简介：世界银行年度出版物《2006年世界发展报告》认为，公平性（即人人机会均等）应成为任何发展中国家成功的减贫战略不可或缺的组成部分。
简介：一、保险营销培训的由来保险公司是业务单位，所有工作及工作部门都是围绕着业务的开展而设置。培训是教育工作，有些公司不但搞培训，而且干脆成立专门的教育培训部门，大有把教育培训做大做强之势。原因之一，与保险公司的组织结构有关。保险业务实践中，大量工作都体现为基层单位或基础工作岗位上的业务拓展。因为，
简介：美国保险业堪称世界保险业的楷模,150的年历史浓缩了世界保险业发展的精华。我国的保险业从1988年打破独家垄断格局到今天,不过十余年的历史。中国保监会新任主席吴定富评价中国保险业为“低水平、更多还原
简介：另华融资产管理公司今天向媒体透露，2001年该公司除通过国际招标项目出售128亿元资产尚待逐步交割外，通过债务重组，债务追索，债权转让，打包出售，拍卖招标，股权变,资抵债等多种方式，共处置帐面交232．1亿元，回收资产125．4亿元，资产回收率达54％，其中回收现金75．5亿元，现金回收率达到32．5％，回收非现金资产49．9亿元，继续保持了较高的资产回收率和现金回收率。
世界银行《2006年世界发展报告》认为公平性具有提高经济增长和减少贫困的双重效力
保险营销培训中“填鸭式”教学方式的制度分析
美国阿姆斯特朗委员会和曼立特委员会调查案及我国保险业面临的四大问题
运用多种手段加快资产处置—大 规模开展不良资产处置第一年，华融资产管理公司和长城资产管理公司取得好成绩
