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煤矿企业青年员工的思想政治工作分析

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摘要摘要：煤矿企业是我国的重要支柱企业，在国民经济发展过程中占有重要地位，为了能够进一步促进煤矿企业发展，需要重视强化员工凝聚力。随着时代的不断发展煤矿企业内青年员工数量不断增加，青年员工和其他老员工相比个人思想意识呈现出多元化的现象，虽然拥有较强的创新能力，但是个人意识个性化特征也较为特殊，需要改变以往的管理模式，充分激发青年员工内在动力，让青年员工可以从思想意识上认可自身的工作，形成和企业相同的价值观念，为煤矿企业的发展提供重要的人力资源保障。

DOI 2d356r87j9/7489143

作者王赫

机构地区兖矿能源集团股份有限公司山东济宁 273500

出处《中国科技人才》 2023年9期

关键词煤矿企业青年员工思想政治

分类 [][]

出版日期 2023年08月17日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）