简介:[摘要]我国公务员制度中的非领导职务与英国的常任文官相比,在设置的目的、影响力等方面存在共同之处,但在服务理念、职业发展道路、人才选用标准方面又有着本质区别。我国公务员中的非领导职务设置可以借鉴英国常任文官设置的先进经验和管理方法,建立更加合理的非领导职务和领导职务分类框架,完善制度、规范运行,充分发挥非领导职务公务员在各级机关的作用。
简介:目前“九七”香港主权回归,已进入了倒计时。香港回到祖国怀抱后如何保持其资本主义制度50年不变?香港与大陆的经济运行机制如何衔接?香港回归后深圳如何定位?等等问题颇为引人关注,为此,记者特采访了本刊顾问,国务院发展研究中心高级研究员季崇威先生。记:香港“九七”回归在即。回归后其资本主义制度保持50年不变,请您就“50年不变”谈谈看法。季:香港回归的基本框架具体反映了中英联合声明和香港基本法的主体内容,基本法包括了政治、经济、文化等多方面的内容,这些内容有的可以50年不变,诸如基本制度、社会性质等;有的内容则是随着时代的发展而不断变化的,诸