随着加入世贸组织时问的临近，我国正面临着前所未有的人才争夺战，在许多领域面临着人才匮乏的现实。因此，制定和实施人才战略，培养造就大批优秀人才，是我们在新一轮国际竞争中赢得主动的关键。
人事管理
2001年A10期
