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《辽宁经济统计》
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2005年7期
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改革企业统计制度 提高企业管理水平
改革企业统计制度 提高企业管理水平
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摘要
统计工作是通过搜集、汇总、计算统计数据来反映事物的面貌与发展规律。我国的国有企业特别是国有大中型企业,自上世纪50年代起,逐步建立了一套较为完整正规的统计制度和指标体系。但近年来,我们发现,企业统计基础工作明显减弱,统计对企业经营管理者决策的参考作用有所减弱,或者说就没有发挥过太大的作用。作用越小就越得不到重视,越得不到重视就越难以有效地发挥作用。因此,企业统计制度改革势在必行。
DOI
2d31okr749/371367
作者
刘史凯
机构地区
不详
出处
《辽宁经济统计》
2005年7期
关键词
企业统计制度
企业管理水平
经营模式
服务体制
计算方法
分类
[经济管理][国民经济]
出版日期
2005年07月17日(中国期刊网平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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来源期刊
辽宁经济统计
2005年7期
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