，2015(10)：305-305．

[2]李在吉.基于模糊集值统计的聚类分析及其预测[D].辽宁工程技术大学，2014.