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简介：随着社会经济的不断发展,其企业结构也在不断的优化,当前,中小企业在我国经济活动中,所占据的地位不断提高.但是,在市场经济与全球经济一体化的背景下,中小企业所面临的财务风险也相对增加,不少中小企业的财务都存在危机.如何控制中小企业的财务危机并且创建合理的预警机制,成为当中小企业发展的重点.笔者针对我国当前中小企业财务危机的风险因素加以解析,从而提出风险控制以及预警机制的必要性,进而指出中小企业财务危机的风险控制以及预警机制的建立措施.希望能够为我国中小企业也财务危机的解决提供一定的帮助,使得其发展更加健康与快速.

简介：在风险投资中，各方信息不对称会导致委托代理问题，降低投资效率，给企业。和投资者带来危害。本文介绍了风险投资体系中的三个决策主体和两层委托代理关系，运用委托代理理论对风险投资运作过程中的问题进行了分析，由于代理人道德风险问题的解决主要依赖于设计合适有效的激励机制，因此本文探讨了如何在两个层次的委托代理关系中设计有效的激励约束机制来提高风险投资效率。

简介：我国证券市场制度性风险特殊性表现在：政策性风险严重；国有股减持成为引发制度性风险的关键因素之一；我国证券市场的层次缺陷和结构缺陷风险严重；法律不完备、有法不依、执法不严问题严重。其根源在于我国证券市场的逆生成性、责任的多重化、政府的垄断经营和政府在证券市场上的多重角色。

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简介：《中共中央国务院关于深化供销合作社综合改革的决定》(中发[2015]11号)第二点“(七)稳步开展农村合作金融服务”中指出:“发展农村合作金融,是解决农民融资难问题的重要途径,是合作经济组织增强服务功能、提升服务实力的现实需要。有条件的供销合作社可依法设立

简介：群众安全工作是企业安全生产管理中重要的组成部分,历来是企业安全生产工作的＂天字号＂工程,是企业持续稳定和谐发展永恒的主题。如何在新世纪、新阶段充分发挥好群众安全工作的作用,对于实现企业安全和谐发展具有深远的重要意义。一、拓展思路,创新方法工会组织要维护好职工在安全生产方面的合法权益,就必须认真履行好肩负的基本职责。我们认真总结多年来群众安全工作的经验和教训,

简介：煤炭工业是自治区国民经济发展的重要支柱产业，内蒙古煤炭资源储量、产销量均居全国第二位。我区煤炭资源丰富。煤炭远景储量为1．4万亿吨，煤炭保有储量2239亿吨，占全国保有储量的22．3％。全区亿吨级以上煤田28处，占全区煤炭资源储量的97．38％。从1949年建国初到2005年，全区共生产煤炭20．7亿吨。已开采动用资源量594．591亿吨，占26．5％，未动用资源量1644．481亿吨，占73．5％。

简介：中国入世以来,金融业得到稳定发展。随着我国金融市场的不断发展和人们消费观念的不断转变,信用卡已成为公众消费的重要工具,不仅商业银行信用卡发卡数量急速增长,信用卡的持卡人数也急速增多,信用卡业务的负面影响和风险也逐渐暴露,如信用卡犯罪频率逐渐提升,造成的损失也越来越大。因此,本文从法律角度分析我国商业银行信用卡业务存在的风险,并在此基础上提出相应的风险防范措施,积极推动信用卡业务的健康发展。

简介：在上海新一轮国资国企改革进入第三个年头的时候，8月8日，备受瞩目的光明食品（集团）有限公司组建亮相。原百联集团总裁王宗南出任光明食品集团董事长，原农工商集团总裁曹树民担任集团总裁。

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简介：1993年10月7日1013号俄罗斯联邦政府—部长会议为了促使儿童食品生产的状况趋于正常兹作出如下决议:1.一切企业和组织在俄罗斯联邦生产的儿童食品,包括精制食品(以粮食和牛乳为主料的糕点、鱼肉水果蔬菜罐头、干制混合食品)均放开价格(市场价

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简介：建筑工程施工现场安全风险的影响因素,表现为伤亡事故、质量事故、环境影响三个方面,而对施工现场安全风险的管理,需要对风险进行有效识别和评估,进而采取相应的方式对风险加以防范。文章通过在建筑工程施工现场安全风险影响因素分析的基础上深入研讨安全风险管理的具体措施。

简介：在国家大力推行＂互联网＋＂的背景下,随着海南省＂国际旅游岛＂战略的持续推行,海南省的许多企业进行了互联网及电子商务的发展实践。本文以海南省知名企业——海南春光食品有限公司为例进行分析,阐述其电子商务相关业务的发展现状,从中发现其电子商务业务的短板,并提出解决对策,以此对同类企业加快拓展电子商务步伐提供借鉴与思考。

简介：里煤矿20世纪60年代初建矿，1964年投产，是我国第一个厚含水层下开采厚煤层的实验型矿井，经过三次改扩建，年产从30万吨提高到280万吨。作为具有43年开采历史、先天不足、人员较多、情况复杂的国有大矿、老矿，在安全生产方面走过了艰难的历程，特别是近几年来，我们在各级领导的指导帮助下，围绕集团公司“三、三、三”管理模式，始终坚持“以人为本，从严治企”的基本方略，筑牢“三基”建设平台，深化“三个亮点”创建，全面提升“四个质量”，经历了从强推猛进的硬性管理、精细科学的规范管理，到实施自主管理和文化管理的深刻转变，构建了以“人本管理”为主要特征的安全文化和比较完善的安全管理机制，实现了安全生产形势的持续稳定发展，安全周期至今达到1425天。2006年被山东省煤炭工业局授予“质量标准化建设一级矿井”称号；在集团公司历次季度安全质量标准化检查验收中，我矿一直走在矿区前列，多次获得总分第一名的好成绩。