简介:【摘要】目的:探讨分析急腹症患者分诊及急诊护理效果。方法:所选择的对象均为急腹症患者,研究时间为2021年1月至2022年1月,共计100例,按照入院顺序将其划分成例数相等的两组,即实验组50例和对照组50例。对照组采取常规急诊就诊,实验组采取分诊及急诊护理,对比两组患者分诊评估时间、确诊时间以及候诊时间、分科准确性以及分级准确性。结果:实验组患者分科准确性以及分级准确性均比对照组高,分诊评估时间、确诊时间以及候诊时间均比对照组短,二者指标比较,具有统计学意义,P<0.05。结论:对急腹症患者施予分诊及急诊护理,不仅能提升分诊准确性,同时还可缩短分诊、候诊时间。
简介:【摘要】目的:分析对急腹症患者采用分诊及急诊护理的效果。方法 时间从2021年1月开始,2023年6月截止。选取我院收治的急腹症患者作为本次研究对象,符合研究标准的患者共80例。按入院顺序,将前40例患者分为对照组,后40例患者分为研究组。对照组采用常规急诊护理,研究组采用分诊及急诊护理。对比两组患者的临床指标、分科情况,分析患者的并发症发生率和护理满意度。结果 研究组患者的分诊时长、候诊时长、确诊时长均短于对照组,P<0.05;研究组的分科准确率、分级准确率、救治成功率均高于对照组,P<0.05;研究组患者并发症发生率低于对照组,P<0.05;研究组护理满意度高于对照组,P<0.05。
简介:【摘要】 在新医学模式的推动下,人们对医疗护理服务工作也提出了新的要求,以患者为中心越来越成为医疗护理服务的重心。分诊护士作为大型综合性医院门诊部的重要组成部分,其医疗服务质量不仅代表了整个医院的形象,同时也是推动医院发展,提高病人就诊满意度的关键因素。门诊分诊护士起着为就诊人员答疑解惑使其快速参与到就诊工作中,节省医患就诊时间的作用。分诊工作需要分诊护士具备扎实的专业知识、自觉主动的服务意识、良好地服务态度以及爱岗敬业的精神、出色的沟通技巧和语言表达能力,以帮助其顺利完成工作任务,而对门诊分诊护士实施一定的人文关怀能够使其坚定信心、认清形势以使所从事的工作达到事半功倍的效果。
简介:[摘要] 目的:探讨改良的预检分诊-接诊流程对急性胸痛患者的应用。 方法:选取2021年2月24日至3月11日患者为统计对象,使用改良的预检分诊流程进行分诊:①根据患者主诉及症状确认属于胸痛患者。②运用标准化的预检问诊模式及生命体征快速识别高危胸痛。③利用胸痛时间管理表规范各个时间节点的工作。 结果:胸痛工作各项时间节点均在目标时间内完成。 结论:改良的急性胸痛患者预检-接诊流程的应用,能够快速确认急性胸痛患者,减少漏分诊率、提高高危胸痛识别率、缩短胸痛患者救治时间。
简介:摘 要:[目的]探 讨手术 室的培训模式 ,有层 次有 目的的学习,提 升护理人 员的临床 实践 能力。[方法]根 据护理 人 员的工作年 限,将 手 术 室 护 士 分 为 No~ N4的不 同能 级 ,对 NO(1年 以 下 的新 护 士 )、N1(2年 ~5年 的 护 理 人 员)、N2(6年 ~ 10年 的 护 理 人 员)、N3(10 年 以上 的护理人 员)及 N4(副 高职称以上的护理人 员)5个层 次进行 不 同的 带教 。[结果]运用分层 次的培训 方法 ,明确 了不同层 次 的学习 目标 和 内容,促使带教循序 渐进 ,完成 带教和 学习任务 。[结论]让年轻护 士迅速成长 ,主动 学习,不 断提 高 自身素质 ,更快 掌 握 手 术 室 需要 的各 项 专业 技 能 。