简介:
简介:传统的档案管理工作,是以纸质文件材料为工作对象,而应用计算机后,电子文件取代了以往的文字材料。它是由拟稿者直接在计算机上生成文件并加以修改.形成后,存贮到办公信息数据中,由档案人员所共享。这就使得文件与档案之间不再有明显的界限。下面,就电子文件在档案管理工作中所起的作用,作一简要论述。
简介:本文通过对电子档案与纸质档案的比较,认为二者各具优势、互为补充,在此基础上,提出了将二者有机结合、扬长避短的。双套制”管理模式及“双套制”。管理时期应采取的措施。
简介:1实现电大档案管理模式创新创新是发展的灵魂.是事业前进与发展的标志。只有创新电大档案管理模式.才能适应时代与电大事业的发展。根据知识经济、信息社会和电大教学现代化建设发展的趋势.电大档案应当采取全员化、标准化、信息化的管理模式。
简介:档案具有原始性、历史性、记录性和保存价值的特性。它是信息资源储备的一种形式,也是医院管理工作的一个重要组成部分。医院档案管理得好与否,对医院的医疗、科研、教学、预防保健及医院卫生事业的发展有着至关重要的作用。
简介:“目标管理”是一门现代经济管理的科学,是对档案工作全过程实行全面系统控制的现代管理方法。档案工作实行目标管理其作用主要表现为如下三个方面:
简介:耕地档案是农民在所耕种土地上进行种收管理的过程中,对土质、地势、施肥数量、气温、雨量、种植成本等一系列情况进行记载所形成的实录材料。农村实行以家庭承包经营为基础、统分结合的双层经营体制后,农业生产快速增长,农民生活水平大幅度提高,田地机械化耕种、科学化管理水平日益提高,各种生物化学物理高科技手段不断普及,耕地档案逐渐成为农业生产的一个重要组成部分。
简介:随着现代信息技术和网络技术的迅猛发展与应用,电子文件以其无可抗拒的生命力,成为人类社会信息记录、传递和存贮的重要载体,并将成为未来社会文件的主导形态。然而,正是由于电子文件作为数字化信息技术的产物,本身具有对设备的依赖性、信息载体的非直读性、物理结构与逻辑结构的复杂性、元数据的依赖性、信息与载体的可分离性、易更改性等,使得如何确保电子文件的质量,维护历史面貌,成为当前迫切需要研究和解决的重要课题。
简介:档案被尊为"历史文明之母",然而由于种种原因,档案工作长期得不到应有的重视.本文客观评述了档案工作在发展中存在的问题,并提出了基本的解决对策.
简介:随着时代的发展,电子文件应运而生,档案部门管理电子文件成为必然,档案工作面临着电子文件带来的记录方式的改变,而产生了档案管理活动和利用方式的变化,正确认识电子文件的特点和性能,是档案工作者必备的知识点,采取各种措施确保电子文件的完整、真实、准确与安全也成为档案工作者不懈的追求。
简介:人事档案准确、完整地记载个人的经历和德能勤绩表现,是人才信息的重要载体,是人才的主要信息源,是知人善任、合理使用人才重要工具。它对组织人事部门全面地考察、了解干部、调配、培训、奖惩等工作提供真实信息,对人才资源开发利用等都起着十分重要的作用。现结合本单位实际,谈谈我们在加强人事档案管理,努力实现人事档案工作规范化、制度化、科学化方面的一些感受,以求教于广大同仁。
简介:自上个世纪八十年代后期,档案工作伴随着社会改革的潮流,进行了数次改革,取得了可喜的进步。但任何改革都不是一蹴而就的,改革也给档案带来了潜在的隐患。
简介:病历档案简称病案,是医务工作者在医疗活动中直接形成的客观地,完整地反映每个患者的病情变化情况和诊疗过程的原始记录,也是医院医疗、教学和科研的重要资料,它具有严格的科学性和严肃的法律性.
如何实现档案网络优化管理
对电子文件管理的思考
档案“双套制”管理探索
电大档案管理如何创新
如何抓项目档案管理
浅论医院的档案管理
法院档案的特点与管理
浅谈档案工作目标管理
耕地档案管理的探讨
文档管理现代化刍议
试论电子文件质量管理
档案管理现状与对策
电子文件管理问题的探讨
人事档案管理浅谈
档案管理潜在隐患分析
论档案部门的人本管理
谈资质凭证档案的管理
搞好企业档案管理之我见
《照片档案管理规范》(修订)
病历档案管理无“小事”