简介：摘要目的针对医院财务内审在后勤物资管理中的作用进行相关的研究和讨论。方法根据以往年度的物资消耗和使用情况，确定后勤物资消耗的平均值，与本年度的后勤物资消耗情况进行对比，分析内审前后的总物资消耗情况变化并进行分类对比。结果对比内审前后医院后勤物资消耗总量以及基本物资和专用物资的消耗情况，结果显示，内审后物资消耗水平明显下降，下降幅度为11.42%，具有统计学意义（P<0.05）；基础物资耗用变动幅度不大，不具有统计学意义（P>0.05）；专用物资耗用变动幅度加大，存在明显差异，具有统计学意义（P<0.05）。结论医院财务内审在规范后勤物资管理，减少资源浪费，节约成本等方面发挥了重要的作用。

简介：摘要工程项目建设中的物资管理和成本控制是项目能否实现收益最大化的关键影响因素，管理的好能够有效控制工程成本，提高经济效益，管理的不好可能会造成工程物资紧缺，导致整个工程施工停工等料，耽误施工进度。本文主要是探讨了工程项目物资管理和成本控制的重要性，指出了当前工作中存在的问题以及应该如何改进，希望对有关单位工作提供一些借鉴。

简介：

简介：　　对湖北省野生药用植物资源种类、地道植物药材种类、中国特有科、属、种和珍稀、濒危物种等在湖北省的分布情况进行了分析,其中湖北省有分布的中国特有种植物约730种,medicinalanimalandplantspecies)inHubeiprovinceaswellasinthewholenation.

简介：　　对湖北省野生药用植物资源种类、地道植物药材种类、中国特有科、属、种和珍稀、濒危物种等在湖北省的分布情况进行了分析,其中湖北省有分布的中国特有种植物约730种,medicinalanimalandplantspecies)inHubeiprovinceaswellasinthewholenation.

简介：【摘要】现代医学的飞速发展，使得医院药品、诊疗设备及其他后勤物资的应用频率大大提升，由此也给医院后期物资管理工作带来了极大的挑战。随着技术及管理模式的更新换代，我国医院后勤物资管理能力较之以往有了很大的进步，但是，现在仍旧还存在一些共性问题，因此本文对本课题进行了研究。

简介：【摘要】随着我国血液管理体系的不断完善，物资采购供应管理部门也面临着不同的挑战，不仅要为血站所使用物资做好供给保障，同时要针对环境、设施、设备等多方面内容提供必要的工作支持。在信息化现代化发展背景下，本文针对血站物资采购供应管理特点进行分析，探讨先信息化技术在血站物资采购供应管理中的实践应用，旨在提升血站物资管理的现代化水平。

简介：摘要：冬凌草为唇形科香茶菜属植物，又名冰凌草、山香草、六月凌等，主产于河南省，是当地药农创收的主要药用植物，在河北、陕西、甘肃等省亦有分布。冬凌草因其抗菌消炎、抗癌等实用功效，已成为著名的民间药物，并且在临床中也得到了一定应用，例如抗乳腺癌、抗白血病、抗黑色素瘤等。冬凌草一般于夏、秋二季茎叶旺盛时采割，晒干，这时其有效成分含量更高。

简介：【摘要】目的：昆山市第一人民医院作为昆山地区唯一一家三级甲等综合性医院，在疫情防控中承担了重要的职责。同时，医院总务处后勤保障工作也受到

简介：摘要：在一个国家、社会的实践发展过程中，医疗事业的发展至关重要，既是国内社会发展的重要保障，同时还影响着广大人民群众的身心健康。单从医院的角度上来说，其后勤物资管理是医院各项业务开展、提供医疗服务的重要保障，其重要性是不言而喻的，而且医院本身就涉及到众多的后勤物资，这些物资的管理本身就是医院财务管理工作的重要内容，如果可以加强医院的财务内审，可以实现医院整体的精细化管理，促使不同类型的后勤物资资源的作用和价值全面发挥出来。因此，在本文中就主要针对医院财务内审在后勤物资管理中的作用进行分析和探讨。

简介：【摘要】：目的：分析在ICU物资管理过程中采用ABC管理法后的应用效果。方法：实验开展时间设置在2022年3月至2023年3月，并以时间为分组界限，以2022年3月至2022年8月时间段作为参照组，并在此段实践内实施常规管理方法对ICU物资进行管理；以2022年9月至2023年3月时间段作为试验组，对该组实施ABC管理法，对比观察在实施两种不同管理方法后物资管理遗漏率及护理人员对物资熟悉程度。结果：实施不同管理方法后，参照组物资管理遗漏率显著高于试验组，P<0.05；参照组护理人员对物资熟悉程度差于试验组，P<0.05。结论：对ICU物资实施ABC管理方法后，不仅保证医疗物资得到充分利用，还降低物资的遗漏率，该管理方法值得广泛推广应用。

简介：摘要：本文旨在探讨供应室护理中的物资管理与效率提升策略。通过分析当前供应室管理存在的问题和挑战，提出了一系列解决方案，包括优化库存管理、改进供应链协调、实施信息技术支持等措施。本研究依据实地调研和案例分析，归纳总结了提升物资利用效率和降低成本的有效途径。结果显示，有效的物资管理策略不仅能够提高护理工作效率，还能够优化资源配置，提升服务质量。

简介：摘要护理人力资源的合理配置是现代护理模式运行的基础，护理人力资源的配备是否合理直接关系到护理质量。怎样满足1CU护理人力资源的数量，提高ICU人力资源的质量成为当今护理管理的一个热点话题，本文就此作一综述。

简介：摘要消毒供应中心对于医院正常工作的开展具有重要影响作用，因此就需要对该单位的人力资源管理进行创新，工作的顺利进行。为了更好的研究消毒供应中心人力资源管理的实际情况，以及相应的改进策略，就需要保持开拓的思维，结合医院消毒供应中心的实际情况，进行有针对性的研究，确定出更加科学的人力资源管理体系。

简介：美国约翰·霍普金斯医院（JohnsHopkinsHospital，JHH）是约翰·霍普金斯大学医学院的附属医院，它是现代医学教育的发源地，曾连续23次蝉联（（美国新闻与世界报导》年度美国最佳医院排名第一。霍普金斯医院取得如此辉煌的成就，成功的人才管理是其重要支撑。在此，笔者将该院人力资源管理的经验进行梳理和介绍，供同行参考。

简介：

简介：摘要薪酬管理是医院人力资源管理系统和医院运营变革过程中的重要组成部分之一,对医院竞争力有巨大影响。近年来，随着我国日益融入世界经济大潮，并随着人才市场的开放使得医院必须进行有效的薪酬管理来满足员工的物资、精神需求，本文通过对薪酬管理目标的解析，分析目前我国薪酬管理存在的问题，并提出相关建议。

简介：摘要人力资源管理是现代管理中的重要内容，医院作为社会的重要卫生部门，现阶段下也需要提升自身的管理水平和核心竞争力，才能跟上当前的社会发展脚步，更好的服务民众。本文对人力资源管理组织的特征做了简单的概括，之后对医院当前的人力资源开发和管理现状进行了分析，并探讨相应的提升策略，以提升医院活力，提高医院工作效率，加快公立医院改革，提高整体医院医务人员素质，对医院的发展和建设提供保障。

简介：本文从社会关系网络理论出发，对农民非农就业的途径研究进行综述，以探索本领域研究的新方向。

简介：摘要人力资源是医院稳定发展的必要条件，在市场经济环境下，医院只有不断优化人力资源管理，提高综合竞争实力，才能保持稳定发展。本文通过实地调查，分析当前我国医院人力资源管理现状和存在的问题，并提出了医院人力资源管理有效措施，对提高医院管理水平意义重大。