简介：互联网时代带来分享文化的演变,在公司中实行分享文化培训已经变成了一件非常必要的事情。本文以英雄汇猎头公司为例,探究公司在分享文化理念下对新员工培训的管理。通过问卷调查发现英雄汇猎头公司的分享文化培训存在一定的弊端,本文根据这些问题,进行深度的分析并提出一定的解决方法,即采用多样化的分享方式以及适当拉长时间间隔,希望能对公司的员工培训管理起到一定的借鉴作用。

简介：企业文化建设能够促进企业管理创新,企业管理创新又为企业文化建设提供方向指引。企业文化建设和企业管理创新协同化能够实现管理增效,把握管理规律,节约管理成本。企业需要在企业文化建设和企业管理创新的价值目标、人员队伍、平台载体、实施方案四个方面实现协同推进。

简介：在我国的社会主义建设中,新农村文化建设是非常重要的一个环节,是我国实现全面小康社会的重要途径之一,同时也是实现和谐社会的主要方法之一。新时期下农村文化建设能够有效地满足广大农村群众的精神文化需求,提高广大农村群众的精神文化境界,促进社会的和谐稳定的发展。本文主要对新时期农村文化建设中存在的问题进行了分析,并针对这些问题提出了相应的解决措施,以促进我国农村文化的建设与发展。

简介：北京市教委发布的2006年小学、初中入学工作指导性意见强调，继续坚持免试就近入学原则，任何学校不能通过文化课考试录取新生。

简介：潼南素有“渝西生态门户”的美誉，既是成都、重庆两座特大城市的“通风口”，也是目前市民公认的绿色生态“大氧吧”。该县正着力打造城市水体景观，建设国际级山水园林城市，到2020年城市绿化率超过63％，城区面积达35平方公里，人口达35万人。

简介：中国企业跨国并购后的整合面临巨大的挑战，特别是文化整合困难重重。已有文献剖析了文化整合为什么会获得成功或者遭遇失败，但尚未揭示如何才能成功、针对这一问题，本研究引入文化渗透视角，采用探索性案例研究方法就联想对IBMPC事业部文化整合的案例进行分析，研究文化整合过程中文化环境、员工采纳和文化渗透模式的特征及关系，揭示基于文化渗透的文化整合路径；采用验证性案例研究方法就海尔对三洋家电文化整合的案例进行分析，对研究结论进行检验。研究结论表明，文化环境、员工采纳和文化渗透模式的动态匹配是文化整合成功的关键，三者分别经历了：“孤立式→引进式→学习式→定型式”文化环境，“探知式→破壁式→交互式→重塑式”渗透模式，“专门部门→高管团队→全体管理者→全体员工”的转变，本文研究结论对文化整合和文化渗透理论的发展具有积极意义。

简介：对企业发展来说,企业文化与思想政治工作是企业不可或缺的两个部分。企业文化本身是思想政治工作有效渗透到企业经营管理环节的主要载体,而思想政治工作则是有效推动企业文化不断完善、发展的重要动力。随着社会与经济的持续发展,市场竞争压力的不断增大,企业文化与思想政治工作的融合建设就成为新形势下企业发展的必然趋势。针对上述情况,本研究主要阐述了企业文化与思想政治工作融合的必要性与融合点,在此基础上提出企业文化与思想政治工作融合建设的措施与建议,仅供参考与借鉴。

简介：在企业文化建设的过程中,进行有效的企业战略管理非常重要,其中在企业文化建设的时候,将其传统的管理方法与先进的管理模式相融合,能够有效对企业文化进行良好的建设,尤其就目前而言,我国众多企业在进行企业文化管理的过程中,方法过于传统,在创新和再造方面还缺乏一定的经验。因此,为了能够更好地使企业文化得到建设,本文主要针对企业文化建设中管理传统的融合和再造进行论述,其目的是为了能够培养出具有企业独具特色的企业文化,使企业在发展的过程中,具有良好的核心竞争力。

简介：摘要：我国上下五千多年的历史文化沉淀，有着极为丰富的非物质文化遗产。然而当前许多非物质文化遗产面临着濒危、衰退，甚至面临着消失的危机。而探寻出一套能够应用于大多数非遗技艺的商业模式是解决传承、发展问题的最好途径。本文以云南扎染为例，将扎染与包饰结合，建立全产业链综合体，助力扎染工艺的创新发展，增强民族文化自信。

简介：所谓社区文化，顾名思义，就是社区中的文化。它是指社区内生活的人们长期逐步形成的文化观念、行为规范、民俗习惯等，从而形成有别于其他类型的文化。社区文化是一个系统，它涉及的是大文化范畴，包括：文化活动、文化设施、文化管理等方面的内容。

简介：摘要 ： “克东满绣”被誉为最正宗的满绣，有着 一千 余年历史 ， 然而 随着清王朝的覆灭，满绣工艺曾一度濒临消亡 。 克东县作为东北边陲的一 个小镇 ，发展振兴满绣文化，在保护传承基础上创新发展，面临着诸多困难 。 党的十九大报告提出了实施乡村振兴战略 ，其中十分重要的便是文化振兴，拥有丰厚历史与文化底蕴的克东满绣在文化振兴中扮演重要角色。 本文在分析了解克东满绣文化的历史与发展现状基础上进一步分析其传承与发展所面临的困难并提出解决路径。

简介：世界各国越来越感受到经济全球化不可阻挡之势。但是，经济全球化带给世界各国的决不仅仅是经济生活革命性的改造，它还不可避免地投射到社会生活的其他领域。面对西方的文化霸权战略，包括中国在内的发展中国家，在参与经济全球化的过程中，应把文化主权的维护放到战略的位置。

简介：摘要：近年来，机器人创客教育逐渐发展起来。分析机器人教育和创客文化的概念，聚焦机器人教育在国内外的发展状况，探索创客文化与机器人教育相结合展开学习的策略，有助于推动中小学机器人教学模式的改造和机器人教育新课堂出现。

简介：【中文 摘要 】关于传统建筑的解读与探究， 围绕湘西古村镇和古建筑展开，以凤凰沱江吊脚楼建筑群落 为中心深入了解我国传统建筑艺术，探寻 湘西传统建筑文化的民族性特征。

简介：随着社会主义核心价值观的广泛传播,其重要性受到人们的高度关注,其不仅可以引导人们树立正确的价值观,还与企业文化存在一定联系。将社会主义核心价值观与企业文化相联系,可以促进企业发展,推动企业文化建设,强化价值理念。文章深入阐释社会主义核心价值观内涵,并与企业文化相结合,提出相关对策,以推动企业开展文化建设。

简介：推进全面从严治党，必须着力增强党内政治生活的战斗性，严肃党内政治生活。着力增强党内政治生活的战斗性，是贯彻落实习近平总书记关于党内斗争讲话精神的重要举措，是贯彻落实党章党规党纪关于党内斗争要求的实际行动，是推进全面从严治党的必然要求。我们要汲取苏共灭亡的深刻教训，采取切实有效的对策措施，着力增强党内政治生活的战斗性，严肃党内政治生活，使党永远立于不败之地。

简介：文化是民族的血脉，是人民的精神家园。培育和弘扬社会主义核心价值观，必须立足中华优秀传统文化。社会主义核心价值观，是中华优秀传统文化在当代中国的集中体现。在培育和践行社会主义核心价值观的过程中，重视、升华和创新优秀传统文化，有选择借鉴传统核心价值观内容，实现中华优秀传统文化与国民教育紧密结合，优化儒家伦理文化对精神文明活动的时代引领，转化优秀传统文化与现代传媒对接方式，固化传统节日怡情养志的涵养文明的作用，深化本地历史文化资源独特的价值意蕴，这些都对培育社会主义核心价值观具有极其重要的启迪作用。

简介：面对用户需求个性发展、产业调整转型升级、移动互联网技术高速发展等系列纷繁芜杂的企业生态变化,企业现有的管理模式必须相应地进行调整。植根本土文化谋求创新,拓宽国际视野效法先进,是学术界、企业界所普遍认同的应对当前企业生态变化的不二法门。在国家自然科学基金委员会管理科学部的大力支持下,由管理学报杂志社发起,四川大学商学院和华中科技大学管理学院主办的第6届＂中国·实践·管理＂论坛,于2015年10月31日至11月1日在四川大学商学院成功举行。

简介：北京前门是历史性形成的城市文化空间,在历经重大空间变革后,前门迎来了城市文化空间的当代性重塑。重塑后的前门空间争议不断,“文化”如何重塑“城市空间”在这一案例中便具有重要的理论启示意义。

简介：中信银行重庆分行自1999年成立以来，在加强自身内部建设和风险管理的同时，着力构建“以人为本，风险管理”的企业文化，努力增强企业核心竞争力，以更加完善的金融服务体系支持重庆经济建设，取得了显著成效。