简介：摘要虽然管理层收购存在积极意义，但是依旧存在不少的问题。本文提出了完善我国管理层收购的建议。

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简介：内容摘要档案事业长期可持续性发展的关键在于充分认识档案管理的重要意义，正视档案管理中存在的问题，采取切合实际的有效措施，提升档案管理的科学水平，真正发挥档案应有的作用。

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简介：摘要人事档案是人才信息的重要载体，是人才的主要信息源，是知人善任、选贤举能的重要工具，对人才资源开发起着重要作用。笔者结合几年来档案管理的实践，从人事档案管理现状中分析出现的问题，并着重探讨改进人事档案管理工作的建议。

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简介：摘要高等学校物理实验室建设和管理水平将直接影响到高等院校教学和科研的整体发展。文章针对本校大学物理实验室建设与管理优化方面进行了针对性的探讨。

简介：摘要企业总目标是财务管理工作目标的依据，在财务管理工作中经济增加值具有唯一性、适用性和前瞻性的特点，同时决定了其重要地位。基于此，本文对经济增加值的优势和意义进行了分析，旨在为相关企业进一步开展财务管理工作，实现经济增加值最大化提供一定的借鉴。

简介：摘要：高校学籍信息的安全管理对于教学和管理的高效进行具有重要意义。随着大数据时代的到来，各类数据的分析和挖掘成为决策的重要依据。而学籍信息作为一项重要的人力资源资料，有助于高校进行人力资源规划、学科发展规划、教学质量评估等工作。如果学籍信息不受保护，可能会面临数据泄露、数据质量问题等风险，从而影响高校的教学和管理进程。基于此，本文分析了大数据背景下高校学籍信息安全管理策略，以供参考。

简介：【摘要】演出监督是舞台艺术中一个重要的角色，是保证舞台文化演艺效果的重要组成部分。要成为一个合格的演出监督人员，必须经过长期积累和沉淀的过程，才能更科学、合理地做好演出监督工作。

简介：摘要：在全球一体化的影响下，企业之间的竞争也是愈演愈烈，同时企业面临的挑战也越来越多。因此，企业想要保持可持续的优化发展，必须重视起企业的政工工作。政工工作的主要对象就是企业职工，作为企业重要的资源之一，企业需要正确指导职工的思想和行为，提高职工的思想觉悟，帮助职工树立正确的价值观、人生观以及世界观。切实做好企业政工工作，有利于不断提高职工的工作积极性和归属感，才能有效促进企业的良性发展。

简介：摘要：档案既是对企业各项工作的真实记录，同时也能为新时代企业工作的开展提供经验支持，在辅助企业领导科学决策方面发挥着重要的价值。伴随着社会的不断发展和科技的进步，知识对于企业的重要性越来越突出，特别是对于创新型企业和技术型企业，知识就是推动其发展的根本动力之一。如今，越来越多的企业开始注重知识管理，并运用知识管理以谋求进一步发展。本文深入探讨了企业档案与知识管理的内在关联，分析了企业档案在知识管理中的作用，以供参考。

简介：【摘 要】近年来，大学生心理工作越来越受到重视，加强大学生心理工作、促进大学生身心健康，是事关学校建设全局的一项重要工作。通过学生负面心理特征分析，积极探讨加强大学生心理管理的方法与对策。

简介：摘要：随着我国电力工业的快速发展，电网建设的规模和数量不断增大，这就给电力市场的营销工作带来了新的挑战。但是，在电力营销管理中，供用电合同是一个非常重要的组成部分，它会对电力营销管理目标是否能够成功地实现起到很大的影响，因此，必须要采取行之有效的措施，对其展开规范化管理，从而有效地提升电力营销管理水平。从现在的情况来看，大多数企业对于供用电合同在电力营销管理中的功能还没有一个完整的理解，在运用供用电合同时也有很大的失误，这就造成了在电力营销管理中出现了很多问题，很难确保电力营销管理的总体质量。基于这种情况，本文就对供用电合同在电力营销管理中的作用展开了深入地分析，以此能够为电力营销管理的进步与发展提供一个有效的参考依据。

简介：摘要：档案管理亦称档案工作，是档案馆直接对档案实体和档案信息进行管理并提供利用服务的各项业务工作的总称，也是国家档案事业最基本的组成部分。档案管理工作主要包括：档案收集、档案整理、档案价值鉴定、档案保管、档案编目和档案检索、档案统计、档案编辑和研究、档案提供利用等八个工作项目和过程。

简介：摘 要：随着中国民办高校的快速发展和日益增多的竞争压力，年鉴成为了民办高校展示自身特色和吸引潜在学生的重要工具。民办高校年鉴作为一种内外部沟通的载体，不仅向外界展示学校的办学理念、师资力量、学科建设和校园文化，还对内部师生、校友和外界合作伙伴提供了全面了解学校发展的窗口。因此，民办高校年鉴的编撰团队构建和管理对于保证年鉴的质量和效果具有重要意义。本文研究的主题是民办高校年鉴编撰团队的构建与管理。在民办高校中，年鉴是一项重要的宣传与展示工作，而年鉴编撰团队的构建与管理对于年鉴的质量和效果具有重要影响。本研究旨在探讨如何有效地构建和管理民办高校年鉴编撰团队，以提升年鉴的质量和影响力。研究结果显示，构建和管理民办高校年鉴编撰团队需要考虑多个方面。首先，要明确团队目标和任务，明确每个成员的职责和角色。其次，要注重团队的多样性和协作能力，通过合理的分工和团队培训提升编撰团队的整体素质。此外，有效的沟通和反馈机制也是团队管理的关键要素。

简介：[摘要]在初中英语教学过程中,很多教师在布置作业时会采用传统的题海战术,这会使学生学习英语的压力增大,逐渐失去对英语学习的兴趣，也无法提升学生的英语成绩，在这种背景下,“减负增效”、“优化”作业布置势在必行。教师要合理地进行英语作业的设计,提高学生对英语的兴趣,提升英语学习效率，提高学生的英语综合素养。