简介：摘要：一体推进“三不腐”，是习近平总书记在长期实践中总结提出的原创性理论，深刻揭示了标本兼治、系统施治的反腐败基本规律，丰富了党的自我革命战略思想，开辟了从严管党治党新境界。一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，是当前高校党风廉政建设和反腐败斗争的重点工作，以“全周期管理”方式一体推进高校“三不腐”是管理科学在高校反腐败工作中的具体应用，对于高校深入推进全面从严治党，营造良好政治生态，履行为党育人、为国育才的重大责任使命具有重要的现实意义。

简介：摘要：审计、纪检、法务风控“三位一体”闭环管理监督体系的构建，是中国国家治理体系建设的重要组成部分。这一体系的构建旨在强化国家机关和企事业单位的管理监督，促进政府及企业的规范运行，维护社会稳定和法治秩序。基于此，本篇文章对审计、纪检、法务风控“三位一体”闭环管理监督体系的构建进行研究，以供参考。

简介：摘要：加强新时代廉政建设在反腐倡廉工作中具有至关重要的意义。随着社会的快速发展和变革，腐败现象也呈现出多样化和复杂化的趋势。为了更好地应对这些挑战，我们必须将现代管理理念和科学方法引入廉政建设实践，本文通过加强新时代廉政建设，推进“三不”机制，分析现有问题并提出合理化建议，来降低腐败行为发生的可能性。

简介：摘要：耕地是我国最为宝贵的资源，是粮食生产的命根子，是中华民族永续发展的根基。2023年底召开的中央农村工作会议提出，加强耕地保护和建设，健全耕地数量、质量、生态“三位一体”保护制度体系。耕地保护是强化粮食安全保障的根本措施，关系到民生福祉和国家长治久安。关键词：耕地保护；粮食安全；耕地数量；耕地质量；耕地生态三位一体”；保护耕地占补平衡

简介：摘要：随着国家对安全生产的日益重视，国有企业煤矿安全管理成为保障职工生命安全和社会稳定的关键。党工团三位一体作为国有企业特有的组织形式，在煤矿安全管理中发挥着不可替代的作用。本文旨在深入探讨党工团如何通过各自职能的发挥和相互协作，共同提升煤矿安全管理的效率与效果，以期为相关领域的实践提供理论指导和实践参考。

简介：摘要：采购工作作为烟草行业的重点领域，涉及资金量大，风险点多，防控难度大，极易导致腐败问题发生。本文从运用全周期管理方式，推进烟草行业采购工作“三不腐”机制建设的必要性、行业采购工作监督方面的现实审视、存在的廉政风险和对策建议四个方面探索分析构建系统完备、协同高效的采购监督机制，不断推进行业高质量发展和现代化建设。

简介：粘土类矿物对废碎钠钙硅玻璃粉末烧结析晶的影响王志强，王树传，马春，肖耀锋（大连轻工业学院）１引言微晶玻璃饰面砖是一种新型建筑材料。这种材料一般是选用ＣａＯ－ｔｌ２Ｏ３－ＳｉＯ２系统组成，添加适当的晶核剂，经熔融、成形、冷却、核化、晶化、冷却及冷加工等...

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简介：摘要：企业文化的建设和凝聚力的提升是企业可持续发展的关键要素。积极向上的企业文化和高度凝聚力的企业，能够激发员工的创造力和潜能，提高工作效率和绩效。通过加强企业政工工作，促进员工对企业的认同和归属感，有助于形成良好的企业文化，提升凝聚力，实现企业长期稳定发展。

简介：摘要：本文旨在探讨宣传工作对企业凝聚力与向心力的影响，并分析其作用机制。通过对企业宣传工作的实证研究，深入剖析宣传活动如何在提升员工凝聚力和向心力方面发挥作用。研究发现，精心设计的宣传策略能够激发员工对企业的认同感，增强团队凝聚力，促进员工对企业的向心力，从而提高整体组织效能。通过本研究，可为企业在宣传工作中提升组织凝聚力提供实践参考与理论支持。

简介：摘要：青年兴则国家兴，青年强则国家强，国有企业增强共青团的凝聚力，对新一代青年员工做好思想意识教育，保障青年群体坚定理想信念，能够进一步的促进国有企业的长期发展，为国家和社会贡献力量。基于此，文章指出当前国有企业共青团面临的挑战，分析新媒体在共青团凝聚力打造方面的作用和优势，指出国有企业加强新媒体阵地建设的具体策略。

简介：摘要：在当前时代背景下，基层党务工作面临新的挑战，同时也迎来了新的发展的良机。本文深入剖析了组织动员与凝聚力建设的关键性，揭示了基层党组织在当前时期的特色与重要性。针对基层党组织和党员在组织动员方面的策略，文章进行了具体阐述，并构建了一套以思想、组织、工作凝聚力为核心的机制。

简介：摘要：国有企业办公室文化建设与员工凝聚力之间的关系一直备受关注，因为良好的办公室文化可以有效地促进员工凝聚力的形成和增强。在国有企业这样的特殊组织背景下，办公室文化建设对员工凝聚力的影响尤为重要。因此，在这个背景下展开分析，可以帮助企业更深入地了解如何优化办公室文化来提升员工凝聚力，从而推动整体组织发展。本文主要分析国有企业办公室文化建设与员工凝聚力。

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简介：摘要：在全球化和市场经济的双重影响下，国有企业作为国家经济的重要支柱，其思想政治工作对于塑造企业文化、统一员工价值观、提升企业竞争力具有至关重要的作用。随着社会价值观的多元化和员工需求的个性化，传统的思想政治工作方式面临着诸多挑战。

简介：摘要：在我国社会发展过程中，工会组织作为联系职工与企事业单位的桥梁和纽带，其重要性日益凸显，尤其是对于女职工而言，工会不仅是维护权益、提升技能的平台，更是展现女性力量、增强社会地位的重要舞台。因此，需要进一步增强工会女职工组织的凝聚力和影响力，使其更好地服务于女职工群体。

简介：摘要：在当今竞争激烈的商业环境中，企业党建活动已成为提升员工凝聚力和向心力的重要途径。通过党建活动，企业不仅能够传播党的理念和价值观，还能够构建积极向上的企业文化，激发员工的工作热情和创新精神。这种文化的塑造和价值观的内化，对于增强员工的团队意识和忠诚度具有不可忽视的作用，进而影响企业的整体绩效和市场竞争力。

简介：摘要：企业高级政工师在提升企业团队凝聚力与向心力方面扮演着至关重要的角色。本文旨在探讨政工师如何通过优化沟通机制、强化共同目标、营造积极氛围以及实施有效激励等策略，以增强团队成员之间的紧密联系和整体协作效率。通过深入分析这些策略的具体实施路径，本文为企业高级政工师提供了一套系统性的方法论，以期助力企业在复杂多变的市场环境中保持竞争优势。

简介：摘要：企业党建活动作为一种重要的管理手段，对于提升员工凝聚力和团队合作力起着积极作用。通过开展各种形式多样的党建活动，可以增强企业文化建设，促进员工之间的交流与沟通，增进相互之间的信任感和归属感，进而推动团队协作与共同发展。本文将对企业党建活动对员工凝聚力和团队合作力的影响进行分析，旨在探讨如何通过党建活动促进员工的团结合作，提升企业整体绩效。

简介：摘要：本研究从班组文化内涵及特点、员工凝聚力构成及功能、二者间相互联系等方面进行剖析，从而揭示班组文化在提升员工凝聚力中所发挥的积极作用。在现状分析中，通过调研和数据收集对目前瓦斯发电站班组文化建设和员工凝聚力实际状况进行评价，总结出其中存在的一些问题。在此基础上提出加强文化引领、创造良好工作氛围、加强团队建设及沟通、健全激励保障机制等对策，以促进瓦斯发电站班组文化建设，增强职工的凝聚力和向心力。