简介：摘要：事业单位作为国家的重要分支，更要顺应时代的潮流加强信息化建设。我们要充分认识到档案管理工作的重要性，针对工作中发现的不足之处，采取有效的措施予以解决，为档案管理信息化建设创造良好环境。同时积极引进人才，构建完善的档案管理体系，提高档案管理工作效率，以保证档案管理工作的保密性和安全性，促进事业单位实现长远发展。基于此，本文主要探讨了新形势下事业单位档案管理信息化建设。

简介：摘要机关事业单位养老保险制度是我国社会保障制度体系中的重要组成部分，是针对机关事业单位工作人员，提出并实施的社会保险制度。随着社会经济体制以及机关事业单位内部组织结构改革的不断深入，机关事业单位养老保险制度进入到改革的关键时期，关于2015年国务院印发的《关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》实施情况各地区呈现出不同的发展现状。为保障机关事业单位养老保险政策的有效落实，提升机关事业单位养老保险管理与服务水平，以吉林省机关事业单位为例，就其养老保险政策的实施现状进行了分析，并提出几点建议，以供参考。

简介：摘要档案的收集整理非常繁琐，当今新信息技术正在推动社会的迅速发展，这说明新信息技术具有很大的发展优势。它已经应用于许多环节，把档案管理作为事业部门管理中的重要组成部分，利用新信息技术强化档案的管理。借助信息技术档案的收集整理工作可以带来新的活力。档案在社会信息资源体系中占据重要地位，在信息时代发挥巨大作用。古老陈旧的档案的管理方式例如档案的收集、整理、存储和利用方式，非常难以适应社会迅速发展的节奏和高效率的利用要求，也难以保障档案信息资源永久保存的有效发展。

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简介：摘要 : 对于经济师来说，其岗位主要服务于政府行政机关以及事业单位专门处理单位经济事项和人力资源管理的技术人才，经济师在任职的过程中，要具有着较高的职业素质要求，其中工作内容和范围所涉及到的知识面较为广泛，要对所在单位组织的人力资源管理体系建设具有着足够的认识，同时也要明确单位组织中存在的问题 ， 将其人力资源的作用充分的发挥出来，对单位组织管理体系进行持续的优化和完善。但是目前事业单位在人力资源管理的过程中依然存在较多弊端，其自身作用无法充分的发挥出来，所以这点必须要引起足够重视。

简介：摘要： 事业单位要重视财务档案管理信息化建设的必要性，并结合当前事业单位财务档案管理信息化进程中存在的主要问题，加大财务档案管理信息化推进力度，完善财务档案管理信息化相关制度，加大对财务档案管理资源的挖掘和整理，提升财务档案管理人员素质和能力，更好地发挥财务档案管理信息化的价值和作用，更好地服务事业单位发展。

简介：摘要创新事业单位思想政治工作具有重要意义，能够调动工作人员主动性与积极性，激发事业单位创新活动，促进事业单位发展。但目前事业单位思想政治工作存在不足，有必要深入贯彻学习十九大精神，推动思想政治工作创新创新体制机制，加强社会主义核心价值观学习，注重思想道德建设，重视事业单位文化建设，并加强思想政治工作队伍建设，为工作创新提供人才保障。

简介：摘要内部控制是组成全面管理最重要的部分，是企业为履行职能、实现总体目标、应对风险的自我约束和规范的一个过程。近些年，我国事业单位内部控制的发展已经取得了相当大的进步，但目前我国有些事业单位的内部控制现状不是很理想、较为薄弱。因为内部控制系统不够健全、设计不够合理、考虑不够周到，存在较多的问题内部控制意识薄弱，机构设置不合理与人事制度不健全，治理与内部控制在实施中难以达到“1+1＝2”的效果；内部监督与外部监督缺位、失效；风险意识差，内部控制薄弱；文化落后与人员素质低，这些问题，直接导致了一个事业单位的财务管理体制。因此，内部控制在事业单位财务管理体制改革中显得十分重要。就当前局势来看，一些事业单位的内部控制仍是监管不足。因此在本文中，对于事业单位财务管理体制改革中实施内部控制的重要性做出初步的探讨与分析