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必须培养提高领导者的适应能力

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摘要 <正>适应能力,是领导者必备的能力之一。离开了这种能力的领导行为,是一种机械行为。缺乏这种领导能力,就无法应付多变的情况,快速进入领导角色,产生良好的领导效果。所谓适应能力,就是领导者在领导活动的过程中适应环境条件不断变化而形成的一定性状的能力。我们知道,领导活动从形态上讲,它是一种动态活动,这

DOI 0dp9w5g9j2/1905269

作者谢作文

机构地区不详

出处《人事与人才》 1995年2期

关键词领导者适应能力培养提高领导活动动态活动领导效果

分类 [政治法律][中外政治制度]

出版日期 1995年02月12日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）