简介：

简介：未来若干年．中国经济最大的难题是转型．最大的挑战是转型．能保持发展势头的出路也是转型。

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简介：“厦漳泉的城际列车还处在摸索的起步阶段。形成区域间快速的交通联系就是整个厦漳泉—体化过程中必须去完善的，这是基本前提，是基础。”

简介：近些年来。各大商场推出了购物卡这一新的营销方式。购物卡的“泛滥”，催生了消费者的变现需求。在卖卡一族中，大多数属于消费饱和型顾客，他们持有多种购物卡无需额外消费，于是将手中多余的购物卡折换成现金。还有部分消费者，则是因为商场价格昂贵．不想用购物卡去买自己不想要的东西，就选择将购物卡提供给“倒卡族”换取现金。于是，“倒卡”现象丛生。

简介：当前中国政府没有放开货币主受是出于两方面的顾虑一是空气污染问题，二是高房价问题。作为研究宏观经济的学者，笔者对产业政策关注并不多，但最近发现中国宏观经济的困局完全来自微观经济的制约，而微观层面的制约如果不解除，中国宏观经济的发展也会受到影响。

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简介：新华社近日报道：上海的临港地区，在蓝天和大海之间，标有“中国航发”醒目红色大字的一个企业集团在崛起。早在2009年，承担国家大飞机专项发动机研制任务的中航商用航空发动机有限公司在上海成立。去年下半年，中国航空发动机集团挂牌，商发公司股权随之划转，

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简介：为贯彻国务院23号文件和全国房改会议精神，四川省制定下发了深化房改，促进住宅建设发展的有关文件，经济适用住房建设得到快速发展。据统计，1998年至2004年7年间，全省经济适用住房建设施工面积6548万平方米，竣工面积5723万平方米，完成投资405．84亿元，销售6275万平方米。

简介：汕头市是我国东南沿海开放港口城市,全国五大经济特区之一,也是全国著名侨乡。全市总面积2064平方公里,人口449万人,基中市区310平方公里,人口117万人。现辖龙湖、金园、升平、达濠、河浦五个区和南澳县,代管潮阳市、澄海市。

简介：经济适用房是国家为解决城镇中低收入者住房困难而建设的一种保障住房。但经济适用房政策在实施过程中。却存在着房价偏高、面积过大、高收入者购买经济适用房、供求关系相对紧张等错位现象。本文针对这些错位现象．深入地探讨了其产生的根本原因。并提出了纠正经济适用房错位的几点对策措施。

简介：中央经济工作会议2016年12月14日至16日在北京举行。习近平在会上发表重要讲话，分析当前国内国际经济形势，总结2016年经济工作，阐明经济工作指导思想，部署2017年经济工作。李克强在讲话中阐述了2017年宏观经济政策取向，对2017年经济工作作出具体部署，并作总结讲话。

简介：摘要当前，我国经济已经步入新常态化的发展模式，经济发展趋势已经从高速度发展转向高质量发展的形式，市场经济规模逐渐扩大发展，市场经济稳中向好。但是，在市场经济高度繁荣发展的今天，各国经济相互交叉融合逐渐形成统一整体，但是各国的经济问题都将对其他国家经济产生影响。全球性经济危机就是影响各国经济发展，造成各国市场经济滑坡的根源性危害。本文以全球性金融危机为研究内容，探讨在全球性金融危机的背景下，保持我国经济可持续发展的对策，希望对我国经济稳中向好发展有所帮助，可以对我国经济发展的政策选择具有一定的理论借鉴意义与现实指导意义。

简介：摘要随着经济全球化进程的不断加快，不同国家和地区之间的文化相互融合，这为经济多元化的发展创造了条件和可能。本文对于文化与经济两者之间的相互作用，以及我国文化经济发展中的问题和对策进行了论述。

简介：针对近年来对经济适用住房出现的议论，介绍西方一些国家解决中低收入居民住房问题的经验，即实行分类供应制度。优点是：高中低收入者都到市场上去买卖或租房．实现了住房商品化；政府给中低收入者住房以适度的社会保障，最大限度的调动了中低收入者的住房消费。美国、新加坡以解决中低收入者的住房问题为核心．为推行社会住宅起了决定作用。在我国推行住房分类供应制度、建立和完善经济适用住房为主的多层次城镇住房供应体系是完全正确的。目前我国推行的经济适用住房在管理、供应对象、户型、房价等方面还存在一些问题．应认真解决这些问题。同时要清醒地认识到，在我国推行经济适用住房任重而道远。只有经过长期的艰苦奋斗，才能实现理想的目标。

简介：摘要随着社会的发展，如今汽车的数量越来越多了，公路拥堵的情况也愈加严重，高速公路有着车速快、车道宽、通行力强以及检查少等特点，但是由于交通行业的快速发展，高速公路的超限运输现象不断增多。本文介绍了高速公路超限运输概述，阐述了高速公路超限运输的危害，提出了管理高速公路超限运输的措施。

简介：摘要现如今，我国是信息技术快速发展的新时期，信息技术的迅猛发展促使我国公路运输行业工作效率不断提高。现如今，我国的公路运输得到了进一步发展，并且广泛应用了信息技术。基于此，本文就公路运输经济中的信息化管理研究进行了分析，利用信息技术进一步优化了公路运输经济的管理。

简介：摘要在经济新常态下，人力资源管理人员应该采取相关措施积极应对，着力把握经济新常态的特点与要求，创新人力资源管理模式和方法，使人力资源管理能够适应经济新常态，并在新常态下得到创新，从而促进企业本身的健康稳定以及经济的繁荣。