简介：随着经济学向政治经济学的回归，经济学重新关注公共领域的问题，重新关注具体社会中人的理性问题；也正是由于对社会中人的行为的关注，自20世纪80年代之后逐渐开始兴起了女性主义经济学。我们知道，主流经济学提倡的科学化路径就是希望排除价值和道德因素的干扰，或者将道德问题存而不论；但显然，他们并不能真正做到这一点，因为主流经济学本身就存在强烈的规范色彩。

简介：超过70％的IT项目都很难在预定时间和预算内完成，这是因为业务人员和IT经理头脑里面装的完全不是一样的东西

简介：加强和创新社会管理,是党中央从实现“十二五”规划和全面构建和谐社会的高度作出的重大决策.实施“一区一警”社会管理模式,是加强和创新社会管理工作的重要途径,能有效维护社会整体局势的和谐稳定.

简介：关于陕北油田事件的案子，我此前在人民大会堂河北厅召开的研讨会上，也发表过自己的意见，时间又过了半年多。我后来听说事件朝着越来越平和的方向解决，但最近却突然听说案子又发生了新的转折，这里我想就三个方面谈这个问题。

简介：对于中国学生来说，学好英语语法，掌握英语的语言规律，促进其对英语语言的应用是十分必要的。然而，如何把内容抽象、枯燥的英语语去知识转化为学生的交际能力，如何有效地通过课堂教学来帮助学生掌握比较系统和完整的英语语法知识，并运用语法规律去指导语言实践，笔者认为，至教学中突出以下五种教学原则，是上好英语语法课的关键所在。

简介：铁路运营商负责铁路系统的安全运行、安全设备的使用以及确保安全信号系统和控制系统的正常运转。欧洲标准EN50126、50128和50129目前是安全高效铁路系统评定方面的依据。

简介：［摘要］现浇混凝土楼板裂缝是长期困扰建筑施工的一个难题。文章根据有关资料并结合工程实践情况，对现浇混凝土楼板的裂缝原因和对策进行分析探讨。

简介：

简介：进一步阐述了领导和管理时空理论的空间视角,提出了层次分析模型。基于领导和管理的时空理论对组织系统在空间视角上从微观到宏观的层次划分,提出了层次兼顾、层次切换和层次转换的思想。层次兼顾是指,领导者和管理者既要重视宏观层次,又要重视微观层次;层次切换是指,领导者和管理者应该根据实际情况在不同层次之间灵活切换,有时应该将重点关注宏观层次,有时应该将重点关注微观层次;层次转换是指,领导者和管理者应该促进不同层次之间的转换,建立上下相推、良性互动的流程和体系。基于层次分析模型,提出了相应的理论命题和实践方法,总结了理论和实践贡献,并指出了未来的研究方向。

简介：为了降低水迹纹和卷筒纸断裂的频率，位于PortucelSoporcel的setubal工厂的新型的500000typPM配备了Cristini公司的诊断技术。Cristini是一家意大利的家族公司，为造纸机械设备生产帆装。

简介：一、我国职业技术培训面临的现状(一)劳动者文化技术差,年龄结构轻,技术等级分布不合理。1.企业职工技术素质和技术等级普遍偏低。据全总统计,全国技术工人中技术等级在1—3级的占71%,7—8级的不到3%,而美国在1986年高级工(7—8级)占全部技术工人的比例就已达38%,职工技术水平低成为我国资源利用动力低效率的一个重要因素。

简介：20世纪80年代末期，在西方兴起的新自由主义思潮迅速在全世界开始流行。作为一种经济思想流派体系，新自由主义本质上就是一种市场原教旨主义。近20多年的实践表明，无论是在西方资本主义发达国家．抑或是社会转型国家，还是在新兴工业体国家，新自由主义的政策主张不仅没有达到预期目标，反而造成了更为深刻的社会经济问题。对于正处于经济体制转型时期的中国而言。可以主要从所有制、公共服务机制和政府职权范围三方面得到启示和借鉴。

简介：本文首先就“中国之谜”产生的背景及其争论进行了总结分析。然后通过引入以资本市场为代表的虚拟经济部门将传统的局限于实体经济部门的货币数量论拓展为包括资本市场、商品市场和货币市场的广义货币数量论模型，在新模型框架下分析了“中国之谜”的生成机理；我们发现大量货币在资本市场的积聚是货币供应量与物价关系反常的直接原因。“中国之谜”是货币虚拟化过程中虚拟经济和实体经济关系失调的结果。

简介：本文以马克思主义基本观点为指导，对人类社会分配方式的决定和制约因素作了进一步的探讨。本文提出：(1)生产要素所有制是分配方式主要的决定因素；(2)有利于发展符合人类需要的生产是分配方式的最终决定因素；(3)社会公平是分配方式的重要制约因素。

简介：摘要：随着时代的发展，我国的经济实现了高速增长，各行各业涌现了大量的企业机构，也使企业的劳动用工以及组织管理工作实现了多个方面的革新。基于新时期的发展趋势增强企业用工以及劳动组织管理工作的质量，不仅可以使企业与职工之间的关系实现新的发展，还可以增强企业的综合竞争力。本文将依据相关工作经验以及研究成果，从多个角度分别探讨企业劳动用工以及劳动组织管理的内涵价值、其中可能存在的问题以及具体的优化对策，以期能够为广大企业机构提供强力的支持。

简介：【摘要】湖北移动公司采购和使用基准管理前，一直存在着各种问题，如：预算指标的分解、成本和支出的控制、预算考核的流于形式等。为了贯彻执行低成本、高效率的经营策略，从2004年起，公司就在全面预算体系中引进了标杆管理，建立起了与公司业务特征相适应的标杆体系，为企业内部各个部门的成本使用效率和效率提供了横向、纵向、双向对比的标杆指标，为企业的预算编制、分解和执行提供了基础。

简介：摘要：随着全球化和商业竞争的不断加剧，合同经费的管理变得越来越复杂和重要。合同经费管理涉及到预算制定、合同签订与执行、财务监控、风险管理等多个方面，对于组织的财务健康和运营效率至关重要。然而，合同经费管理面临着各种挑战，包括资源限制、法规合规要求、数据管理等方面的问题。因此，本研究旨在深入探讨合同经费管理的关键因素和挑战，以便更好地理解该领域的复杂性和重要性。

简介：摘要：煤矿井下防爆车辆作为煤矿生产必需的设备，其排放的废气和废水对井下环境造成了严重的污染。随着煤矿产能的不断增加和技术的进步，煤矿井下防爆车辆的数量和使用频率也在不断增加，对环境污染问题提出了更高的要求。本文通过调查研究，分析了煤矿井下防爆车辆污染问题的影响和原因，并提出了相应的对策，以减少井下环境污染，保护工人的健康和煤矿的可持续发展。

简介：摘要：本篇文章将讨论国有企业监事会问题及对策。首先，介绍国有企业监事会的定义和职责。其次，分析当前国有企业监事会所存在的问题，如权力过于集中、独立性不足以及监督和问责机制不完善等。接着，提出应对这些问题的具体对策，包括加强监事会的独立性、改进公司治理结构和提高监督效能等方面。最后，结语回顾了国有企业监事会问题和对策的重要性，并指出解决这些问题对国有企业发展的积极影响。

简介：