简介:目的探讨精神科护士的睡眠状况及影响因素.方法对106名精神科护士采用睡眠状况自评量表评定分析并与全国常摸比较.结果精神科护士睡眠状况自评量表总分≥23分者显著高于全国常模;除觉醒不足、入睡困难、服药情况因子分均低于全国常模外,总分及其它因子分均明显高于全国常模(P<0.05或0.01).结论精神科护士睡眠质量较差,易导致心理问题的发生,应引起精神科护理决策者的重视.
简介:根据肿瘤病人的心理特点、肿瘤患者的心理变化,提出建立良好的护患关系,树立良好的护理形象,注意护士素质、职业道德的培养、提高对病人的心理影响等一系列心理康复措施,缩短了康复期,提高了护理效果,提出护理对策,探讨护士对肿瘤患者心理护理的意义。
简介:急诊护士由于工作环境的特殊性,工作中常近距离接触多种急、危、重病人,因而职业性损伤概率较大。目前,血液传播疾病对医务人员造成的威胁已被广泛重视,如车祸、外伤病人的血液、体液会对护理工作人员健康构成威胁;此外经呼吸道传播的疾病,急诊护士也有较高的被感染的概率。近年来,急诊的职业危害性已引起人们的高度重视。为了将各种危害降低至最低限度,急诊护士应接受更多的教育,提高对各种危害的认识,从而在实际工作中加强自我防护。
简介:摘要随着全球化护理教育层次的提高和培养目标的发展,显著拓展了护士的知识结构和社会职能,护士的社会地位日益提高,同时对护士的职业素质有了更高的要求。现代护士应该具备的素质一要具备良好的外观形象;二要有高尚的人格和道德;三要有良好的沟通能力;四要有一定的心理学知识;五要有高水平的综合业务素质。
简介:随着社会的发展和护理学专业发展的需要,男护士开始逐渐走上护理岗位。但社会对于男护士的出现仍褒贬不一,因此,对男护士的处境和现状值得关注和研究。笔者通过对目前男护士的现状进行分析,结合在校男护生的自身特点,对护理教学提出几点建议,供护理教育同仁参考。
简介:目的:将护士对患者的健康教育、心理护理等人文关怀作为护士工作的一项内容,形成制度,纳入护士工作流程,以保证此项工作的落实.方法:用制度规范护士访谈工作内容、方式、记录方法及谈话的要求,使访谈工作有所遵循,并在临床科室实行,护理部定期检查了解,及时收集反映进行修改,使之切实可行.结果:半年来全院共收住院人数4578,谈话次数9167人次,使"以人为本"的理念得以体现,营造了人文关怀的氛围,达到深化整体护理,提高护理质最,推动护理改革的效果.
简介:一、考试目的为了加强对护士行业的执业准人控制,保证护理行业执业人员的水准,国务院卫生行政部门在全国范围内组织全国护士执业考试(ChineseLicensureExaminationforNurse,简称CLEN)。考试的目的是评价申请者是否具备护士执业所必需的专业知识和技能。考试合格者获得在中国进行护士执业活动的资格。二、适用人员凡中华人民共和国公民,具备下列条件之一的,可以参加全国护士执业考试。
简介:
简介:摘要随着现代医学的迅速发展和医疗技术的不断提高,许多新的医疗设备、化学物质及高新技术在临床上得到了广泛应用,护理工作量明显加重,工作节奏加快,增加了外科护士的职业危害。长期在此环境中工作的护士身心健康受到不同程度的影响,了解本职业所存在的潜在危险因素,增强自我防护意识,对于维护外科护士的身心健康大有裨益。
简介:我院是一所有着130多年历史的省级综合性教学医院,共设床位1600张。近年来,医院快速发展,频繁增开新科室,每年招收大量新护士;临床带教多为兼职,医院护理部和各临床科室面临着繁重的岗前培训和提高新护士业务能力的工作。为了解决上述问题,尽快适应医院工作需要,我院护理部于2(104年3月起制订了各科室护士岗前培训手册(以下简称手册),2004年6月开始在各科室推广应用,收到较好的效果.现报道如下。
简介:摘要目的探讨新任护士长工作方法,实现角色转变。方法以创新的管理理念为基础、以质量管理为核心,提高护士长执行力是关键、和谐的团队建设是助力、优质服务是保证、不断学习是动力。结果在开科3个月时间内,能够以优质的护理满足医疗工作需要,并使患者得到满意的服务。结论新任护士长通过运用创新的管理理念和灵活的工作方法,就能做好科室各项护理及管理工作。
简介:目前,世界上许多先进国家都严重缺乏护士,一场激烈的护士争夺战正在世界范围内打响。美国预计到2010年将有11.4万个注册护士职位空缺,到2020年短缺量将达到50万人。其它一些发达国家如英国、澳大利亚、新西兰、加拿大、新加坡等,也都面临着同样的问题。因此,国际上护士的身价日益见涨,国内己经形成了一股护士出国热。
简介:摘要目的在内科临床护理工作中,为了能及时掌握患者的动态情况,就护士在内科病房巡视的时间、内容、方式、及重要性等方面进行了论述。方法护士每天根据护理级别进行病房巡视。结论通过阐述加强病房巡视的重要性,有利于提高患者对护理工作的满意度,更加密切了医护和护患之间的关系,护理差错和纠纷明显减少,确保护理质量和安全,促进了各项护理工作的落实。
简介:护士长先进、有效的管理能够提高医院的医疗护理质量.通过分析医院普通外科多专业组综合病房的特点,根据其特点探讨护士长在管理中运用领导技巧,不断提高护士的护理业务技术和理论水平以及注重自身素质的提高,从而提高护理工作质量.
简介:在精神病房工作,常听到这样的议论,某护士眼球被病人打出血了;谁今天被病人打了—记耳光;哪位护士又被病人卡住了喉咙等等……。与其它临床科室相比,精神科护士面对着特殊群体,从事着特殊专业。随着整体护理模式的展开,护士接近病人的机会越来越多,如何加强职业防护和提高护士自我防护意识已提到新的高度。
简介:解放军总后勤部于今年5月21日正式印发了《军队护士执业管理暂行办法》,这是军队第一部关于护士管理的法规性文件,对军队护士的执业管理作了明确的规定,并于今年9月1日起实施。《军队护士执业管理暂行办法》的实施将使军队护士管理与国家护士管理进一步接轨,对确保军队护理质量和提高护理队伍整体素质具有重要意义,今全文刊登,以供学习。
精神科护士睡眠状况调查
护士素质对肿瘤患者的影响
急诊护士职业危害的自我防护
浅谈现代护士应具备的素质
对男性护士护理教育的探讨
护士访谈工作的实践与思考
全国护士执业资格考试简介
社区护士在岗培训方法的思考
外科护士职业危害因素与防护
关于21世纪护士形象
浅谈护士运用语言的技巧
护士岗前培训手册的应用体会
临床聘用护士的管理及培养
《现代护士礼仪学》教学实践探讨
新任护士长工作思路
发达国家护士需求告急
临床护士巡视的重要性
综合病房护士长管理实践
精神科护士职业安全管理
军队护士执业管理暂行办法