简介：摘要：随着科技的发展和信息化的进步，大数据已经成为推动社会和经济发展的重要力量。在城乡规划领域，大数据的应用正逐渐成为一种趋势。智慧生态城市模型以大数据为基础，通过科技手段将城市各个方面进行优化和协调，以提高城市管理的效率和居民的生活质量。基于此，本篇文章对大数据时代下的城乡规划以及智慧生态城市模型进行研究，以供参考。

简介：摘要：在当今时代，城市建设逐渐向着现代化以及智能化的方向发展，大数据以及云计算技术在其中得到了广泛运用，进一步促进了智慧城市的建设与发展，为人们日常生活提供了良好环境。当今世界正处于大发展、大变革、大调整时期，在这一历史背景下，中国城市规划应如何应对挑战，如何以新理念指导规划工作，值得我们深思。智慧城市作为一种新的城市发展理念和规划编制模式，对推动我国新型城镇化和城乡规划发展具有重要意义。本文提出了一种结合可再生能源的可持续智能生态城市模型，为智能生态城市的发展提供参考。

简介：摘要：为了探究大数据技术在智慧城市建设和城乡规划工作的主要应用，笔者首先阐述智慧城市的基本内涵，分析城乡规划的具体内容，发现：该种技术的使用，是城镇化发展形态的高级表达方式之一，可以对城市建设、管理和服务进行智能化提升和改造。因此在今后工作中，相关部门和管理人员应该树立大数据思维，在城乡发展规划建设工作中，构建开放性信息服务平台，改变城乡规划编制方式，最终实现城市空间一张图愿景。

简介：摘要：在当前形势下，我国急需各行各业巩固现有产业，并发展属于我国自主产权的科学技术，包括测绘地理信息产业，都会成为我国经济与科技发展的重要手段。而大数据时代又为行业提供了一条崭新道路，各行各业都应抓紧这一重要机会，锻炼业务能力，更要提升核心发展实力。在巩固行业份额的同时，积极创新，为中国崛起贡献力量。

简介：摘要：智慧城市是城市发展的主要趋势，需要在大数据技术的支撑下，为人们提供高效便捷的服务和管理。目前，智慧城市的发展仍处于探索阶段，作为关键核心，大数据中心的构建没有统一标准，需要根据实际情况，科学搭设组织架构，让市民、政府、单位等相关主体能够顺利实现各种功能，更好的参与到社会生活中去，推动现代城市和区域经济不断向前发展。基于此，以下对基于大数据时代的城乡规划与智慧城市建设进行了探讨，以供参考。

简介：摘要：随着大数据技术的高速发展，并且得到广泛的应用，使时代逐渐迈向大数据时代。人才资源管理是企业管理中的重要组成部分，对企业的发展方向和战略决策具有决定性的影响，传统的人才资源管理模式已经无法顺应大数据时代的发展需求，在大数据背景下，传统的人力资源管理模式已经相对较为落后和陈旧，无法有效促进企业的进一步发展，需要依据大数据时代的发展需求和主要特点加强企业人才资源管理革新，并深入探索推进企业人力资源管理的革新措施。充分发挥和利用大数据技术在企业人力资源管理中的应用作用，不断完善人力资源管理中存在的问题，才能有助于提高企业人才资源管理水平。本文主要对大数据背景下的企业人才资源管理进行了相关分析。

简介：摘要：近年来，随着我国现代化城市发展进程的加快，环境污染、人口膨胀与交通堵塞等城市问题逐渐突出，制约了现代城市的发展。对此，我国加强对智慧城市的建设力度，以缓解“大城市病”，取得了显著成果。站在城市发展的深远视角，用智慧城市理念指导城市规划建设，这有益于提升我国城市规划建设的整体水平。

简介：摘要：随着智慧城市概念的提出与完善，如何在大数据时代进行城乡规划与智慧城市建设是值得深入研究的课题。城乡规划与智慧城市的创建与发展中。在互联网大数据时代，需要借鉴传统模式下的科学城市建设经验，掌握与了解城乡规划与智慧城市的建设特征与优点。因此，本文以城乡规划、智慧城市的概念为切入点，分别讨论了大数据时代的城乡规划实践与智慧城市建设策略，探讨通过大数据计算等手段实现城市发展中智能化、科学化、人性化的规划方案设计。

简介：摘要：大数据时代，给企业的管理带来了巨大机遇和挑战，如何将企业人力资源的绩效管理和大数据技术相结合，是当下企业管理者值得深思的问题。本文介绍了大数据和人资绩效管理的相关概念、结合意义，并探讨了目前我国企业人力资源绩效管理存在的3点难题，进而针对性的提出了提高人力资源绩效管理水平的创新性措施，以期提高当下企业的人力资源管理水平，推动企业高质量发展。

简介：摘要： 人力资源管理在企业管理中起着重要的作用。企业的招聘与人员配备、培训与发展、薪酬与绩效管理，都离不开人力资源的协调与作用。现代社会中，企业的经营环境日益复杂，其规模在发展中逐步扩大，增加了人力资源管理内容和数据信息，若继续沿用传统管理手段，不仅无法应付繁多的工作、增加工作量，还会降低工作效率，影响整体管理效果。而大数据的应用能够整合繁杂的数据信息，提升工作效果与人力资源管理水平。

简介：摘要：档案管理作为企业日常管理工作中非常重要的一项内容，在规范企业日常工作行为、提高企业工作质量和效率等方面表现出积极的作用。企业档案管理工作开展的效率能够反映出一个企业在市场中的竞争力水平，所以加强企业档案管理工作具有非常重要的意义。基于此，本篇文章对大数据时代企业档案管理发展的机遇和挑战进行研究，以供参考。

简介：摘要：大数据时代的信息数据一方面具有数据体量大、内容多的特点，为测绘地理信息工作提供丰富的数据支持，另一方面也具有信息内容繁杂、信息有效率较低等问题，不利于测绘地理信息工作的工作精度以及深度发展。在此背景下，本文从大数据时代的特点出发，对测绘地理信息工作的发展方向分析研究。

简介：摘要：大数据时代不仅影响人们的生活，而且也影响企业的改革与创新。企业在大数据时代下不仅是信息数据和企业生产资料的多元化发展，同时也是企业对于各类信息资料处理能力的全面提升的重要时期。本文对大数据时代国有企业人力资源管理创新进行思考。

简介：摘要：在互联网、大数据等信息技术迅猛发展的当下，我国迎来大数据时代。数据价值对于企业掌握行业未来发展规律具有重要意义。作为我国经济发展的基础，测绘地理信息产业重要性已经达成社会共识。如何以行业特点，借助大数据时代优势，推动行业、企业快速发展，提升综合能力，则是本文论述的主要内容。

简介：摘要：在信息时代，大数据技术不断地影响着人们生活的方方面面，四大类型突发事件对社会、自然的威胁日趋严峻，应急管理部门将大数据等信息技术与应急管理融合发展是应对考验的有效途径。通过阐释大数据在应急管理过程各阶段的应用，总结出应急管理与大数据融合的过程中的问题，并提出相应的对策建议。

简介：摘要：经济的发展，社会的进步推动了我国综合国力的提升，也带动了城乡规划的步伐。空间大数据技术应用具体包括海量、异构、多元数据获取，多元数据整合处理，地名、地址准确匹配，跨业务系统协调，海量数据分析挖掘，跨终端信息展示等。可以在城乡规划中实现区域关系的全面获取，通过对各类相关数据的综合分析，实现规划的合理性评估，提升城乡规划水平。

简介：摘要：科学技术快速发展的当代，我国互联网信息技术水平越来越高，这为测绘地理信息工作提供了良好的依托，并且互联网大数据的存在为我国测绘事业做出了巨大的贡献，大数据可以合理地应用在测绘地理信息工作中，提高测绘地理信息工作效率，为测绘工作构建新的工作模式，不断提高工作质量。本文针对当下大数据的发展，以及对我国测绘地理信息工作的影响做出研究分析，力求帮助我国测绘地理信息工作健康快速的发展。

简介：摘要

简介：摘要：近年来，大数据发展迅速。到目前为止，世界各地都出现了大数据的影子。当代社会是一个信息爆炸的时代，电子信息网络的用户基础越来越大，每天都会产生大量的数据。在大数据环境下，电子信息的应用和处理面临着新的挑战。随着大数据时代的发展，数据的重要性越来越突出。

简介：摘要：随着信息化及大数据的不断普及与运用，事业单位以往的传统人力资源管理势必无法满足当今社会的需求，但这也为相关领域的发展带来新的机遇、新的挑战。因此，事业单位在整个人力资源管理方面，应与时俱进，将信息化、大数据的技术理念融入到人力资源管理的实际工作中。在实践中，充分利用大数据的优势，有序、科学地对人力资源管理的各个方面进行创新，对无法适应信息化、大数据技术形势的制度、规章、考核项目，要及时改进，进一步保持自身的核心竞争力，力求通过人力资源管理的创新为单位注入新的活力。