简介:党的十八大以来,新一届党中央对新时期培育和践行社会主义核心价值观做出了重要的论述,并提出了明确要求,为新形势下我国社会主义现代建设提供了强大的精神动力和政治导向。认真学习领会习近平总书记一系列重要讲话精神,积极践行社会主义核心价值观,对推动企业的核心精神构建和员工思想文化建设与发展将具有重要意义。
简介:对廊坊师范学院在校大学生进行了关于高校辅导员在培育和践行社会主义核心价值观中的作用问卷调查.调查结果表明:辅导员在培育和践行社会主义核心价值观中发挥着不可替代的作用,但是辅导员在思想引领、学业引导、职业规划指导、身心健康培育、社会化进程引导等方面还存在一些不足,据此提出几点建议,以期更好地发挥辅导员的作用.
简介:近日.青川县劳动争议仲裁委成功调处一起农民工因工致残案。青川县马鹿乡弘鑫机砖制造有限公司农民工李煜生.2006年4月15日在上班拉砖时由于道路崎岖不平翻车受伤.医疗期满后经劳动保障行政部门认定为工伤。并鉴定为伤残五级。发生工伤争议后.仲裁委以快立、快查、快处的“三快”办案模式.对用人单位宣讲法律法规知识.告知其应承担的法定责任。并在仲裁员的主持下.双方当庭达成调解协议.用人单位一次性支付李煜生补偿金9万余元。图为仲裁员当庭向当事人兑现赔偿款。
简介:随着社会主义市场经济的逐步建立和我国教育体制改革的不断深化,我国高校毕业生就业分配制度实现了从“计划分配”逐步向“双向选择”、“自主择业”方式的转变,大学生就业步入了以市场来配置人才资源的轨道。同时,我国的高等教育正从精英教育转向大众教育,短期内高校毕业生人数成倍增加并持续攀升。据计,1999年全国普通高校毕业生只有101万人,2005年达到338万人.短短6年净增237万,
简介:
简介:公平与效率是人类追求的两大社会发展目标,长期以来,人们认为公平和效率的矛盾是不能调和的,更有甚者认为,要提高效率,就必须牺牲公平;公平程度提高了,就必然会降低效率。改革开放前,社会公平是社会主义最重要的社会目的之一,而随着改革的不断深入和经济的快速发展,很多人逐渐把提高生产效率作为更重要的目标。但是,笔者认为公平与效率之间存在内在的统一性,在我国建立社会主义市场经济的今天,
简介:社会公平可以理解为被社会成员感知的、经济生活中投入与分配的相符程度,政治领域制度、规则的公允性,以及社会成员在社会起点、社会地位、社会收入、消费水平、权利、机会等方面的差异程度等。基于此可以将社会公平细分为权利公平、规则公平、机会公平、分配公平等,总体而言,我国社会发展程度仍然是比较低下的,在社会公平方面依然存在着缺陷。
简介:党的十六届五中全会通过的《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十一个五年规划的建议》,明确了今后5年我国经济社会发展的奋斗目标和行动纲领,提出了建设社会主义新农村的重大历史任务,为做好当前和今后一个时期的“三农”工作指明了方向。
简介:《毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系概论》课程是高校思想政治理论的重要组成部分,是对学生进行社会主义、爱国主义、集体主义教育的主阵地。要想提升此课程的教学效果,必须注重课程导入,重构教材内容,开展新颖互动,关注价值教育。
简介:一、2005年全市医疗、生育保险工作回顾2005年,按照劳动保障部的统一部署,经过医疗保险战线广大干部职工的共同努力,我市医疗保险工作取得了较好成绩。截止去年底,全面完成了劳动保障部下达的医疗保险和生育保险各项任务,医疗保险参保人数达237.7万人,较2004年底增加31.4万人,增长15.2%。医疗保险管理工作进一步加强,医疗保险基金运行平稳,略有结余。
简介:邓小平的发展观包括两大部分:一是邓小平的当代社会发展观.一是邓小平的当代中国发展观。后一部分学术界集中研究的比较多.前一部分学术界专门探讨的比较少。本文是对前一部分的研究。笔者认为.邓小平的当代社会发展观.是邓小平以唯物史观为指导.以当代社会(或当代世界)的发展为对象.对当代社会发展的一些特征和规律所作的系统探讨.它是邓小平理论的重要内容.也是邓小平确立当代中国发展理论的重要思想前提和指导线索。从哲学的角度研究邓小平的当代社会发展理论.对于更好地把握邓小平理论,具有重要的理论意义和现实价值。
简介:一、建设和谐稳定的劳动关系对构建社会主义和谐社会具有重要的意义(一)建设和谐稳定的劳动关系,是贯彻党的十六届五中全会精神,努力推进社会主义和谐社会建设的必然要求。党的十六届五中全会在《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十一个五年规划的建议》中,对构建社会主义和谐社会进行了全面部署,把劳动就业、社会保障和收入分配问题放在了构建社会主义和谐社会的高度来论述,摆在了更加突出的位置。对劳动保障事业发展提出了明确的目标和要求。
简介:企业执行力的高低很大程度上决定了竞争力的大小,要提高企业执行力,就必须加强执行力文化建设。执行文化是积淀在员工心中、融化在其思想深处、表现在行动上的行为模式。决定执行文化建设的关键和核心是企业员工的价值选择,并最终认同。注重员工的价值选择,建设企业执行文化就抓住了“牛鼻子”。难怪著名管理学家赫伯特·西蒙说,“组织设计不在于结构多么清晰,而在于能否形成价值选择和认同。”
简介:数学修养对程序设计的重要意义计算机程序的算法设计依赖于程序员的数学知识基础和修养.程序员设计程序以解决实际应用问题为目的,而程序是对数据结构和算法的描述.数据结构是对实际应用问题及其内部关系的抽象,算法则是对解决问题过程的抽象.
简介:知识经济的崛起,将人力资源的开发提升到一个更重要的战略地位,人才流动趋于合理活跃,人才需求向高层次发展。在就业市场上,最热门职业“金(融)银(行)财(经)宝(保险)”、二电(邮电、电力)、—草(烟草),已渐成为过去的歌谣。北京最急需的人才是高层管理人...
简介:什么是人事风险?人事风险不同于保险学范畴的风险,它从企业的角度看是指企业由于经营管理上的不善或制度上的缺陷而导致员工对企业利益造成损害的可能性。从员工的角度看是指企业员工的行为指向偏离企业期望和目标或由于员工的行为违背客观规律、越轨等给企业造成损失的可能性。人事风险的这个定义表明:首先,人事风险的险源潜伏于企业自身。
简介:建设和谐社会,惠及全体人民,体现了人民群众的根本利益和共同心愿。胡锦涛同志论述了构建和谐社会的六个基本特征,我们大家也都希望生活在这样的社会民主法治,即人人享有充分的民主和权利,一切都依法行事:公平正义,即社会公平和正义成为人们秉持的一个基本原则。诚信友爱,即人与人之间平等友爱、融洽相处,互帮互助、诚信守信.充满活力,即每个人的知识、劳动、创造和才能都得到充分的尊重和发挥:安定有序,即百姓安居乐业、社会秩序良好:人与自然和谐相处,即富足的生活与优美的环境相得益彰。建设这样的社会,就是创造我们的幸福生活和美好未来。
简介:济宁市将在技工院校中确定10个投人大、发展快、培养能力较强、具有较大影响力的优势传统专业或新兴、亟需专业,评估认定为济宁市技工院校十大名牌专业。
浅析社会主义核心价值观与文化建设
高校辅导员对培育和践行社会主义核心价值观作用的调查研究
安全生产意识与生命价值观
大学生择业价值观偏差指导
中日美价值观对人力资源管理的影响
论社会主义市场经济条件下公平和效率的双赢
现行退休制度条件下如何改革完善论社会主义市场经济
试论新时期我国的社会公平问题——基于科学社会主义理论的多维视角分析
中共中央 国务院关于推进社会主义新农村建设的若干意见(2005年12月31日)
对《毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系概论》课堂教学的思考与审视
以人为本 与时俱进 为构建社会主义和谐社会而不懈努力——喻寒副局长在全市基本医疗保险工作会议上的讲话(摘要)
对邓小平社会发展观的哲学思考
努力建设和谐稳定劳动关系 为构建社会主义和谐社会服务——王东进副部长在中国劳动学会2005年年会暨常务理事会上的讲话(摘要)
价值选择:企业执行文化建设的核心
浅析程序员的数学修养与培育
营销需求“热”面面观
企业人事风险面面观
和谐社会
劳动违法案件面面观
济宁:重金培育技工院校十大名牌专业