市场经济体制不断完善和人才主体意识不断增强,使高校校际间的人才流动频繁,并有加速之势,由此造成的"人才流缺"是中西部地区地方高校必须在一定时期内面对的现实问题.我们必须认识到人才流动是市场经济条件下智力资源社会化配置过程中的必然现象,并以积极的态度去应对由此造成的人才队伍建设困难问题.
三门峡职业技术学院学报
2005年3期
