简介：摘要：国有企业是中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础，是党执政兴国的重要支柱和依靠力量。坚持党的领导、加强党的建设是我国国有企业的光荣传统和独特优势。党的十八大以来，党中央从战略和全局的高度，对国有企业改革发展和党的建设作出一系列重要部署，为新时代加强和改进国有企业党的建设指明了方向。

简介：摘 要：在经济全球化大浪潮冲击下，国有企业的发展面临巨大的挑战与机遇。在挑战和机遇面前，国有企业应牢牢把握自己的发展方向，深化改革，坚持党的领导，为中国特色社会主义经济建设打好基础。而在其中，增强党建意识，开拓国企党建工作新局面是国有企业改革和发展工作的一项重要内容。本文在分析国企党建工作现存弊端的同时提出开拓党建工作新局面的有效措施。

简介：介绍了煤炭企业安全文化建设的基本内涵,指出了当前煤炭企业安全文化建设方面存在的问题,提出了煤炭企业搞好企业文化建设的途径.

简介：摘要随着经济和科技水平的显著提高，我国煤炭企业开采规模的日益壮大，煤炭企业开采过程中的安全隐患问题也频繁发生，不仅给煤炭企业开采带来了严重的经济损失，还直接威胁着煤炭企业工作人员的人身安全，因此，加强煤炭企业开采的安全管理工作，是现阶段煤炭企业需要迫切解决的首要问题。因此，煤炭企业开采的管理人员务必要注重安全管理工作的重要性，以确保煤炭企业开采工作的顺利开展。

简介：当今煤炭企业管理中不可或缺的组成部分便是安全管理，随着传统煤炭企业与现代煤炭企业的有机转变，安全管理在整个煤炭企业管理活动当中发挥着越来越重要的作用。所以，煤炭企业应当立足与企业发展的实际，不断追求创新安全管理的有效管理模式，全面且系统的建设本质安全的现代化煤炭企业，实现矿井生产流程中制度、系统、物及人等要素的和谐统一和安全可靠，使诸多危害因素能够严格的加以控制，从而更加趋近于恒久性、本质性的安全管理目标。本文针对我国煤炭企业发展的现状，深入的对煤炭企业的安全管理及其实践作了探究，希望对煤炭企业今后的发展产生积极的促进作用。

简介：安全文化作为人类文化和企业文化的有机组成部分，不仅具有丰富的内涵和鲜明的特征。更具备强化安全教育管理的重要功能，是加强改进安全思想教育、提高安全工作水平的有效途径。构建安全文化，要重点做到“五个必须”：

简介：

简介：摘要：煤炭企业必须全面有效地实施消防安全生产，特别是在当前环境下，这项工作更应得到重视及解决，所以企业必须根据消防工作中存在的问题，采取有效措施强化消防工作。

简介：摘要:本文旨在探讨煤炭企业安全管理的重要性以及相关实践经验。首先分析了煤炭企业安全管理存在的挑战和现状，然后总结了目前常见的安全管理方法。接着，提出了一些改进安全管理的建议，并对未来煤炭企业安全管理的发展方向进行了展望，期望能够为煤炭企业安全管理工作提供一定的借鉴和参考价值。

简介：摘要：煤炭企业的机电设备安全运行是确保生产顺利进行的关键。本文针对煤炭企业机电设备安全运行的重要性，分析了当前存在的问题，如设备老化、维护不当、人员素质参差不齐等。提出了一系列保障措施，包括加强设备管理、优化维护策略、提高人员素质、建立健全安全制度等，以提高机电设备的安全性和可靠性，为煤炭企业的安全生产提供有力支持。

简介：摘要合同管理是市场经济运行的要素之一。目前，不少企业在合同管理方面存在的问题较多，造成外欠货款难以回收，资金运营十分艰难，企业生产经营、职工生活陷人困境。本文通过对煤炭企业合同管理工作中存在的问题进行分析，并针对存在的问题提出了解决的对策。

简介：企业资源扩张和扩大企业经济规模必然产生巨大的资金需求，因此，增强融资的主动性。研究融资环境，拓宽渠道，多方融资，解决资金筹措问题，从资金和管理上支持企业的扩张。本文对影响企业融资的主要因素进行了简要分析，提出了可供选择的融资渠道和方式。

简介：摘要煤炭企业必须实施战略成本管理才能保证煤炭企业长久的生存与发展，在煤炭企业的日常生产中实施战略成本管理，有利于改善和加强煤炭企业的经营管理。本文浅谈了成本管理的意义、发展、方法措施三个方面。

简介：

简介：煤炭企业只有加强成本管理,煤炭企业在事前成本管理中,完善管理方法以加强煤炭企业成本管理

简介：摘要：环保是现阶段社会主义事业建设中的重中之重，煤炭企业作为高污染类型企业，自然是政府治理环境建设中严控的对象。此外，做好节能环保也将有利于煤炭企业实现产业结构优化发展，可以更好地节约成本，提高竞争力。为此，煤炭企业在经营发展过程中，需要提高节能环保意识，构建完备的节能环保管理发展机制，这样才能够持续推动煤炭企业的优化发展。鉴于此：文章将以煤炭企业节能环保为中心，探讨做好节能环保对煤炭企业发展的重要价值，以及煤炭企业做好节能环保的措施，仅供参考。

简介：摘要工会发挥枢纽作用的总体目标是“一个中心、两个能力”。一个中心，是指中心任务是要增强煤炭企业工会的实际覆盖面；两个能力，是指煤炭企业工会参与社会治理的能力和群众通过煤炭企业工会进行社会参与的能力。煤炭企业工会发挥枢纽作用，可以尝试按照组织建设、阵地建设、文化建设三条相互协同的路径，最终实现国家对组织化个体（社会组织）和原子化个体的整合。

简介：坚持党的领导,加强党的建设,是国有煤炭企业的光荣传统,是国有企业的“根”和“魂”。随着我国进入中国特色社会主义新时代,国有煤炭企业需要全面从严治党,不断提升党建工作科学化水平。国有煤炭企业党建工作得以强化的过程离不开几方面基本力量的提升,只有充分发挥国有煤炭企业党组织把方向、管大局、保落实的“双核心”作用,才能使国有煤炭企业具有可依靠的、坚固的党建工作根基,从而确保国有煤炭企业安全健康稳定发展。本文通过对国有大型煤炭企业党建工作创新成果进行充分的案例收集、汇总、归纳和剖析,总结现阶段国有煤炭企业党建工作的诸多经验,建设性提出煤炭企业党建工作需要提升的五种基本力量,旨在为国有煤炭企业党建工作的开展提供借鉴。

简介：摘要：煤矿作业环境特殊，矿工心理压力和工作压力很大，打造符合煤矿特色的“亲情安全文化”，对舒缓矿工压力，提升煤矿安全管理能力具有重要作用，小河嘴煤矿近些年对此做出了有益的实践和探索，构建了符合小河嘴煤矿特色的亲情安全文化，本文对此进行了深入调研，指出了存在的问题，提出了解决措施，值得同类型煤矿借鉴。

简介：摘要中国经济的快速发展离不开煤炭资源，因此，许多煤炭企业就成了中国积极发展的重要支撑力量，这些企业在中国经济快速发展的时期可谓是风光无限，任何在煤炭企业工作的工人都为自己有一个金饭碗而庆幸，但是随着煤炭资源不断的消耗殆尽，人们开始越来越关注于自身的生活环境，以及石油等更加强大的能源替代品的占比不断提升，使得原本的煤炭企业失去了以往的光辉。而且由于本身煤炭企业多数是由国家控股和领导的，这就给其中的员工带来了巨大的挑战，本身在企业内就没有形成其他的技能，如果一旦失业就无法在进行就业，同时现阶段国有煤炭企业面临着重组和改革，必然会引起许多人的利益问题。这就直接引起了信访数量的不断上升，从而使得整个国有煤炭企业的改革进程受到影响，为此，必须要正确处理好信访工作，才能够为企业的改革助力，因此，本文就从国有煤炭企业信访工作产生的基本原因谈起，然后分析现阶段信访工作的思路和方法，最后将提出一些建设性的意见，希望能够实现中国国有煤炭企业的成功转型而提供一种稳定的大环境。