简介：加强军事训练,提高部队完成多样化军事任务能力,当前应着重解决以下几个问题。一、持续深化思想认识要针对部分官兵松懈麻痹思想有所滋长,真抓实备、真训实练意识有所淡化的问题,坚持不懈地抓理

简介：

简介：新一轮英语教材改革力度大,对于一些农场学校.小学几乎不开设英语课,就是开了也没有严格按课程标准来上.突然到了初中七年级使用新目标英语(七年级英语是衔接小学1～4册编写的),这对于教师和学生来说都是难上加难.翻开教材面对的问题是词汇多,仅七年级上册就要掌握760个单词、语法多而杂、阅读量大、听力材料也较难.如何解决教材不衔接问题.在我校有两种传统的教学方法被大多数教师所使用.

简介：如何巩固和扩大武警部队“菜篮子”工程建设成果，促进农副业生产持续、稳定、健康发展，确保在不经商、全部“吃皇粮”的情况下，部队生活水平稳中有升，是摆在我们面前的一项重要任务。目前，武警部队农副业生产已初步形成以列编农场为骨干，支队(团)副食品生产基地为中间环节，中队(连)业余生产为基础的格局，

简介：军队的基础在基层。基层管理工作的状况，是检验部队质量建设和战斗力的重要方面。瞄准薄弱环节，着力解决基层工作和建设上的弱项和短项问题，是加强基层建设的有效措施。

简介：

简介：领导机关保持共产党员先进性，要靠教育管理，靠内在修养，更要靠制度和机制尤其是长效机制的保证。

简介：以公安边防部队廉政文化建设的机制创新为研究对象，旨在推动公安边防部队廉政文化建设的深入开展，促进公安边防部队向心力、凝聚力和战斗力的不断提高。从公安边防部队廉政文化建设教育、约束、工作和保障机制四个方面进行了深入剖析，并提出了相应的对策。

简介：需求牵引与技术驱动,是装备建设的两大核心驱动力。长期以来,美军高度重视需求论证与国防科技创新.建立了较为科学的需求生成与技术创新制度机制,并与装备采办程序紧密结合,形成了成熟有效的装备采办动力机制。

简介：基层党支部书记位置关键、责任重大，建设一支素质过硬的党支部书记队伍，对于加强基层党支部工作和基层全面建设有着极其重要的作用。当前，在基层党支部书记队伍建设上存在着“人难选、素质弱、稳不住”等问题。实践证明，建立健全党支部书记选拔、培训、管理、激励四种机制，是加强党支部书记队伍建设的根本所在。

简介：边疆民族地区特殊的自然、史地、经济社会、宗教及文化环境,决定了边疆民族地区危机情势的特殊性。这种特殊性要求主要表现在以下五个方面：安全形势严峻,应急机制责任重大,意义特殊;客观条件限制,创构应急机制难度大,任务艰巨;经济社会发展相对落后,对应急机制资源整合能力要求高;宗教文化及民族风俗因素影响广泛,对应急机制创新性要求高等。

简介：以信息化为主要内容的新军事革命迅猛发展，推动着战争形态的急速转变，引发了部队建设模式的战略转型。武警信息化建设，是现代化建设的新阶段，有许多新情况、新问题需要探索和研究。在这一强劲的发展势头中，本文就如何加强武警信息化建设从理清思路，把握方向；综合集成，提高水平；科学规划，探索途径；需求牵引，人才转型四个方面阐述了自己的观点。

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简介：作者提出了对“职业化军队”这一术语的个人看法，简要回顾了俄罗斯和世界上其他国家武装力量补充方式的演变历史，指出了俄罗斯建立合同制军队面临的问题和解决途径。

简介：武警部队实施科技兴后勤发展战略，要解决的问题很多，诸如认识不到位、经费投入不足、后勤装备落后等等，但目前更为突出的还是人才问题。主要表现在五个方面。

简介：本文对当前思想政治工作存在的主要问题做了深入的探讨，并初步提出了解决这些问题的简单思路．一是在形成工作合力上下工夫；二是要强化表率意识，在发挥政工干部的模范带头作用上下工夫：三是要抓好队伍建设，在提高政工干部队伍素质上下工夫；四是要转变工作方式，在搞好结合上下工夫。

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简介：近年来，西藏总队后勤部紧密结合部队实际，积极研究新形势下后勤工作的特点和规律，在着力解决三个“不适应”上下功夫，使部队的后勤建设取得了明显成效。

简介：目前，大部分总队(师)没有后勤训练基地。有的单位临时设立的训练基地属于非编单位，且规格不一，档次不高，致使后勤训练处于低层次循环。对人才实行基地化培训是现代人才培养的发展趋势，也是提高后勤训练质量，培养保中心所需要的各类后勤人才必不可少的形式和途径。

简介：倾向性问题没有得到及时发现和解决,是基层发生事故案件的一个重要原因。基层党支部要重点提高三个方面的能力,努力增强解决倾向性问题的针对性实效性。一是见微知著的洞察力。倾向性问题是由个别问题和苗头逐渐发展而形成的,解决倾向性问题的最好办法是"止于未萌"。基层党支部必须具备非常敏锐