简介：吉林省是农业大省,农业人口众多,近年来农村劳动力人口总量常态保持在700多万,在推进新型工业化和农业现代化、城镇化和新农村建设协同发展过程中,劳动力转移工作任务繁重。当前,我国经济结构处于深入调整期,经济发展进入新常态,就业,面临总量压力巨大、结构性矛盾突出的严峻形势,农村劳动力外出务工的空间被压缩,加之美贸易摩擦持续,去产能等诸多不利因素影响了吉林省实现梦想的必然选择。

简介：为了全面和准确地掌握新生代农民工的状况，国家统计局在常规的农民工监测调查的基础上，2010年在10个省进行了新生代农民工专项调查，采用电话访问的方式了解新生代农民工在外的工作、生活状况、主观满意度和城市融入等方面的信息。

简介：近日,最高人民法院通报了《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》,根据规定,职工在合理时间内往返于工作地与配偶、父母、子女居住地的合理路线的上下班途中发生事故的,亦可认定为工伤。该规定的推出,让不少符合条件的人看到了维权的希望。然而,对于那些没有明确劳动关系的进城务工人员来说,在作业中受伤后因素赔困难导致家庭陷入绝境的状况仍难改观。

简介：着力解决新生代农民工住房保障问题，有助于促进新生代农民工市民化，实现居住公平和社会公正，以及和谐城市的构建和社会稳定。当前，对于新生代农民工而言，公共租赁住房制度亟待完善：公租房政策应体现平等、公租房的定位要明确、住房保障政策法制化、加大公租房的供应量、公租房选址合理化、公租房政策应向新生代农民工适度倾斜等。

简介：新生代农民工已经成为我国农民工群体的主力，但由于国家制度、经济、社会关系等客观因素以及自身心理承受能力和社会交往中的行为取向等主观因素的制约，新生代农民工的社会认同受到阻碍，很难融入主流社会。为了帮助新生代农民工更好地融入城市，必须强化政府的主体作用，加速城乡一体化制度创新；落实企业社会责任，为新生代农民工提供发展平台；加强学习培训，引导帮助新生代农民工提高自身素质，多管齐下地促进新生代农民工的社会认同。政府、企业和新生代农民工之间形成合力，是最终解决问题的关键。

简介：农民工问题，是世界各国工业化进程中必然遇到的问题。当前，这个问题在我国反映比较普遍，特别是拖欠农民工工资问题，已经成为社会瞩目的热点、难点问题，反应尤为突出。笔者认为，通过完善法律体系，在我国刑法中增加恶意拖欠工资罪，将有利于这一问题的解决。

简介：“健全完善农民工维权服务体系,推动落实农民工欠薪报告制度,推动解决拖欠农民工劳动报酬和社保转移接续等问题……”2018年10月22日,黄久生作为2009名中国工会十七大代表之一,在人民大会堂现场聆听了工会十七大报告。在他的笔记本上,这句话的下面被加重画了几道波浪线。

简介：农民工问题是当前影响我国社会稳定的一个重要因素,解决农民工问题已刻不容缓.据有关部门的不完全统计,目前广东省农民工大约有2629万人,如此庞大的人群由于自身的文化素质普遍较低以及企业主与政府某些行为失当而沦为弱势群体,其合法权益屡被侵犯.保护农民工权益的根本办法是加大政府维权力度,普遍提高农民工的维权意识.

简介：2005年10月24日，在浙江台州打工的四川人尤国英，因突发脑溢血被送到台州某医院急救，三天花去医药费1万多元。10月27日，由于无法再筹到钱，家属决定放弃治疗，并为尚在呼吸的尤国英穿上寿衣，由医院救护车直接送到殡仪馆，准备等待尤“咽气”后火化。殡仪馆的工作人员震惊了，待了解真相后，他们纷纷捐款，现场群众也解囊相助，帮助尤国英重新回到了医院。

简介：国有企业农民工党建是新时期基层党组织建设面临的新课题。当前国有企业农民工党建问题，集中体现在农民工党建的思想观念、体制机制和方式方法三方面。提高国有企业农民工党建工作科学化水平，需要在思想认识上重视农民工党建理论研究、加强农民工党建的规范化制度化建设、提高农民工党建方法的针对性实效性。

简介：2010年中央一号文件提出：“采取有针对性的措施，着力解决新生代农民工问题。”当前，“新生代农民工”在城市融入过程中面临户籍制度、就业困难、社会交往、身份认同等诸多困境。针对新生代农民工在城市融入过程中所面临的困境，需要从政府层面、主体层面、社区层面和祉会层面采取相应措施，使其突破城市融入的困境，促进其变成“新生代市民”。

简介：建设领域的农民工工资拖欠问题，已成为政府和社会关注的重点问题，特别是节假日和春节前，是农民工欠薪高发期。无法按时领到工资农民工，有的选择投诉上访，有的甚至发生过激行为，从而给社会安定和谐带来隐患。

简介：社会转型期一般指社会从传统型社会向现代型社会过渡的时期，是社会中传统因素与现代因素此消彼长的进化过程。青年农民工作为一个新兴的群体，是构建“和谐社会”伟大战略的重要推动者，加强对其精神文化需求的研究，是党的十七届六中全会提出的一项任务，具有深刻的现实意义。一、社会转型期青年农民工精神文化需求现状（一情年农民工对思想文化的需求改革开放以来．随着全球化的不断推进．思想观念和意识形态的多样性Et益明显，反映在青年农民工思想文化需求上表现为思想道德、价值观念和信仰需要多样化。一方面，以马克思主义为指导的先进思想占据主导地位．社会主义核心价值体系、科学发展观、以人为本的价值取向已经成为广大青年农民工的自觉选择和内在要求，这是主流思想道德需求，从根本上建立个人自主、人格独立、多元开放、民主平等成为他们的价值观念需求。另一方面，随着互联网的普及、全球化的加剧和西方的“和平演变”侵袭，一些腐朽思想、歪曲价值观和邪恶信仰，诸如拜金主义、享乐主义、唯利是图、信仰邪教等对青年农民工社会核心价值观建构也产生了巨大的影响和冲击。在泥沙俱下的诸多价值观中，如何提高他们的判断鉴别能力，积极引导农民工追求并坚持正确的价值观，抵制腐朽、落后思想成为当前紧迫而艰巨的任务。

简介：新生代农民工的教育需求是其市民化过程中的突出问题。由于政府公共文化教育职能的缺失，户籍、教育制度的不健全，城市文化等隐性社会教育环境的排斥，新生代农民工的文化教育呈缺失状态。需从思想观念的转变、构建城乡文化教育体系、发挥职业院校的作用等方面满足新生代农民工的教育需求，提高他们自身的文化素养和职业技能。

简介：7月5日，由民政部社会工作研究中心、中国社会报社主办，南京市协作者社区发展中心承办的首届全国农民工社会工作服务创新研讨会在江苏省南京市举行。研讨会以“创新社会工作服务、促进农民工融入社区”为主题，来自各地政府部门、社会工作实务界、t岸界的人士与农民工代表对农民工城市化与市民化、新生代农民工诉求等话题进行了研讨。

简介：2012年11月28日，省人力社保厅副厅长黄亚萍带队到杭州巾帼西丽服务管理有限公司慰问一线农民工代表。慰问组一行考察了企业培训基地，与企业负责人和农民工代表进行座谈交流，并向农民工赠送了新年礼物，带去党和政府的关怀。

简介：江苏地处东部沿海，长江下游，工业化、城镇化建设发展快，同时还存在苏南苏北的较大差异。苏南经济发达，外来务工人员多；苏北劳动力大量转移，离乡外出务工人员多。由此出现了苏南50万外来工子女的读书问题和苏北50万留守儿童的教育管理问题，这“两个五十万”都属于国家规定该接受义务教育的年龄段。

简介：当前,农民工作为工人阶级的新生力量,已经成为产业工人的主体。关心农民工的生产生活情况,让他们实现光荣劳动、体面劳动,充分享受社会发展成果,工会组织大有可为,肩负重任。为进一步实施＂农民工入会集中行动＂,努力实现农民工会员增长10%至20%这一总体目标,

简介：根据对15家农民工NGO官方网站的调查,其管理行为表现为组织信息公开、组织团队建设、组织形象传播、与社会的合作交流以及组织运行资金募集等五方面主题。同时,农民工NGO也呈现出下述趋势：重视群体之间的联合,形成农民工NGO集群;加强与高等院校、研究机构以及其他社会组织的联系,形成由不同界别和不同领域社会力量联合的支持网络;构建立体化的信息传播渠道,提高社会关注度,形成自己的舆论场;追求社会责任的实现,以企业社会责任的要求规范组织行为,提升对农民工的服务质量和对社会稳定发展的贡献。在此基础之上,政府部门应借鉴国外社会组织的管理经验和助推本土优秀范例的示范性效应,建立以优化组织管理为目标的评估、监督和激励机制;规范和加强农民工NGO的网络服务平台和新媒体应用平台建设;科学评估农民工NGO与国（境）外项目合作和资金援助,防止＂离岸政治＂现象的发生。

简介：由于＂包工头＂的出现,建筑行业的用工关系由建筑企业与农民工之间的双方关系,变成了＂包工头＂、农民工和建筑企业之间的三方关系。＂包工头＂对农村富余劳动力的转移起到了积极的作用,同时也给农民工的讨薪和工伤索赔带来了一定的难题。基于我国的现实状况,短期内＂包工头＂不可能消失。为更好地发挥＂包工头＂在建筑企业和农民工之间的纽带作用,法律有必要对＂包工头＂的法律性质和法律地位进行规制。对＂包工头＂进行法律规制,其实质是理清＂包工头＂、农民工和建筑企业三者之间的关系,三者关系合理化的途径在于通过规范建筑企业市场和劳动力市场来鼓励＂包工头＂成立或加入劳务企业。