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企业人力资源管理的创新发展

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摘要摘要：在不断发展变化的历史长河中，企业人力资源管理经历了从发展之初到相对成熟的不同阶段，作为管理学研究领域中不可或缺的一个分支，其发展受到了国家政策、法律法规、经济环境、市场环境、企业自身等各类因素的影响。当前是任何企业在人力资源管理过程中不可避免且必经的特殊时期，对企业人力资源管理和创新产生着极为重要的改变和影响。企业人力资源管理是企业管理的核心，是管理创新领域的重要主题之一。完善的人力资源管理制度能够推动企业在日益激烈的市场竞争中立于不败之地。

DOI pd5qeezmd7/5697795

作者蒯宏伟

机构地区安徽送变电工程有限公司，安徽省合肥市230000

出处《科学与技术》 2021年20期

关键词企业人力资源管理创新

分类 [建筑科学][建筑技术科学]

出版日期 2021年12月13日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）