简介：据2006年4月国务院政研室发布的《中国农民工调研报告》农民工中初中文化程度的占66％，76．4％农村劳动力没有受过技术培训。可以说缺乏一定的教育基础将影响他们受培训的机会，从而影响他们的发展，也影响了我国人才结构的提升。通过农民工子女教育是他们代际改变自身，增进发展机会的重要前提。

简介：摘要：目前，随着经济的发展，我国的电力工程建设的发展也有了提高。电力建设工程是劳动力密集型工程，大量的农民工加入了电建队伍，为电力工程建设做出了贡献。但农民工的欠薪问题一直难以完全解决，讨薪事件屡见不鲜，农民工群体上访、诉讼、围堵有关场所的事件时有发生，影响了企事业单位的安全生产，是当前的社会关注热点问题之一。农民工欠薪问题既是电力建设企业法律风险防范的主要课题，也是企业安全生产要面对的问题。笔者所在单位每年承接上百项电力环保总承包工程，防范农民工欠薪法律风险是一项重要的工作。本文结合本单位的管理创新活动，研究分析电力建设工程农民工欠薪安全法律风险及其防范措施，以期改进电力建设工程参建企业的法律风险防范措施，加强电力建设工程的安全生产工作。

简介：利用1998~2011年CHNS数据,从就业机会与工资回报角度,实证分析我国农民工职业类型、职业工资差异及其决定因素。结果表明,我国农民工的职业多为普通工人,东部就业率大于中西部,其中管理人员在东部就业的机率较大,西部地区利于服务人员就业,中部利于专业人员就业。教育是影响职业获得及职业工资差异的关键因素,教育层次越高,高收入职业就业率越高,教育工资回报越大。低收入职业中,非国有部门的工资明显高于国有部门,但国有部门提供更多高收入职业的就业机会。东部工资水平明显高于中西部,低收入职业的区域工资差异更大。Oaxaca分解表明,职业工资差异主要由特征差异解释,特征差异随时间逐渐增大,教育水平拉大农民在两类职业上的就业概率与工资差距,性别歧视对获得职业及获取工资有重大影响。

简介：一、新生代农民工工资收入水平较低，工作变换较为频繁。调查显示，月收入在800元以下的占12．5％，42．3％的新生代农民工月收入在1000元左右，28．1％的新生代农民工工资在1000～2000元之间，11．6％的新生代农民工工资在2000～3000元之间，只有5．5％的人的月收入超过了3000元，新生代农民工的平均工资水平只有1402元，

简介：在南川区开展的统筹城乡综合配套改革试点工作中，区委、区政府把解决农民工问题的调研任务，下达给了我们三个街道办事处。调查研究的过程，实质上是“提出问题——分析问题——解决问题”的逻辑过程和工作过程。本文只在提出问题，并试以系统论的方法，来探究农民工问题的内涵特征及其构成体系，权作引玉之砖。

简介：随着改革开放的深入发展，大量的农村劳动力进入城市和沿海发达地区务工是我国工业化、城市化、现代化过程中的一个必然趋势，也是全面实现小康社会进而实现社会现代化的一个必然过程。从20世纪80年代中期起，我国农村中的剩余劳动力就开始离开土地进城务工，从事各种繁重的非农产业工作，为中国的现代化建设作出了巨大的贡献。据专家们估计，目前全国进城务工的农村劳动力达1.4-1．5亿左右。可以说，中国改革开放以来现代化建设进程中的每一项成就都和农民工辛勤劳动是分不开的。然而，他们的各种权益却很难得到应有的保障，其政治、经济、文化各方面的权益都不能享受到与城市居民一样的国民待遇，这是极大的社会不公现象。本文拟从法社会学的视角，对“农民工”权益保障的有关问题进行探讨，以期引起政府和社会各界对此问题的关注。

简介：安全意识淡漠、监管不力、投入不足，是矿难发生的普遍的原因：地方利益、个人利益诱惑下的阳奉阴违；技术落后，安全欠账大；管理混乱，违规操作。矿难并不是不可以避免的，如何避免有人拿广大矿工兄弟的生命做赌注。

简介：返乡农民工创业带动了其他农民工就业,并形成规模效应.各地方政府随之出台财政金融扶持、创业培训辅导、创业服务宣传等支持体系,支持农民工返乡创业就业.本文以江西省为例,针对各市县出台的支持农民工返乡创业就业政策体系及其成效进行调查分析,研究存在的问题,以期为提高农民工返乡创业成功率提供良好的制度保障.

简介：在近几年的追欠工作中，拖欠民工工资行为在各种行业都不同程度的存在，特别是在建筑行业，拖欠民工工资的现角尤为突出。究其产生的根源主要有：

简介：国家发改委国土开发与地区经济研究所申兵在《中国经济时报》撰文认为，“十二五”时期农民工市民化的核心在于综合考虑资源分配的可能性、农民工进城定居的需要，使农民工获得与城镇居民同等的公共服务。这可以大大降低农民工在城市定居的制度成本，从而提升其在城镇定居的能力和意愿。他提出，“十二五”时期促进农民工市民化的制度创新有以下三个方面。

简介：国务院2006年初发布的《关于解决农民工问题的若干意见》，明确提出“探索适合农民工特点的养老保险办法。抓紧研究低费率、广覆盖、可转移，并能够与现行的养老保险制度衔接的农民工养老保险办法”。近些年来，一些地方也在建立农民工养老保险制度方面进行了积极有效的探索。本文就农民工养老保险问题作些研究，并提出相关建议。

简介：日前，江苏省人社厅为着力优化人力资源供给结构，有效缓解技能人才不足的就业结构性矛盾，“十三五”期间，江苏将培训50万新生代农民工。到2020年，力争使新进入人力资源市场的新生代农民工、在企业技能岗位就业的新生代农民工、有创业意愿的新生代农民工都有机会接受一次培训。

简介：摘要：农民工是我国城市化进程发展的重要力量，关注并解决农民工的社会保障问题，才能更好地推动我国社会的发展。本文阐述了我国农民工社会保障的现状和意义，论述目前存在的问题，并提出相关的建议措施，更好地保障农民工的各项权益。

简介：摘要：我国的“十四五”规划对城镇化建设提出了更高的要求，即“建设以人为核心的新型城镇化”，而其中的重点任务就是推进农村转移人口的市民化。农民工作为我国农业转移人口的主要构成部分，已经成为我国城市建设重要的见证者、参与者，深入到城市的生活之中，成为城市的一份子。但限于我国既有的城乡二元结构的制约，这一群体在很长的一段时期内都处于一种“半市民化”的状态，游离于城市与乡村的边际。推进这一群体实现更高程度的市民化，对于统筹我国城乡发展，推进新型城镇化建设的意义就显得尤为关键。

简介：《资本要素与农民工市民化能力再造机理研究》一书凝聚了作者对农民工市民化这一命题的深入思考。该书逻辑结构严密,研究视角新颖、内容体系完整、论证论述有力。综合运用经济学、社会学和管理学等学科理论,采用规范与实证相结合、历史与逻辑相统一的研究方法和统计分析手段,分析人力资本、社会资本、权利资本等资本要素与农民工市民化能力形成内在机理,验证资本要素对农民工市民化能力的影响程度,提出资本赋予和能力再造的农民工市民化路径和政策建议,为推进农民工市民化理论与实践发展提供了理论依据和实证支持,为制定农民工市民化政策建议提供依据。

简介：从交易成本经济学视角分析,农民工与私营企业劳动关系的实质是市场化的劳动交易关系,劳动交易的目标在于节约交易成本,提高交易效率。实证研究发现：农民工与私营企业劳动交易特征主要表现为农民工人力资产专用性较低、劳动交易不确定性较低、劳动交易频率较低,劳动交易契约类型以古典、新古典契约为主;契约治理结构以双方、第三方治理为主;劳动交易契约类型与治理结构整体上匹配,交易效率较高;农民工年龄对劳动交易效率具有显著影响。提高农民工与私营企业劳动交易效率,应以优化劳动交易契约类型及治理结构为路径,强化农民工文化技能培训,提高农民工人力资产专用性;调整企业绩效考核制度,改善劳动交易不确定性;提升农民工组织化能力,适度提高劳动交易频率;完善劳动交易契约治理结构,增强契约治理效能。

简介：摘要：当前，我国农民工在就业过程中所面临的工伤问题，除了缺乏相关法律保护外，更主要的原因是由于用人单位及有关部门不能及时、有效地维护农民工的合法权益，这其中既有制度因素，也有观念因素。因此，在完善工伤保险制度的同时，还应加强对农民工的法制宣传教育。本文通过对农民工工伤维权中的问题进行分析，提出相应的解决措施，以期能够为相关研究提供借鉴。

简介：摘要：中国式的现代化的难点和痛点是农村、农民。如今农村中青年60%以上从事非农工作，因此新时代做好农民工就业和社会保障工作是实现农村现代化必由之路，已受党和政府及社会各界高度关注。随着工业化和城市化进程的加快，大量农民工涌入城市，大量的被征地农民失地需要转移就业，城市的繁荣、经济的发展离不开他们的重大贡献。虽然农民工就业与社会保障已实现制度覆盖，但农民工就业需要优化、社会保障需要提升，才能推动中国式现代化的发展。

简介：为规范建设领域农民工工资支付行为，预防和解决建筑业企业拖欠或克扣农民工工资问题，根据《中华人民共和国劳动法》、《工资支付暂行规定》等有关规定，制定本办法。

简介：在建设社会主义和谐社会形势下。近年来，国家加大了对在城市就业农民工的社会保障力度，开始筹划对农民工实行全方位的社会保障措施。劳动和社会保障部办公厅于2006年5月16日颁发《关于开展农民工参加医疗保险专项扩面行动的通知》（以下简称《通知》）.