简介：摘要：公司以各层次人员能力素质提升为抓手，依托一个体系、搭建一方平台、组建两支队伍、打造三层次人才培训系列课程，持续推进管理、职能、技术技能三支队伍工作能力提升，通过各层级有效培训，助力新阶段公司高质量发展。

简介：摘要：信息资源整合是“一带一路”资源建设的重要方面。“一带一路”信息资源整合面临资源来源广、语种多元、格式复杂、时间与空间跨度大等挑战。构建“一带一路”沿线国家经济管理类数据库资源分类体系，对提高资源整合与共享效率有重要作用。文章调研11个“一带一路”专题数据库的分类体系，从分类对象、分类维度、类目设置、类目结构、类名组合和分类标准的角度分析其特点与不足，并参考经济学理论、国家标准和统计年鉴的类别划分与统计指标，构建由3个基本大类、33个二级类目，246个三级类目和6个复分表组成的分类体系，对内容复杂、类型多样和来源分散的“一带一路”经济管理类信息资源进行分类。

简介：摘 要：基层党组织建设是一个范围广、责任大、困难多的系统工程，加强党组织的标准化和规范化建设是推动基层党建工作的有力途径。工作中，应当积极探索和实施分层分类的党支部标准化和规范化建设，分层分类的积极探索党支部标准化和规范化建设，助力组织生活更加严肃规范、工作运行更加科学顺畅、考核评价更加客观公正。

简介：

简介：一、租赁业的三大分类基础及其相互关系租赁业的发展阶段、有关租赁的私法和有关租赁的公法是租赁业分类的三大基础。租赁业的发展阶段分类,是从业态的角度对各种租赁交易所进行的分类;而有关租赁的私法分类,则是从调整租赁交易中平等法律主体之间权利义务关系的私法而进行的分类;有关租赁公法的分类,是从与租赁交易相关的、出于市场经济秩序或宏观监管的需要而进行的分类。更多还原

简介：摘要：开创新时代国有企业党建宣传工作新局面，要求国有企业党组织坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，加强党的建设基础研究，创新党建宣传工作模式，推进党建工作与生产经营深度融合，以高质量党建引领保障企业高质量发展。本文旨在以中化学交建市政公司党建宣传工作为例，探索如何在媒体融合的大背景下做优做强国企党建宣传工作。

简介：许多经济学家曾经断言：中国国企改革是一个斯芬克司之迷，所谓改革也就是求解方程式“公有制+X=高效率”的过程。诚然，量子力学理论告诉我们，只有超稳定的、封闭的晶体结构才有稳定的唯一解和均衡解。作为开放系统的转型期中国经济和国有企业，其多样化的结构、非均匀发展既是历史，也是现实，甚至在以后相当长的一段时间内体制内外资本都将共生共荣，相互补充，相得益彰，“公有制+X=高效率”这个方程式应该是很多解的。笼而统之地谈论国企改革那是不现实、也是不科学的。笔者认为，分类、分级、分阶段多样化改革乃是我国国企改革的现实选择。授权经营模式可采用既往成功的“试验——权衡——推广”模式，先在部分类型国企试点，再予以推广。

简介：随着计算机在各个领域的广泛应用,计算机的基础教育也应随之发展.本文从我院的教学实际出发,探讨了计算机公共课程应如何设置,教学内容应如何适应不同专业、不同层次的需求的这一极具现实意义的课题,提出了我院计算机公共课分级分类模块化设置的基本构想.