简介:石家庄工程技术学校原为部属中专学校,98年下放列河北省,在严峻的困难面前,抓住机遇,深化改革,自办办学,锐意进取,使学校得到较快较大的发展。本文总结了我们的做法及认识。
简介:通过理论研究和工业试验,确定了CO2相变致裂技术防突措施,并提出了适合试验矿井掘进工作面的防突措施工艺参数,系统评价了CO2相变致裂技术措施的有效性、适应性和安全性。研究结果表明:CO2相变致裂技术防突措施是利用CO2液气两相转变时产生的能量剪断剪切片产生应力波及高压气体使煤体产生裂隙,以提高煤层渗透率达到防治煤与瓦斯突出的目的。通过煤层掘进巷道试验验证了该技术的可行性。
简介:平顶山工业职业技术学院是2001年5月经河南省人民政府批准,教育部备案,平煤集团公司主办,由原平顶山煤矿职工大学和平顶山煤炭高级技工学校合并成立的一所专科层次全日制普通高等学校。现有教职工538人,占地406亩,校舍建筑面积16万平方米,主要培养适应生产、建设、管理、服务第一线需要的高等职业应用型人才,同时继续承担中等职业教育任务。建院三年来,学院坚持高定位、办特色、创名校,
简介:本文总结了山西工程职业技术学院的专业体系建设的做法,以学院50多年办学历程和文化底蕴为沃土,以冶金行业的可持续发展为生长条件,以机电为基础,以冶金为品牌,以建工为优势,以计算机为高新,构成了比较齐全的的专业群,在扩大了专业服务面的同时,又适应了冶金工业技术领域现代化进程的职业岗位群的需要。
简介:
简介:全新的教育理念是一种科学的理念,成功的教法是基于教育对象的认同。由于社会的发展进步对受教育者的要求越来越高,因此需要对教学方法不断更新,而受教育者的心理状和其自身条件是探索教法的一个关键因素。
简介:我省煤炭行业生产力水平不高,科技落后是制约因素之一。为进一步推进煤炭领域的科技进步,强化煤炭科技管理体制中的薄弱环节,必须建立相应的激励机制,以调动和保护广大科技工作者的积极热情。“云南省煤炭科学技术奖励办法(试行)”基本体现了这一制度化建设的要求,其形式和内容符合煤炭科学技术的奖励特征。经理事会讨论予以通过,并责成秘书处作文字性完善后,报云南省科学技术厅审批,纳入云南省社会力量设立科学技术奖管理范畴后实施。
简介:我们所倡导的能力包括了贯穿于劳动者职业生涯的就业和创业能力、工作能力、职业转换能力。职业能力的内涵正在被重新结构化,它不再只是动手能力、操作能力和理论知识的代名词,态度、敬业精神、协作精神和行为评价等开始进入能力建设的大舞台。以职业活动为导向,以职业能力为核心的
简介:大家好!根据《中国煤炭教育协会职业技术教育分会工作条例》的规定,经中国煤炭教育协会批准,中国煤炭教育协会职业技术教育分会2003年年会暨第四次会员代表大会今天在这里隆重召开。本次会议将全面回顾第三届委员会以来的工作;修改《中国煤
与时俱进 走自主办学之路——石家庄工程技术学校自主办学的作法与体会
煤巷掘进工作面CO2相变致裂防治煤与瓦斯突出技术
企业办高职教育的成功之路——平顶山工业职业技术学院改革发展启示
依托行业 构建高职特色专业体系——以山西工程职业技术学院为个案的研究与实践
中国煤炭教育协会职业技术教育分会第四届委员会委员组成名单
对当前中等职业技术教育的探索与认识——就中职生的心理及现状谈教法
中国煤炭教育协会职业技术教育分会第四届委员领导机构成员组成名单
云南省煤炭学会九届二次理事会关于“云南省煤炭科学技术奖励办法”的决议
2004年第二届中国矿冶、金属加工、技术装备暨工业自动化(昆明)展览会于四月举办
职业能力 企业核心能力 职业资格证书制度发展战略目标——中国就业培训技术指导中心主任陈宇教授访谈简录
把握机遇应对挑战为开创煤炭职教工作新局面做出新贡献——在煤炭职业技术教育学会第四次会员代表大会上的工作报告