简介：企业家最重要的管理职能是战略决策与精神导向，当好一名企业精神领袖，一家企业的首席企业文化设计师，一名企业圣经的牧师，是任何有抱负的企业家永远追求的目标。从这个角度来说，优秀的企业文化并不是适合所有的企业家，它只适合那些有抱负的企业家或追求成为一名有抱负的企业家的。正如管理大师德鲁克所说的“中国什么都能引进，就是不能引进管理者!”中国企业缺乏精神领袖，

简介：以标准化为主线，结合工业及企业的发展历程，以珠三角地区企业发展为轨迹，将企业发展“五步战略”具体分解为企业发展“八化战术”，企业标准化工作始终贯穿其中。

简介：正华东理工大学华昌聚合物有限公司国家重点高新技术企业、上海市高新技术企业、上海市科技小巨人企业、上海市知识产权示范企业,主要从事耐腐蚀环氧乙烯基酯树脂与不饱和聚酯树脂、风电叶片专用高

简介：华东理工大学华昌聚合物有限公司国家重点高新技术企业、上海市高新技术企业、上海市科技小巨人企业、上海市知识产权示范企业,主要从事耐腐蚀环氧乙烯基酯树脂与不饱和聚酯树脂、风电叶片专用高性能树脂、高速铁路新材料、船舶/游艇专用树脂、

简介：德之馨收购了联合利华在英国的非品牌食品原料业务，具体的交易价格未透露。这部分业务在2006年的营业额为500万欧元，主要致力于冷藏食品、烹调用的以及小吃食品系列的调味及添加湿面团等。德之馨收购该业务的目的是为了加强公司在调味品方面的能力，同时获取新的技能、科技以及最后的处方。

简介：精明能干、踌躇满志的企业管理者走上重要岗位但最后归于失败．这样的事情已不新鲜。相反．看起来逊色一点的人担负同样的工作却能做得很好．类似的例子也不少。

简介：根据《烟草行业技术中心认定与评价办法》，经国家烟草专卖局审定，5月26日，国家局下发通知，确认川渝中烟工业公司技术中心为行业认定企业技术中心。

简介：<正>杭氧萍钢通过《移动式压力容器充装许可证》专家评审杭氧萍钢气体公司通过了江西省《移动式压力容器充装许可证》专家小组检查,并通过评审。评审过程中,专家组对杭氧萍钢气体公司的各项准备工作给予了充分肯定。这次取证工作,是一次检验自身的摸排"考试",杭氧萍钢气体公司的各项基础工作也得到了进一步完善。《移动式压力容器充装许可证》一直是危化品生产企业必不可少的证件之一,由于历史原因,杭氧萍钢气体公司的几套机组未能取得此证,阻碍了该公司前进发展的脚步。以此次申请办证为契机,也为了检验寻找自己基础工作中存在的不足,按照办证的资源条件、充装质量保证体系、充

简介：<正>杭氧投资组建驻马店杭氧气体公司日前,杭氧决定将在河南省驻马店市投资组建一家全资气体公司——驻马店杭氧气体有限公司(暂定名,最终以工商部门核准的名称为准),并通过该公司来实施配套河南骏化发展股份有限公司的40000m3/h空分设备项目。河南骏化发展股份有限公司主要以开发、生产、销售尿素、化肥、DMAC(二甲基乙酰胺)、三聚氰胺、纯碱、氯化铵及其他化工产品和液氨、甲醇为主,具有年产尿素50万t、甲醇20万t、三聚

简介：天龙集团于5月4日与云南省镇沅彝族哈尼族拉祜族自治县人民政府进行了初步接触，公司计划使用超募资金，投资2000万元～5000万元，征地约80亩建设20000吨松香及30000吨松香深加工项目。

简介：徐州华林香料有限公司股东于2009年8月10日决议解散公司，并于同日成立了公司清算组。请公司债权人于本公告发布之日起45日内，向本公司清算组申报债权。

简介：从价值管理的角度，论述了在企业财务管理中，实现企业价值最大化的理论基础以及意义。

简介：品牌是产品质量内涵与市场价值的评估系数和识别徽记,是企业参与竞争的无形资本。企业应了解国内外发展形势,实施和推进本企业的品牌战略,争夺市场份额。

简介：

简介：<正>在深圳史料记载深圳在宋朝就以食盐和香料闻名世界。现在深圳又成为全国香料香精生产的领跑者。据统计,目前深圳市香料香精的年产值超过5亿元,拥有我国目前最大的研发中心与生产企业,产品2000多个,涵盖了目前世界的主流品种。2003年市委、市政府首次提出了工业"适度重型化"的发展思路,并将精细化工产业作为产业结构调整的重要突破口与切入点之一。发展高端精细

简介：正蒋明到江氧、杭氧萍钢、衢州杭氧等公司指导工作2013年4月18日至20日,集团公司董事长蒋明、监事会主席赵立康、工会主席黄申俊等一行到江氧、江西杭氧萍钢、衢州杭氧等公司指导工作。在江氧公司迁扩建项目工地现场,蒋明一行实地查看了正在施工的厂房和办公大楼,详细了解了项目建设情况。在认真听取有关人员关于迁扩建项目进展情况的汇报后,蒋明充分肯定了江氧前一阶段的工作。同时他要求要抓住当前有利时机,加快项目建设进度,早日实现投产;在投资和资金使用

简介：广东汇香源生物科技股份有限公司为突破企业发展的瓶颈，自2004年起，开始实施股份制改革，并于2005年6月率先在行业内实现了核心员工的持股。经过近两年的运作，于近日完成了股份改造，整体改制为股份有限公司。

简介：4月18日—19日,气体中心组织6家气体公司10余人参加了为期2天的分析仪维护操作培训。培训由北京凯隆分析仪厂家技术工程师主讲,采用了视频讲解、生产现场设备操作维护指导及交流座谈等形式,分别就设备基本原理、日常软件操作维护、常见故障处理等方面进行了深入浅出的讲解。

简介：

简介：企业管理的最高境界是文化管理。文化管理是企业管理的真正灵魂,真正能够长久存在发展的企业必定是文化根基深厚的企业。渭化集团几十年的快速发展,文化发挥着很大作用。渭化集团的文化建设成效显著、特点鲜明,成就了在市场风云变化下的稳健发展。在如何加强企业文化建设,有效提升企业管理水平方面,渭化集团以全国文明单位和全国精神文明先进单位创建为契机,扎根基层文化创建,调动广大职工踊跃参与,探索出一条以企业文化促进企业管理的先行之路。