简介：按照公司《关于深入开展调查研究工作的通知》精神，人力资源部根据工作职能，紧贴工作实际，紧紧围绕公司“136”基本发展思路，以不断提高人力资源管理水平和促进公司发展为目标，有重点、有方向、有针对性的选择了部分与公司发展及管理紧密相关的调研课题，分别开展了调查研究工作。
简介：这次会议分两段开,前两天开工作会,后两天开矿山会。中心议题是贯彻省委、省政府有关会议和总公司工作会、矿山会议精神,总结1991年的工作,部署1992年的任务,交流经验,表彰先进,研究深化企业改革、转换经营机制、调整产品结构、提高经
简介：这次会议以党的十三届七中全会精神为指针,贯彻总公司工作会议精神,总结“七五”期间的工作,交流经验,表彰先进,安排“八五”计划,部署1991年的工作,签订“八五”厂长任期目标责任制合同和1991年目标管理责任书,还要重点研究外贸内销工作。1“七五”期间的主要成绩和基本经验
挖掘潜力多措并举进一步提高集团公司劳动生产率——关于进一步提升公司劳动生产率的调研报告
深化改革 转换机制 调整结构 全力提高湖南有色金属工业的经济效益——景尔德同志在中国有色金属工业长沙公司1992年度工作会议上的报告(摘要)
调整产品结构 提高经济效益 推进湖南有色金属工业持续、稳定、协调发展——景尔德同志在中国有色金属工业总公司长沙公司1991年度工作会议上的报告(摘要)
