现代化图书馆管理工作中如何运用创新思维的思考

现代化图书馆管理工作中如何运用创新思维的思考

戴红梅

身份证号码：44092319760719XXXX

摘要：随着信息技术的不断发展，在现代图书馆管理工作中，需要不断的更新管理的理念，找到合适的方式，提高图书馆管理效率，在这方面积极地运用创新式思维，提升图书馆的服务质量能够让图书馆在激烈的市场竞争中站稳脚跟，本文将主要探讨在现代化图书馆管理工作中，如何运用创新式思维做好图书馆管理，提升服务的质量，望能通过笔者的经验分享，为广大图书馆管理同仁提供一定的借鉴和参考。

关键词：现代化图书馆；管理创新；思维

前言

随着时代的飞速发展，图书馆管理工作也需要不断的创新跟进更高质量的服务以及更优的阅读体验，提升服务管的实际质量，管理者也需要重视管理工作的开展，积极转变思维，在现有的图书馆管理模式中进行创新，跟上时代的节奏，带动图书馆朝向更好的方向发展，发挥出现代化图书馆的价值所在。

一、创新思维对于现代化图书馆管理的作用

对于不同的城市来说，无论是大规模还是小规模的图书馆，每一个图书馆中都包含着较大的信息、文献储备量，并且这种信息量也在不断的扩充，如何跟上形势？满足人民群众的阅读需求？这是每一个图书馆在运营的过程中需要考虑的关键问题。时代的发展也为图书馆的发展带来了新的思路，如果图书馆还是沿用传统的管理手段和方法的话，则会造成管理和服务的滞后[1]。图书馆管理人员要主动地将创新思维融入到现代化管理理念中，能够让现代化的图书馆服务更加深入群众，在这方面，除了管理理念的创新之外，管理者也可以运用现代化的前沿科技产品辅助完成管理，提高管理效率，让图书馆的优势作用得以在更大的层面上发挥出来。

二、现代化图书馆的职能定位和运作模式

（一）职能定位

在计算机网络发展之前，图书馆的信息保存主要依靠的是纸质资料，图书馆也是大众获取信息的主要渠道，随着信息化时代的到来人们获取信息的渠道不再仅仅依靠书本，而是可以利用互联网和计算机实现信息的储存传输以及索引等等。在VR和AI技术出现之后，图书馆的信息处理以及管理工作也要与时俱进，为读者带来更为丰富的阅读体验，无论是从信息检索还是图书馆信息的使用上，图书馆都要以服务大众为主要的运营目标，在设备上以及管理理念上实现由传统图书馆管理理念的更新以及转型，运用创新思维和现代化手段，不断的提升图书馆的服务质量，丰富图书馆的职能范围。

（二）运作模式

现代化的图书馆运作模式需要使用大量的现代化信息科技手段，在检索的模式上不仅要进行积极的创新，也要优化阅读者的实际体验，帮助读者能够快速找到对自己有用的信息，在这方面，图书馆可以进行计算机检索系统的优化，并运用互联网将图书馆中的海量信息做到精确检索，发挥出信息查阅以及搜集的有效功能。

三、现代化图书馆运用创新思维的方式方法

（一）用创新思维优化图书馆的管理

创新思维指的是不同于传统管理理念的新型管理手段和方法，具体来看，创新思维应当是新颖、灵活，并且不断探索的，这和传统的图书馆运营管理思维来说，有着较大的不同。当下在新环境下，图书馆在管理中所面临的是之前没有出现的新问题，所以在管理的手段和方法上，也要了解图书馆的实际特征，进行转型和升级[2]。在环境以及管理的细节中入手，不断的开发新的未知领域，创造出全新的图书馆管理模式，然而，管理理念的创新仍然离不开管理基础以及服务为本的基本认知，只有站在服务读者的角度进行管理的创新，才是真正有意义的，并且是对人民群众有帮助的。

（二）对图书馆的外部环境进行优化

增强图书馆的文化氛围对于进入图书馆开始阅读或者进行信息检索的读者来说，环境至关重要，如果图书馆的内部环境较差，使用的网络检索设备也很简陋的话，就会直接影响阅读者的实际体验[3]。同时，图书馆作为人类知识的凝聚地，也要体现出深厚的文化底蕴以及人文气息，这样才能够在环境上对读者起到正面的积极影响，让读者都能够潜心修学，对此，在管理层面上，图书馆的管理人员要注重内部环境的优化，致力于为每一位进入到图书馆的读者提供良好的阅读体验，无论是在图书馆的细节设置，还是书本的摆放信息检索系统界面等方面都要站在读者的角度，为读者提供舒适的阅读环境，用人文的精神熏陶和感染读者，从而让读者能够在阅读的过程中获得良好的身心体验，学到知识并传播知识。

在传统的图书馆管理过程中，往往忽略了对于环境的构建，认为对于图书馆的运营模式来说，至关重要的就是收藏的书本数目，这种传统的管理理念在当今仍然适用，但是人民群众的需求也在与日俱增，图书馆要做到管理层面的创新，以更饱满的热情投入到工作中，为读者更为优质的服务对于人文细节的融入，现代图书馆也需要运用科技手段提升每一位读者的阅读体验。

例如，运用查询机器人等方式代替人工提高效率，也可以在界面的搜索中设置帮助以及辅助功能，让每一位读者无论男女老少，都能够通过简单的操作就能找到自己希望获得的图书信息，提高服务的质量，发挥出现在图书馆对于人类发展的促进作用。

（三）加强图书馆科学管理，激发员工的创新思维

对于图书馆的创新管理来说，首先领导者也要具备一定的创新认识，将图书馆朝向现代化方向引领并时刻保持创新思维，在实践中积极地将管理的理念和人民群众的需求结合在一起，确保管理工作能够得到实际落实，而不是悬在空中。在这方面，除了在管理理念上要积极创新之外，也要通过不断的学习，例如参考发达国家的图书馆管理模式，以及现代化的信息检索系统，让这些经验为我所用，提升图书馆的实际管理质量，向优秀的模范靠拢。除了在管理理念方面进行创新，也要注重现有的图书馆馆员管理，传统的图书馆管理过程中，馆员仅仅作为基础性工作从业者，忽视了服务的重要性，在现代化图书馆管理过程中，服务已经占据了很重要的地位，图书馆的管理员需要能够将服务融入到日常工作中以高要求规范自己，图书馆管理人员也可以通过制定规章制度，定期对人员进行培训，提升图书馆管理人员的工作积极性，并运用科学有效的方法，让每一个从业人员都能够具备较强的图书馆管理应用能力[4]。在每一个岗位上，绽放出自身的能力所在，提升读者的实际阅读体验，通过对自身服务理念上的不断创新，优化图书馆的实际管理能力，让读者能够在进入图书馆之后，不仅沐浴着知识，也能够被服务所暖心，同时也让图书馆不再是冷冰冰的存在。

四、结语

综上所述，在现代化图书馆管理工作开展过程中，首先，图书馆的管理者要能够认识到管理创新的重要性，了解当下图书馆在实际运作模式中存在哪些问题，通过积极的搜集来自人民群众的反馈，调整工作方向，并且在管理中积极的创新，运用现代化管理手段以及科技产品作为辅助创新的设备，切实提高图书馆的服务质量。作为图书馆的从业人员，也要注意自身的专业能力和素养提升，以敬业的精神面对图书馆每日的工作，以服务人民群众作为工作的主要目标，了解人民群众的需求，以饱满的热情对待工作，在工作时也可以通过开展一定的馆内互动活动，增强和读者之间的联系，发挥出图书馆的知识典藏以及服务社会的实际功能，共同带动我国图书馆事业朝向更好的方向发展。

参考文献：

[1]李重英.信息时代数字化图书馆管理模式创新的几点思考[J].明日风尚，2018（10）：248-248.

[2]杨佳玉.新时期图书馆管理工作创新研究[J].现代企业文化，2017（6）：122-122.

[3]罗影.智慧图书馆环境下读者服务工作的思考[J].兰台世界，2017（5）：60-62.

[4]李重英.信息时代数字化图书馆管理模式创新的几点思考[J].明日风尚，2018（10）：248-248.