简介：摘要

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简介：摘要：老年人是社会的宝贵财富，他们承载着丰富的人生经验和智慧。尊重老年人、关爱老年人，不仅是道德与伦理的要求，更是社会稳定和繁荣的基石。老年护理的关键在于为老年人提供全方位、细致入微的照顾和关爱，让每一位老年人都能享受到尊严、快乐、幸福的晚年生活。

简介：摘要：目的：老年衰弱评估的主要目的是及时发现老年患者的衰弱状况，评估其生活质量和预后，以便采取针对性的干预措施，提高患者的生活质量和预后。通过对老年患者的衰弱状况进行评估，可以及早发现潜在的健康问题，防止病情恶化，减少并发症的发生，从而降低医疗成本，提高护理效率。方法：老年衰弱评估通常采用问卷调查的方式，包括询问病史、进行身体检查、实验室检测等。常用的评估工具有衰弱指数（FI）、老年综合评估（CGA）等。其中，衰弱指数通过患者的生理、心理、社会等多方面功能进行评分，得出一个反映个体衰弱程度的指数；老年综合评估则更全面地评估老年人的健康状况，包括躯体健康、心理健康、社会经济状况等。结果：应用老年衰弱评估在老年患者护理中，可以取得显著的效果。首先，评估结果可以帮助医护人员及时发现患者的衰弱状况，针对具体情况制定个性化的护理计划，提高护理的针对性和有效性。其次，通过评估可以预测患者的不良预后，提前采取干预措施，降低死亡率。此外，老年衰弱评估还有助于改善患者的生活质量，增强其自我照顾能力和社会适应能力。结论：综上所述，老年衰弱评估在老年患者护理中具有重要的应用价值。通过准确评估患者的衰弱状况，可以及早发现潜在的健康问题，采取有效的干预措施，提高患者的生活质量和预后。因此，在临床护理实践中应积极推广和应用老年衰弱评估，为老年患者提供更加科学、合理的护理服务。

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简介：摘要：目的：分析影响老年人老年护理服务需求的因素，并制定解决对策。方法：本次实验对象为老年患者，人数共计200人，本次实验在2019年12月初开始实施，正式结束时间为2021年6月。依据以往工作经验结合实际情况制定调查问卷，对所选老年患者老年护理服务需求进行调查，并分析影响因素，以期能够为改进后续工作提供可靠的依据。结果：分析本次实验可以得出，影响老年患者对老年护理服务需求的因素主要包括老年患者的自理能力、受教育程度、月收入等，老年人对老年护理服务的需求与自理能力成反比关系，与老年患者的受教育程度及月收入呈正比关系，需求会随着自理能力的增强减弱，需求会随着受教育程度及月收入的提高而加强。结论：护理人员在实际工作中应高度重视老年患者自理能力、受教育程度及月收入对老年人老年护理服务需求的影响，并采取针对性的措施加以应对，以此为老年人群提供更高水平的老年护理服务。

简介：摘要：目的：研究老年人老年护理服务需求影响因素及对策。方法：选取在我院就诊的老年人患者60例，随机均分为对照组和观察组，对照组进行常规护理，观察组进行老年护理服务，统计护理质量评分以及影响患者服务需求的因素。结果：观察组护理质量评分优于对照组（P

简介：【摘要】目的：评估老年综合评估护理模式在老年住院患者中的应用效果。方法：研究时间为2023年2月至2024年2月，研究对象为在此期间在我院住院的老年患者，共计110例。通过随机数表法将患者分为两组，对照组接受常规护理，观察组接受老年综合评估护理。比较不同护理方式的效果。结果：护理满意度方面，观察组为97.96%，对照组为83.67%，观察组高于对照组（P＜0.05），具有统计学意义。生活质量方面，护理后，观察组在生理、心理、社会和躯体评分方面均高于对照组（P＜0.05），具有统计学意义。结论：老年综合评估护理模式可以有效提高住院老年患者的生活质量及护理满意度，值得在临床中推广与应用。

简介：河北省儿童医院创建于1989年，坐落在河北省省会石家庄市，占地面积36000平方米，建筑面积45190平方米。编制床位670张，年门诊量45万余人次，年住院病人2万多人。现有职71200人，其中高级专业技术人员178人，硕士生导师13人。该院直属于河北省卫生厅，是一所集医疗、教学、科研、保健、康复、急救为一体的三级甲等儿童医院，河北医科大学教学医院，全国百姓放心示范医院，国家级爱婴医院，河北省百佳医院，河北省卫生系统文明服务三星级单位。

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简介：为了提升护理质量,在全院推行品质管理活动。成立12个品质管理小组,各小组成员应用品质管理的方法,解决护理工作中的常见问题;针对各小组在实施中的困难,护理部及时请有关专家指导,帮助分析问题、解决问题。经过1年的实践,12个品质管理项目按期完成,与活动前1年比较,护理不良事件从170件降至148件,患者满意度从92.1%提至96.4%,护理人员的工作满意度从91.2%提至98.0%,医生对护理工作的满意度从92.8%提至98.5%。

简介：近年来，随着人们对医疗服务的要求日益增加，以及法律意识和维权观念的不断增强，由各种原因引发的医患纠纷亦呈现上升趋势。其中医院门诊因其特定的环境是医患纠纷的多发场所。通过对我院26起医患纠纷的原因分析，提出了防范门诊医患纠纷的对策。

简介：总结保洁工的管理措施，包括采用把好进人关、建立健全规章制度，加强医院感染相关知识培训、加强个人防护、进行督导和检查，认为根据保洁工管理中存在的问题，加强对保洁工的医院感染管理，对预防医院感染、确保医疗安全是十分重要的。

简介：通过对重点科室空气消毒效果的监督与监测，探讨如何进一步做好病区的空气消毒，尽量减少医院感染的机会。

简介：比较分析传统及现有报道对临床护士评选标准、方法和流程,提出进一步完善护士评优标准,建立科学、合理、公平的护士评优体系,促进护理队伍人才的建设,让更多护士以高水平的技术、良好的品德、敬业的精神服务病人。

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简介：从医院物流管理的内涵和现状入手，探讨医院现代化物流管理发展的对策，以期通过医院物流管理的改革与发展促进医院竞争力的提升。

简介：摘要：随着社会的不断发展与经济的飞速增长，国内的医院也逐渐处在了一个较为强烈的竞争环境中。因此，加强医院本身的市场营销管理，强调自身的核心竞争力有利于医院在这一环境中迎来更好的发展。