简介:摘要:随着时代的不断发展和提高,由于当前人们普遍对健康越来越重视,因而人们对医护服务质量的需求也愈来愈高,尤其是针对儿科的医护工作人员而言,因为儿科疾病的特点和医生类型的多样性、医生运作的专业化等各种原因,也决定了儿科医护工作具有着相当的特点和高困难性。如何从细节利益出发,全心全意地为儿童考虑,需在细节护理工作见真心,以提高儿科护士的工作品质。
简介:摘要: 目的:探讨加强门诊护士综合素质的培养,在提升医院护理工作质量中的运用。方法:培训护士敏锐的观察力,加强门诊护士服务意识,增强护士的主人翁意识,转变服务理念,保持与患者良好的沟通。结果:患者的满意度得到了明显的提升。结论:加强门诊护士的综合素质培养,促进了护理的发展,提升了医院形象。
简介:摘要:本文旨在探讨并研究提升老年护理质量的创新模式。随着老龄化社会的加速发展,老年护理需求日益增长,而当前护理模式面临着资源分配不均、服务质量参差不齐等挑战。为此,本文首先分析了老年人群的特征与健康需求,以及当前老年护理模式的现状与存在问题。随后,基于以患者为中心、强调连续性与协调性、利用科技手段提升效率等理念,设计了一套提升老年护理质量的创新模式框架,包括多层次护理服务体系、智能化护理管理系统、专业化护理团队建设及家属与社区参与机制等关键要素。为了验证该模式的有效性,本文还提出了实施计划与效果评估方法,通过试点实施与评估,结果显示该创新模式在提升护理质量、提高老年人及家属满意度方面具有显著成效。最后,本文总结了研究结论,指出了存在的问题与不足,并对未来研究方向、政策建议及老年护理行业的发展提出了展望。
简介:【摘要】 目的 探讨“品管圈”在提高门诊管理质量中的应用效果。方法 成立“导航圈”品管圈活动小组,运用质量管理常用工具对门诊管理质量进行比较,做出改进。结果 门诊实施QCC管理既能提升护理服务质量,提高门诊患者的满意度,又提高了门诊工作人员多方面能力。结论 运用品管圈,提升门诊管理质量效果明显,有利于工作质量的持续改进。