简介:制度是学校一切工作的灵魂,制度建设更带有根本性、全局性、稳定性和长期性。学院章程是学院办学与管理的基本依据.是学院内部各项具体规章制度的总纲领。制度具规范性和程序性、指导性和约束性等特点。当前,需要对内部管理制度、学生入警的招录制度、院属公司的治理制度和协同制度进行创新。制度文化对制度的执行有着重要意义。学院制度建设不是一劳永逸的,要根据形势发展不断完善各项规章制度。
简介:
简介:公安机关人民警察训练工作是提高队伍战斗力的根本途径,在队伍建设中居于先导性、基础性和战略性地位。当下公安院校开展人民警察训练工作存在的主要问题是训练质量不高和训练理论研究不足,应在以成人学习为视角剖析原因的基础上,从价值和制度层面进一步加强公安机关人民警察训练工作,提升训练成效。
简介:政法院校招录培养体制改革试点工作,是中央政法委的战略部署,围绕加强政法工作和政法干部队伍建设的大局,以造就政治业务素质高,实战能力强的应用型、复合型政法人才为目标,改革政法院校招录培养体制和人才培养模式,重点从军队退役士兵和普通高校毕业生中选拔优秀人才,为西部和经济欠发达地区的县级法院、检察院、公安和司法行政机关提供人才保障和智力支持。
简介:随着地方院校不断升格,新建本科院校二外日语传统的教学模式也需要有新的改进,二外日语开设的时间又是有限的。教师如何在有限的教学时间内提高教学效果是值得此类院校日语教师探讨的课题。文中以铜仁学院为例,指出二外日语教学中存在的问题,并从课程设置、教学方法以及教师的导向作用三个方面提出了改进意见。
简介:在公安民警招录培养体制改革及警务实战化教学改革的背景下,公安类院校学生体能训练体系应该做出相应的优化和调整:协同创新,开创体能教学训练并新模式;从警务实战化出发,转变观念,提高对警察体能的认识%从警务实战化出发,建立科学的警察体能训练模式;从警务实战化出发,设置科学的警察体能训练内容;从警务实战化出发,设置合理的警察体能训练评价监测体系;从警务实战化出发,打造一支能从事体能、警务实战技能、战术等相关课程教学,并在这其中各有所侧重的警体教学团队;从警务实战化出发,完善训练设备、设施的保障和管理.
简介:分析了国内外关于大学生就业能力培养研究现状,以高职院校学生就业能力培养为研究问题。选取广西政法管理干部学院进行个案研究,通过数据分析、问题总结,针对性地提出提升高职院校就业能力培养的策略。
简介:江西警察学院作为新建公安本科院校,在本科生毕业论文工作中,发现存在专科向本科过渡痕迹明显,学风和诚信意识不强,毕业论文管理不够规范,毕业论文时间结点难掌握,管理部门、系部、学生沟通效率低等许多不足之处.主要原因在于对毕业论文的重要性认识不足,制度制定、执行与监督不足,学术训练力度不足,学生自身压力大.具体可从制度规范、师资配置、有效沟通等方面提出提高论文质量的建议.
简介:党的十八大以来,江苏警官学院在江苏省公安厅的直接领导与关心下,紧紧依靠全体教职工,科学谋划、准确定位,从学科专业内涵建设、校局合作机制建设、教学方法改革、政治建警与校园文化建设以及打造双师型师资队伍、提升服务公安实战能力等方面入手,对顶层设计进行分解细化,以项目管理的方式,统一领导、明确分工,由此引领学院教育综合改革,取得了显著成效.
简介:公安院校学生思想政治教育,关系到党对公安工作的绝对领导与公安队伍的整体战斗力,是公安院校必须努力把握好的办学方向问题。加强和改进公安院校学生思想政治教育,关键在创新思想政治教育路径。基于注重主体性、还原实践性、提升实效性等原则,在实践中探索出情境体验、躬身践行、文化渗透、示范引导等有效的思想政治教育路径。
简介:海南职业技术学院(简称“海职院”)是海南省第一所高职院校。2008年,她成功跨入全国100所国家示范性高职院校建设行列,成为海南省惟一入围的高职高专类院校。
简介:通过问卷调查了解公安院校大学生心理控制源的现状,可以对警务化管理模式下的大学生心理控制的倾向性有所认识,从而提高对大学生心理控制源的认识和关注。公安院校大学生心理控制整体倾向于外控性,心理控制源的权势控维度在不同性别上存在显著差异,但在不同专业、家庭模式和年级等人口统计学属性上心理控制倾向不存在差异。因此,在对公安院校大学生进行心理疏导和教育时,应根据性别有所侧重。
简介:高职院校宿舍文化是校园文化的重要组成部分,宿舍文化建设的成果直接影响着学生的学习和生活,对学生的成长和发展起着十分重要的作用。当前高职院校在宿舍文化建设方面取得了许多富有成效的成绩,然而高职院校起步较晚,市场变化较快,高职院校在宿舍文化建设上始终存在着功能不明确、结构不合理、内涵不突出的问题,因此,探索一条符合校企合作背景下的多方位的宿舍文化建设道路具有重要的意义。
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简介:梧州学院是一所多科性的地方全日制普通高等本科院校,其前身是原广西大学梧州分校,创立于1985年。2006年2月经教育部批准,在广西大学梧州分校的基础上成立梧州学院。学院位于素有千年古城、百年商埠、世界人工宝石之都美称的梧州市桂江西畔,校园依山傍水、景色宜人。学院现有11个教学系(部),开设有工商管理等28个本科专业(38个本科专业方向),商务英语等
简介:贯彻落实中央《关于全面深化公安改革若干重大问题的框架意见》的总体目标,大力推进"四项建设",是今后警务工作的重点,实现这一目标的关键在人,在于"努力打造一支信念坚定、执法为民、敢于担当、清正廉洁的高素质公安队伍"。"信念坚定、执法为民、敢于担当、清正廉洁",这16字的要求对加强公安队伍人文素质提出了新要求。
简介:互联网+时代,信息安全已经涉及到人们工作生活的方方面面,大学生作为最大的涉网群体,他们信息安全素养水平决定着未来国民信息安全的状况。课题组针对互联网+背景下的公安院校大学生信息安全素养状况进行了问卷调查,对调查结果进行了分析。最后,针对存在的问题,提出了相应的教育对策:结合慕课,开设信息安全公共选修课,提高学生的信息安全意识和技能。
简介:以四川警察学院为样本对194名警校生的自我管理状况进行调查,结果表明:1.公安院校大学生自我管理水平相对偏高,其中自我规划能力最低;2.男女生在自我管理维度上不存在显著差异,但男生自我认识能力明显大于女生,女生自我约束能力大于男生;3.不同年级的公安院校大学生在自我约束能力上存在显著差异;4.是否是独生子女不影响公安院校大学生的自我管理能力,但会影响自我管理能力的某些维度;5.除了自我认识的维度外,担任干部的学生在自我评价、自我约束、自我规划维度上均略高于非学生干部的学生。
简介:11月14日,第二届全国公安院校教学技能大赛在江苏警官学院圆满落下帷幕。江西警察学院代表队队员在本届大赛中取得佳绩。曹云清获经济犯罪侦查类竞赛一等奖,徐衍微获网络安全与执法类竞赛二等奖,郑红梅、苏丽、马兢、刘唱、熊俊、唐智、李毅等七名参赛教师获三等奖。
简介:新建公安本科院校因学校的升级从而赢得新的发展契机,但如何建设与更高层次、更高要求、贴近实战专业教育相适应的教学管理队伍和教学管理制度,如何提升教学管理水平,成为新建公安本科院校能否成功转型升级的关键之举,顺利开展更加专业、更具特色和富有职业化公安教育的重要影响因素。本文结合辽宁警察学院教学管理改革探索与实践经验,尝试着总结新建公安本科院校提升教学管理能力以支撑人才培养的对策和建议。
关于新建公安本科院校制度建设的思考——以江西警察学院为例
“全国公安院校侦查系主任论坛”在中国刑警学院举行
加强公安院校警察训练工作的思考--以贵州警察学院为例
公安院校招录培养体制改革成效分析——以云南警官学院为例
新建本科院校二外日语教学存在问题及其改进——以铜仁学院为例
按计划招生体制下公安院校体能课改革探析--以江西警察学院为例
高职院校学生就业能力培养机制研究——广西政法管理干部学院个案分析
新建公安本科院校学生毕业论文若干问题研究——以江西警察学院为视角
科学规划整体推进 争创一流公安院校——江苏警官学院教育综合改革回眸
公安院校学生思想政治教育路径创新初探——以江西警察学院为例
希望在这里升腾——海南职业技术学院建设国家示范院校实现科学发展
关于公安院校学生心理控制源现状的调查与分析——以新疆警察学院为例
高职院校宿舍文化建设探索与实践——以惠州经济职业技术学院为例
巾帼须眉筑梦想 文华武英秀人生--安徽警官职业学院校园剪影
梧州学院
公安院校大学生人文素质现状的调查研究——以山东警察学院为例
公安院校大学生信息安全素养调查与教育对策研究——以辽宁警察学院为例
公安院校大学生自我管理现状调查与分析--以四川警察学院为样本
江西警察学院在第二届全国公安院校教学技能大赛中获佳绩
新建公安本科院校提升教学管理能力对策——以辽宁警察学院教学管理改革为例