简介：

简介：摘要电力企业的政工人员在实际工作中要看清错综复杂的政治形势，了解灵活多变的市场经济体制，其素质的高低影响着电力企业是否能够稳定健康地发展。文章论述了在新的形势下如何加强电力企业政工人员的思想政治工作，以提高其素质，提出了一些问题，并给出了一些建议，以供参考。

简介：摘要：在电力行业体制改革逐步深入的背景下，电力企业纷纷参与到了市场竞争中。在实际开展电力营销工作的过程中，电力窗口作为电力营销的基础部门，也是电力营销的关键环节，其直接面向的是广大用户群体，因此相应窗口服务沟通质量直接影响到了客户体验效果与客户满意度水平。为了进一步提升电力企业的经济效益与竞争实力，需要结合针对电力窗口服务存在的问题进行完善，以提升窗口服务的质量。

简介：摘要：　企业政工人员是党在企业连接群众的纽带和桥梁，其整体素质的高低水平和企业员工整体思想政治工作水平的高低成正比，对企业的稳定、安全、和谐、可持续发展有着不可估量的作用。所以，提高企业政工人员的素质，加强政工队伍的建设，是企业思想政治工作水平得以提高的关键和基础。政工人员的文明意识和行为举止会对人民群众产生潜移默化的影响和示范作用，所以政工人员自身必须具备优秀的思想道德修养，树立正确的人生观、世界观和价值观，不断的认识自我、反思自我、完善自我，为企业的发展和建设做出积极的贡献。

简介：摘要党的建设工作，对电力企业的整体发展具有积极意义和作用，尤其是电力政工人员，能积极开展相应的思想政治教育工作，更好地稳定电力企业员工的情绪、思想，提升企业自身的凝聚力和向心力，更好地服务社会大众。所以，积极提升电力政工人员的素质，就显得十分重要。在开展电力政工人员素质培养工作过程中，需要全面细致地分析和研究电力政工人员的实际工作情况，并积极采用切实有效的方式和手段加以控制。

简介：摘要变电站倒闸操作是变电运维的基础工作之一，是保证电网安全、稳定运行的重要环节，目前，变电站倒闸操作效率低下已成为了电力工作中比较突出的问题。由于操作时间过长将导致送电时间延后，用户迟迟不能用电。停电时间太长，检修的有效工作时间缩短，不能按时完成工作。在事故情况下未能及时完成操作，延误了事故处理时间，致使电网事故扩大，造成严重损失。因此，高效的倒闸操作就是变电运维人员优质服务的体现，是变电运维人员技能的试金石，提高倒闸操作效率就是我们工作改进的方向。

简介：摘要很久以来，我国变电检修和变电运行，为两个相互独立的专业，并形成了相应的培训教育制度体系。为了对电网规模扩大情况相适应，实现劳动生产效率的提升，就需要积极开展运维一体化新模式的建设。在本文中，将就变电运维一体化培训、实践与发展进行一定的研究。

简介：摘要文章基于对电力企业生产人员培训的必要性，提出了关于提高电力生产人员培训效果的几点建议，期望对电力企业的发展提供帮助，推动我国整个电力行业的发展。

简介：摘要核电运行是一种具有高责任、高科技、高风险的三个行业，对于核电运行人员的情绪管理是出于对以人为本的核心理念以及安全生产的核心原则进行考虑而提出的管理措施，核电人员的情绪管理主要是针对工作人员的工作态度制定的管理措施，本文首先对核电运行人员情绪管理对于其安全生产的作用进行分析，进而对其具体的情绪管理方式进行探究。

简介：摘要开展调控人员的岗位技能培训，探索出一套适合本专业新的培训机制，挖掘和培养出一批年轻、有活力、有朝气的新一代电网网调控专业骨干，为我省大力发展电网调控提供强有力的人才支撑。

简介：摘要精益生产作为现代制造企业的一种生产组织管理方式，广泛的应用于众多的生产制造企业中。但是在实际的生产工作过程中，许多的企业总是无法通过精益生产产生显著的生产提升效果。这一现象的主要原因是企业对于精益生产的错误认知造成的。基于此，本文在分析精益生产的发展历程和主要特点的基础上，提出了精益生产对工艺人员的技能要求。

简介：摘要近年来，随着我国经济的快速发展，而特种设备作业人员越来越受到关注。特种设备作业人员应具备一定的安全知识和必要的操作技能，这也是保障特种设备安全运行的重要条件。从多个角度分析论述了特种设备作业人员的培训管理工作，提出了业界应多方协作，共同努力做好培训管理工作。

简介：摘要变电站倒闸操作是变电运维的基础工作之一，是保证电网安全、稳定运行的重要环节，目前，变电站倒闸操作效率低下已成为了电力工作中比较突出的问题。由于操作时间过长将导致送电时间延后，用户迟迟不能用电。停电时间太长，检修的有效工作时间缩短，不能按时完成工作。在事故情况下未能及时完成操作，延误了事故处理时间，致使电网事故扩大，造成严重损失。因此，高效的倒闸操作就是变电运维人员优质服务的体现，是变电运维人员技能的试金石，提高倒闸操作效率就是我们工作改进的方向。

简介：摘要变电运维系统中的倒闸控制对电力供应系统的正常运作具有重要影响，变电运维人员需要对倒闸的工作问题进行分析，要进行科学把握，才能够实现对变电运维系统灵活操作。本文对我国当下变电站运维人员倒闸效率的因素，提出了变电运维人员倒闸效率提高的措施。

简介：摘要社会经济发展水平逐步发展，社会资源应用的形势逐步实现多样化和创新化发展，电力系统逐渐取代传统煤炭资源，成为经济发展的重要动力来源，我国电力应用范围随着电力供应系统的发展逐步完善，变电运维系统中倒闸的应用关键，变电运维管理人员需要对倒闸操作中基本工作工作缓慢原因和实际应用改进措施进行分析，实现变电运维系统中倒闸的灵活应用，提高变电运维系统的维修技术，引导我国电力运维系统的技术应用水平专业化发展。

简介：摘要：变电站倒闸操作是变电运维的基础工作之一，是保证电网安全、稳定运行的重要环节，目前，变电站倒闸操作效率低下已成为了电力工作中比较突出的问题。由于操作时间过长将导致送电时间延后，用户迟迟不能用电。停电时间太长，检修的有效工作时间缩短，不能按时完成工作。在事故情况下未能及时完成操作，延误了事故处理时间，致使电网事故扩大，造成严重损失。因此，高效的倒闸操作就是变电运维人员优质服务的体现，是变电运维人员技能的试金石，提高倒闸操作效率就是我们工作改进的方向。         关键词：变电运维；倒闸操作；对策；分析

简介：摘要随着我国社会和经济的快速发展，电力行业的发展一越来越快，电网企业作为一个高危特殊行业，保证电网安全运行涉及到很多方面，变电站在电网中是一个重要的供电环节，运维人员的安全生产意识是保证电网安全运行的重要的人为因素。结合工作实际，分析了在电力企业的生产运行中，人为因素对电网安全的影响，探讨了目前变电站的运维人员的安全生产意识现状，提出了提高变电运维人员的安全生产意识的策略从而有利于促进运维人员的安全意识的提高，保证变电站的安全稳定运行。

简介：摘要近年来，随着智能电网建设的持续推进，变电站运维人员的工作职责发生了较大改变，一方面从单纯驻扎站内的“有人值班运行”向根据工作安排和任务需求前往所辖变电站的“无人值班运行”转变，另一方面要求变电运维人员具备运维一体化的生产技能，逐渐推进变电运行和检修业务的良好融合。在这种背景下，电力公司必须结合工作职责的转变来构建创新型的变电运维人员培训模式，现对此进行探究，以深度挖掘变电运维人员的工作潜力。

简介：摘要随着我国电力系统的快速发展，满足电力系统安全生产需要的人力资源将进一步紧张。变电运维作为电力系统核心专业，技术要求高，知识要求广、工作作风要求严。供电系统的运维工作常年伴随在每一个工作区域的每一个角落，需要每一位运维人员的全力细心维护，这便需要他们坚定而与时俱进的思想政治思维和安全工作意识，在此基础之上，夯实自身运维水平和管理水平，提高设备维护运行能力和事故处理的应变能力。因此，本文对变电运维人员的素质提升措施进行分析。

简介：摘要提升企业文秘工作水平，能够为企业发展提供有利条件，文秘工作是企业办公室工作当中最为重要的部分，而文秘人员的能力、意识以及素质等都是做好企业文秘工作的关键，因此文章通过对企业文秘工作的重要性进行全面分析，并对当前企业文秘工作中存在的问题进行研究，最后制定完善的文秘工作策略，提升文秘工作的水平和质量，这样才能更好地为企业长远发展奠定有利条件。