简介:
简介:在美国把分布式发电技术(DR)看作是一组能使电力系统发生彻底变革的具有长期潜力的技术,在今后几年中,要利用已有的和新建的分布式发电装置.在电力短缺时作为电网的备用电源。因为当有机燃料消耗殆尽时,人类必然要利用可再生能碌,而可再生能源比较分散.适宜于建设小型分布式发电装置,但是目前美国的分布式发电装置主要还是利用有机燃料,利用可
简介:电力作为一种特殊的商品,以其自身的无形性,不可储存性,产、供、销于一体的不可分离性,决定了新形势下供电企业的营销思想、营销策略、营销组织、营销措施都有别于其它商品。县级供电企业的营销管理主要体现在两个方面:一是保证电网安全运行,提高供电可靠率等方面的产品营销;
简介:党的十八大对国企改革发展工作和党建工作提出了新的要求。利津县供电公司积极探索新形势下党建管理模式,下大气力抓好党支部建设,充分发挥了党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,有力地保证和促进了企业健康、快速发展。
简介:国网上海浦东供电公司供电服务指挥平台定位为“一中心、多功能”的综合业务机构,以“供电服务主动化、资源调配集中化、配网监管无缝化、应急保电常态化”为服务宗旨,将“分散式”管理变为“一站式”管理,实现“智能抢修、智慧服务”,努力提高客户优质服务体验的提升、企业运作效率的提升。
简介:2月9日,南方电网公司召开2015年安全生产工作视频会议。公司总经理钟俊出席会议并要求,2015年要进一步学习国家新的安全生产法,管好“两张网”,管好“一套设备”,带好一支队伍,在新常态下,各级领导要及时转变观念,带头学习国家新的安全生产法,适应电力体制的改革要求,落实好“两个责任”,从粗放型管理向内涵式管理方向转变。
简介:国网天津城西供电公司认真组织开展供电服务指挥平台试点建设,制订并发布了供电服务指挥平台实施方案。在机构建设方面,选择以“柔性组织机构”方式,打造符合运营条件的最强配置。在组织模式方面,平台采取矩阵式组织模式,内设运营管控班、快响指挥班、监控预警班和客户服务班。运营管控班负责对外实施运营指挥,对内开展专业分析指导及监督评价;其他三个班组为运营管控班提供信息及业务支撑。
简介:翻开吉安县供电公司20I5年依法治企促发展的扉页,透过一幅幅生机发展之图,一张张依法治企“大罚单”的背后,凸显的是公司新任领导班子强问责促执行、规管理控风险、创先争优促发展的管理理念,而这一理念得益于吉安县供电公司对“职责、流程、制度、评价、追责”五位一体工作新机制有序有力的高效实践
根治“电荒”关键是叫停地方粗放式发展摸式
美国的分布式发电站
加强营销管理 实现企业跨越式发展
实施“显微镜”式管理提升党支部工作水平
统一管理、快速响应的运营服务一体化管理新模式
南方电网公司2015年安全生产工作:重内涵式发展
基于营配调资源一体化管理模式建立客户服务快速响应机制
借得东风扶摇上——国网江西吉安县供电公司“五位一体”依法治企促发展纪实