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供电企业员工职业生涯管理措施

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摘要摘要随着我国电力市场化改革的逐步推广，电力市场由垄断走向竞争已成为一种势不可挡的趋势。面对竞争，电力企业必须顺应时代发展的要求，更新人力资源管理观念，积极开展员工职业生涯管理工作。员工职业生涯管理对供电企业与员工的发展都具有重要意义，是实现供电企业与员工发展的重要工具。本文主要针对供电企业员工职业生涯管理措施进行了探讨。

DOI 34gr062od9/3482655

作者王涛

机构地区（国网陕西省电力公司西咸新区供电公司陕西712000）

出处《电力设备》 2016年16期

关键词供电企业员工职业生涯管理措施

分类 [电气工程][电力系统及自动化]

出版日期 2016年12月22日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）