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摘要:电力体制改革是党中央、国务院全面深化改革总体部署的重要内容,也是国资国企改革的重点领域。这一以市场化为导向的改革,将对电网企业的经营环境、发展方式、管理方式和盈利模式产生深远的影响,如何改变电网企业传统思维习惯和工作方式,强化改革意识和市场意识,统筹电力体制改革、国资国企改革、内部管理变革和“两个转变”,探索竞争型电力市场机制下电网企业的战略转型机遇,是对电网企业长远发展具有战略意义的重大课题。电力营销是电网企业面向市场的窗口。因此,探索电力体制改革情境下,电力营销管理的新思路,对于电网企业应对电力体制改革具有重要前瞻意义。
关键词:市场为导向;电力营销;管理
1电力市场的特征
1.1电网企业经营的政治环境
近几年来,我国全面深化改革,大力推进国资国企改革,将改革全面推向经济社会的各个领域。以2015年《关于进一步深化电力体制改革的若干意见》、《中共中央国务院关于深化国有企业改革的指导意见》及其配套文件为起点,电力体制改革围绕输配电价改革、增量配售电业务放开和电力交易市场化等重点内容全面铺开。
1.2电网企业经营的经济环境
“十二五”中后期以来,我国经济进入“稳增长、促改革、调结构、惠民生、防风险”的新常态,宏观经济增长乏力,“去产能、去库存、去杠杆、降成本、补短板”压力凸显。在电力市场,表现为售电量增速放缓,市场竞争加剧,电价受到严格监管,欠费风险增大,发展高强度投入、成本刚性增长与增速放缓、效益增长困难之间的矛盾日益突出。
1.3电网企业经营的社会环境
经济新常态下,各种经济高速增长时期所隐藏的社会矛盾逐渐暴露。社会对于电网自然垄断、企业用电成本较高及优质服务诉求提高的呼声的不断增强。同时,政策层面、学术领域、舆论环境、民众情绪等关于电力体制改革的社会氛围已经形成。
1.4电网企业经营的技术环境
电力装备在技术层面呈现出优势向行业上层集聚效应,并体现出显著的互联网化、智能化和互动化特征。具体到电网技术而言,研究的重点集中在交流特高压、直流特高压、超导输电、微电网、大电网运行控制等领域,应用的重点在于电网形态、构建方式、运行控制等方面。
2面向市场的电力营销管理做法
2.1转变传统思想观念,树立积极用电营销意识
电力企业大都为国有企业,国有企业由于传统体制的原因,造成很多企业领导及员工均不同程度上缺乏工作动力。作为国有企业的重要构成——电力企业,也或多或少存在类似情况。过去很长一段时间以来,电力企业均处于垄断地位,电力市场也成为一个典型的卖方市场。在卖方市场的影响下,很多电力企业对用电营销并未予以充分重视。很多电力企业偏颇的认为,电力企业是不需要做用电营销的。但随着时代的发展,如今的电力市场已逐步转变为买方市场,用户对电力服务、价格以及质量等方面均提出越来越高的要求。在这样的大背景下,电力企业必须积极转变传统思想观念,切实树立积极的用电营销意识。众所周知,服务质量如何会直接影响到企业的品牌与形象。因此,电力企业在用电营销的过程中,必须树立以客户为中心的先进理念,积极满足用户的用电需求,帮助用户积极解决各种现实困难。当电力企业真正认识到用电营销的重要性,树立积极的用电营销意识之后,才可能采取更为积极的用电营销措施,切实推动用电营销管理策略的发展。
2.2打造一支高素质的用电营销队伍
做任何事情都需要人,没有人的参与则很难办成事情。电力企业的用电营销工作同样需要人,电力企业要想真正更好实现用电营销,必须打造一支高素质的用电营销队伍。很多电力企业之所以在用电营销方面做得不够出色,主要因为缺乏一支高素质的用电营销队伍。因此,电力企业在用电营销管理方面,还需在高素质、专业的用电营销队伍打造方面多下功夫。具体可从如下几个方面入手:第一,积极招聘一些专业用电营销人才。对于电力企业而言,需在一定程度上提升用电营销工作人员的薪酬待遇,从而吸引更多优秀用电营销人才到本企业工作,为本企业的用电营销工作效率提升做出积极贡献。第二,电力企业对现有用电营销工作人员应定期或不定期进行专业培训,通过专业培训不断提升用电营销工作人员的整体素质。第三,电力企业应定期或不定期组织用电营销工作人员开展座谈。通过座谈会的方式引导用电营销工作人员进行相互间交流,交流用电营销过程中的有益经验,提出用电营销过程中仍存在的问题,并利用群体的力量解决具体的用电营销难题。这样的做法同样有利于电力企业高素质用电营销队伍的打造。待电力企业真正拥有一支高素质的用电营销队伍后,在用电营销方面也会更上一个新的台阶。
2.3采用有效销售策略刺激居民用电消费
众所周知,居民是用电消费的最大群体,电力企业开展用电营销的对象也主要是普通居民。为更好提升用电营销成效,建议电力企业在用电营销管理方面,可科学采用一些较为有效的策略,不断刺激居民的用电消费。诸如,当下电力企业采用的阶梯电价即对居民的用电消费产生了积极影响。在笔者看来,电力企业还可在此基础上积极推行峰谷电价,提高峰谷时段的电力价格。这样的做法有利于刺激居民在低谷时段消费电力。与此同时,电力企业还应在用电知识的宣传方面多下功夫,积极鼓励和倡导更多居民接受这种新的用电理念。电力企业应积极组织用电营销工作人员走进社区,开展丰富多样的用电宣传活动,引导广大居民科学进行电力消费。值得注意的是,用电营销工作人员在与居民进行面对面沟通交流的过程中,一定要态度和蔼,表现得可亲可敬。不能以高高在上的姿态与普通居民进行交流。只要用电营销工作人员能够真正做好以真心换真心,那么用电营销工作人员提出的理念也更容易被广大居民所接受。
2.4切实做好电费回收管理工作
对于电力企业而言,纵然其用电营销工作做得再好,但电费却无法回收,这样的用电营销管理无疑是失败的。因此,电力企业在用电营销管理方面,必须重点加强电费的回收管理工作。具体可采取的措施为:第一,电力企业可将电费回收情况和收费人员的工作绩效紧密结合在一起,与其奖金直接挂钩。电费回收率越高的工作人员,其工作绩效就越高,得到的奖金就越高。反之,获得的奖金越低。第二,电力企业应积极推广智能电表的使用,如若用户的电费拖欠到一定数额,可对其进行停电处理,促使用户积极缴费。第三,对于恶意欠费的用户可适当采用法律手段,确保电费能够及时回收。第四,电力企业可积极向当地政府反映,反映电费回收工作难的问题。进而获得政府的积极支持,确保电费回收工作的顺利有效进行。
3结论
电力企业的用电营销管理工作是一项极为重要的工作,它关乎电力企业用电营销的成败。基于此种情况,电力企业必须在用电营销管理方面多下功夫。应转变传统思想观念,树立积极用电营销意识;打造一支高素质的用电营销队伍;采用有效销售策略刺激居民用电消费;切实做好电费回收管理工作;做好用电管理的标准化与专业化建设工作。电力企业只要能切实做好上述五个方面,其用电营销管理质量必然会得以稳步提升。
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