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  • 简介:2008年10月12日,重庆安达公司2008年岗位技能竞赛在市电信公司礼堂落下帷幕。来自节能洁净技术分公司、机电分公司、房屋维修分公司、物业分公司、电信职工医院以及重庆新洁净清洗技术服务有限公司、重庆洁雅清洁有限公司两家外包单位的96名员工参加了竞赛。通过激烈紧张的角逐,孟建军等29名员工荣获了技能竞赛个人单项奖,罗欢等8名员工被授予“2008—2009年度岗位技术能手”荣誉称号,节能洁净技术分公司荣获组织奖。

  • 标签: 技能竞赛 员工 岗位 洁净技术 素质 电信公司
  • 简介:高职院校近年来大力推行顶岗实习,对技能型人才培养起着重要的推动作用,如何管控顶岗实习的风险,已经成为很重要的问题,文章首先提出高职院校学生顶岗实习风险管理存在的问题,其次分析出现问题的原因所在,最后通过从组织架构和风险管控机制两方面提出系统的解决方案.

  • 标签: 顶岗实习 实习风险管理 实习风险应对 实习责任保险 ABC分类法
  • 简介:高职院校承担着为社会一线岗位输送所需要人才的重任,顶岗实习作为高职院校高素质技能型人才培养的重要途径,其实习效果将直接影响到高职人才能否适应社会需要。文章在分析顶岗实习的主要参与者——学校、企业、学生存在问题的基础上,提出顶岗实习质量保障机制的构建,以期对顶岗实习的发展有一定的积极作用。

  • 标签: 高职学生 顶岗实习 保障机制
  • 简介:本文从通信工程专业大四学生所具备的理论知识和他们对于毕业实习这项教学环节的心理现状出发,研究他们在实习中存在的主要问题,并在此基础上对通信工程专业毕业实习工作从规划、组织、管理及总结等方面提出建议。

  • 标签: 通信工程专业 毕业实习 理论研究
  • 简介:针对基于传统互联网的高职顶岗实习管理平台在学生顶岗实习环境中可能存在的使用困难,分析了移动互联网及其应用的特点,提出开发一个基于移动互联网的高职实习管理学生客户端应用来解决相关问题,并对其实现的关键技术进行了分析。

  • 标签: 移动互联网 高职 顶岗实习 移动终端
  • 简介:合理科学的课程衔接体系是高职与本科院校联合培养具有职业岗位能力人才的核心载体。基于职业岗位能力的理念,分析“3+2”会计专业高职教育与本科教育中课程设置的区别,明确高职与本科阶段的人才培养目标和培养规格,以课程衔接为关键切入点,进行高职与本科课程衔接设计。

  • 标签: 分段培养 职业岗位能力 课程衔接 高本衔接
  • 简介:工学结合下的高职院校顶岗实习已经成为专业教学计划的一门重要课程。本文针对目前我系教学管理中现存的一些问题,探讨适应工学结合下顸岗实习教学管理的方法和模式,并提出了必须坚持以学校管理为主体,逐步探索和完善顶岗实习教学全程动态管理运行机制。

  • 标签: 工学结合 顶岗实习 教学管理
  • 简介:像现在大多数的摄制组一样,再顶尖的设备,都一定还会为自己备一台更随意,更轻巧,更“泼刺”的HDV.这次“海航·完美实习生”的拍摄中,我们选择了索尼的HDR-AX2000E(下文简称“AX2000E”),省力省心。

  • 标签: 实习生 高清摄像机 拍摄 索尼 航行 HDV
  • 简介:通过分析高职课程建设对接职业岗位群和职业生涯发展中存在的问题,强调高职课程建设要以学生职业生涯发展为导向。以湖南邮电职业技术学院移动通信技术专业为例,通过建立“职业岗位-技能认证结合,学历教育-职业培训融合”模块化课程体系,建立模块化、递进式的实践课程子体系,实施动态的课程体系更新机制,构建对接职业岗位群和职业生涯发展的高职课程体系,从而提升高职人才培养质量。

  • 标签: 职业教育 高职 课程建设 课程体系 职业岗位群 职业生涯发展