简介:有一定专业知识、精湛技艺和丰富实践经验、在解决操作技术难题方面起关键作用的高级技术工人,是我国现代化建设中宝贵人才。是企业发展生产,提高产品质量和经济效益的技术骨干力量。这一层次人才,过去主要靠在生产实践中自然成长,对如何有计划地培养,长期有所忽视。原国家经委、劳动人事部干1986年下发《关于加强企业高级工培养工作的意见》。劳动部随后又作出在企业中实行技师、高级技师制度的决定,以稳定和增强技术工人的队伍,鼓励青年岗位成才和走技艺成才之路。这样,各地、各部门的国有大中型企业,先后开展了培养高级工的工作。根据1993年末统计,在全国公有制4500万技术工人中,扣除自然减员,高级技工仅占技术工人总数的3%左右,而发达国家为20%~30%。在高级技工中,已评聘技师、高级技师分别只有34万和2000人,所以我国是一个高技能人才极为缺乏的国家。
简介:运用文献计量学的方法,对《深圳职业技术学院学报》2002-2007年间刊载的论文及其作者、引文进行统计分析,结果表明:6年间共出版23期475篇论文,期均载文量20.65篇,篇均页码4.60页;平均资助项目论文比21%;论文合著率33.26%,合作度1.58;第一作者中具有高级职称者占43.37%,博士、硕士研究生者占61.26%,年龄31—40岁者占48.83%;篇均引文数6.47条,中文引文约占77.73%,期刊类引文占42.89%平均普赖斯指数43.18%;平均出版时滞138.47d。《学报》定位准确,栏目设置合理,稿源丰富,运作良好。