浅谈国企在落实从严治党存在的问题及对策

(整期优先)网络出版时间:2017-10-20
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浅谈国企在落实从严治党存在的问题及对策

颜红

颜红

甘肃中石油昆仑燃气有限公司液化天然气分公司甘肃兰州730094

一、研究背景

国有企业是国民经济的重要支柱和党执政的重要基础,从严管党治党,抓好国有企业党风廉政建设,对于维护好最广大人民群众的切身利益、密切党群干群关系、提高党的执政能力、巩固党的执政地位具有重要作用。坚持党的领导,是中国特色社会主义最本质的特征,也是国有企业的独特优势。

当前,国有企业如何深入贯彻和落实党要管党、从严治党的方针,提升党建科学化水平,为企业深化改革保驾护航,是摆在党建工作者面前的重要课题。

二、严格落实党风廉政建设从严治党各项细节要求

近年来,公司支部高度重视党风廉政工作,深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神,不断强化从严治党主体责任,提高党建科学化水平,为推进公司效益提升、管理创新和科学发展提供了精神动力和组织保障。

1.坚持思想教育从严,坚定理想信念。

一是加强理论武装。把学习贯彻党的基本理论、中央重大部署和要求、习近平总书记系列重要讲话,作为一项长期政治任务,采取专题辅导、座谈研讨等方式,帮助党员干部不断深化对讲话精神的理解把握。

二是开展经常性的党风党性教育。开展“两学一做”,观看《巡视利剑》、《永远在路上》专题片,教育引导广大党员干部坚持原则、勇于担当。

三是加强党员干部法治教育和党规党纪教育。通过举办宣传讲座、实施重要制度上墙、“廉政纪律教育月”等活动,增强党员干部对纪律和规矩的敬畏之心,牢记法律红线不可逾越、纪律底线不可触碰。

2.坚持干部管理从严,贯彻民主集中制原则。

一是坚持集体决策,由公司支委会、党政联席会议集体研究决定三重一大事项。

二是提升干部队伍素质。加强相关知识的学习和培训,引导大家加强学习、丰富知识,不断提升干部人才队伍素质。

三是激发干部队伍活力。从突出工作业绩和重点难点问题解决成效入手,修订完善公司考核体系,激发干部队伍活力。

3.坚持作风要求从严,积极构建风清气正的良好氛围。

一是扎实开展“两学一做”活动,推动作风建设上台阶。引导领导班子和班子成员提高思想认识,认真查摆“四风”方面存在的突出问题,建立了整改、反馈、公示机制,巩固活动成果。

二是持续深入推进作风建设。公司支部坚持严字当头,做好支部书记带头讲党课、专题学习研讨、专题民主生活会和组织生活会、整改落实和立规执纪等关键动作,集中对党员领导干部的思想、作风、党性进行“补钙”和“加油”。

三是持之以恒落实中央八项规定精神。抓住元旦、春节、清明、中秋、国庆等重要节点,提前明规矩,公开举报方式,动员职工群众监督。

4.坚持组织建设从严,加强党组织和党员队伍建设。

一是严明政治纪律和组织纪律。坚定政治立场不动摇,对中央、省委和甘肃公司党委作出的重大决策,支部结合工作实际,及时制定贯彻落实方案,始终在思想上政治上行动上与党中央保持高度一致。

二是严格党的组织生活。支部高度重视领导班子民主生活会,每次召开前组织专题会议研究制定召开方案,严格规范征求意见、对照检查、谈心谈话、相互批评、领导点评、整改落实等环节工作。

三是加强党员队伍建设。支部以创先争优为抓手,通过组织开展“党员示范岗”、争创“岗位能手”、“党员义务劳动”等活动,不断增强党组织凝聚力和党员干部战斗力、影响力。

5.坚持制度执行从严。

一是严格落实党风廉政建设“两个责任”。深入落实“两个责任”具体化、规范化、程序化。

二是加强贯彻党风廉政建设制度体系。认真按照《党委工作条例》、《三会一课》、《党员领导干部联系点管理规定》、《领导人员廉洁从业实施细则》等;

三是始终保持惩治腐败高压态势。支部持续完善举报体系,建立了信访、电话和网络“三位一体”信访举报渠道。

三、加强从严管党治党的必要性

近年来,支部在贯彻落实从严治党要求、深入开展党风廉政建设上取得了一些成效。

1.全面贯彻从严治党的必要性

坚持党的领导,是中国特色社会主义最本质的特征,也是国有企业的独特优势。只有贯彻从严管党治党,才能把党的政治优势、组织优势和群众工作优势转化为企业的竞争优势、创新优势和科学发展优势。

2.从面临的形势来看。

“国有企业如果不全面从严治党就会偏离方向,不全面深化改革就没有出路”。只有贯彻从严管党治党,才能保证企业发展坚持正确方向。

3.从全面从严治党的新要求来看。

习近平总书记强调的全面从严治党,包括思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设、廉政建设、制度建设等各方面在内的从严治党。

四、进一步贯彻落实从严治党的思路和措施

为进一步贯彻落实中央对国有企业坚持党的领导、从严管党治党提出的新要求,切实为企业改革发展提供坚强有力的政治保证和组织保证。

1.全面贯彻落实从严治党要求,要夯实党在企业中的政治基础和组织基础。

明确政治核心地位和党建工作总体要求,要从提高经济效益、促进和谐稳定、树立良好形象、推进公司转型升级总体目标出发,建立健全“大党建”工作格局,强化企业重大决策的参与权、企业党员干部从业行为的监督权、企业职工群众合法权益的保障权、思想政治工作和企业文化建设的领导权,更加充分地发挥党组织的引领、推动、保证和监督作用。

2.全面贯彻落实从严治党要求,要切实加强和改进思想理论建设。

要创新党员教育方式方法,充分利用短信、网络学习园地、党建网站、微博、微信等现代科技手段,形成浓厚的学习氛围。要加强法治教育,引导党员领导干部依法治企、依法办事,做学法守法用法的模范;要加强警示教育,使党员领导干部受警醒、明底线、知敬畏。

3.全面贯彻落实从严治党要求,要有效发挥党组织政治核心作用。

要坚持服务企业改革发展中心任务,严格执行民主集中制,完善决策机制,进一步规范“三重一大”事项决策程序,实现依法决策、科学决策、民主决策。

4.全面贯彻落实从严治党要求,要强化对权力运行的监督和制约。

一是要强化“两个责任”的落实。加强对党风廉政建设和反腐败工作的全面领导,承担起主体责任,切实负起监督责任。

二是要强化监督作用,健全“大监督”格局。重点加强贯彻民主集中制、遵守政治纪律、组织纪律、经济工作纪律、群众工作纪律的监督。

三是要健全改进作风常态化机制。作风建设永远在路上,作风建设要抓常、抓细、抓长。防止“四风”问题反弹。

四是健全干部廉政谈话提醒机制,坚持把纪律挺在前面,对反映党员干部的苗头性、倾向性问题,抓早抓小,关口前移。五、新形势下加强和落实从严治党责任的对策探讨

加强和落实从严治党责任,要从五个方面拧紧责任链条,强化责任担当,努力在党内营造敬法畏纪、风清气正的政治生态。

1.增强责任意识。面临新情况新问题新挑战,落实党要管党、从严治党的任务比以往任何时候都更为繁重、更为紧迫。

2.健全责任体系。明确职责,各司其职,通力合作,才能富有成效、取得实效。要全面落实、全员落实、全程落实“一岗双责”制度,积极构建一级抓一级、一级带一级、一级促一级、层层抓落实的党建工作格局,让人人肩上有任务、个个心中有压力。

3.狠抓责任落实。要坚持把党建工作和中心工作一起谋划、一起部署、一起推进,把每条战线、每个领域、每个环节的党建工作抓具体、抓深入,切实做到真管真严、敢管敢严、长管长严。

4.严格责任追究。要坚持纪律上“从严”、执行上“较真”、效果上“戒示”,加快建立严格的刚性责任追究制度,对严重失职渎职,造成不良影响和严重后果的,依据《党章》、《党内纪律处分条例》等相关规定严肃进行处理。