简介：摘要目的对急诊科重症患者医院感染的危险因素进行探讨，希望为医生的诊断及治疗提供有效支持。方法从2014年3月至2016年9月来我院急诊科就诊的重症患者中选取231例，对患者感染部位、病原菌分布情况、耐药情况进行分析。结果在231例急诊科重症患者中出现医院感染的有35例，42例次数，感染率是15.15%，例次感染率是18.18%；其中感染部位以下呼吸道感染为主，占61.90%；病原菌分布中，G-占55.70%，G+占18.18%，真菌占10.13%，且这些病原菌对抗生素耐药性较强。结论医院感染率和抗生素的使用情况密切相关，若抗生素应用不科学，则会增大医院感染的发生几率，为减少和预防医院感染发生，应该根据患者具体情况有针对性的选择抗生素。同时急诊医师必须加强预防医院感染理念，才能使患者生命安全得到保证。

简介：

简介：摘要目的探讨人文因素在肿瘤科护理中的应用效果。方法取2015年2月—2017年2月医院收治肿瘤患者80例，随机数字法分为对照组（n=40）和观察组（n=40）。对照组采用常规护理，观察组联合人文因素护理，比较2组护理效果。结果观察组护理后满意度、护理质量及护理自我能力评分，高于对照组（P<0.05）。结论肿瘤科住院患者治疗过程中在常规护理基础上联合人文因素护理效果理想，值得推广应用。

简介：摘要目的探讨舒适护理模式在口腔科的临床应用效果。方法接收在我院口腔科进行治疗的患者一共有92例，随机分为观察组、对照组，对照组给予常规护理干预，观察组给予舒适护理干预，对比两组病人的临床效果。结果观察组病人对护理工作满意度明显优于对照组（P<0.05）；观察组病人对相关知识知晓率明显高于对照组（P<0.05）。结论在口腔科护理工作当中采取舒适护理干预，可以使护理质量明显提高，具有临床推广价值。

简介：摘要为了更好的满足目前人们对医疗服用的需求，提高医院的医疗服务水平，本文将对基层医院全科医生转岗培训的实践与探讨进行较为详细的叙述总结，希望能够为日后基层医院全科医生转岗培训的实践提供更多的依据。

简介：摘要本文主要以精神科住院期间老年患者的心理问题，对其实施针对性的护理干预，加强患者的心理护理，丰富其健康知识，使患者建立良好的健康行为及生话方式，提高患者的自我保健意识，提高患者治疗的依从性和生活质量。

简介：

简介：摘要目的研究与分析优化口腔科门诊导诊工作的实施效果。方法回顾性分析我院2017年1—4月口腔科门诊导诊工作情况，总结分析挂号错乱、投诉事件原因，并于2017年5—8月实施优化改进措施。比较分析优化导诊前后口腔科门诊挂号率、挂号正确率以及投诉例数。结果2017年1-4月优化导诊前，口腔科总门诊量11210例，每位医生限号情况下，挂号率为91%、挂号正确率为82%、投诉例数为3例，投诉率0.03%；而2017年5—8月优化导诊后，口腔科总门诊量10966例，首诊医生不限号情况下，挂号率为100%，且挂号正确率93%，投诉例数1例，投诉率0.01%。优化导诊后各指标情况均显著优于优化导诊前，且P<0.05差异具有统计学意义。结论优化导诊前4个月和优化导诊后4个月相比，病人挂号就诊率提高明显，挂号准确率显著提升，且诊间预约成功率显著提高，因而病人满意度也相应提高，因此值得临床应用推广。

简介：摘要目的探究感染护理人员在工作中存在的职业风险，根据存在的风险提出相关的对策，根据护理实施的结果进行分析其实施和结果。方法根据我院在2016年内接治的150名感染科患者，将患者进行随机分成两组，分别设为护理组和对照组，护理组的75名患者为实施护理风险管理的患者，对照组为75名进行一般治疗未实施护理风险管理的患者。根据两组的结果分析对比，对实施风险管理的患者分析其在住院过程中的满意程度和意外事件的发生状况。结果根据结果分析，护理组在各个方面的发生情况均少于对照组，二者比较的结果存在统计学意义（P<0.05）。结论在感染科护理工作中，实施风险管理具有实际意义，实施风险管理的风险发生情况均低于未实施风险管理的情况，因此对感染科进行分析管理具有意义，可在临床推广。

简介：【 摘 要】 药剂科是医院的重要组成部分，其药品管理质量直接影响着患者的治疗效果，严重时甚至会导致患者出现多种并发症，严重威胁患者生命安全。随着当前医疗改革的不断深入，临床对医院药剂科管理质量的要求也越来越高。越来越多的学者开始将信息技术及相关技术运用到药剂科管理过程中，以期提高药剂科管理水平。

简介：摘要目的研究在感染科提供持续质量改进护理模式的影响。方法我院感染科于2015年1月-2015年8月间实施一般院内护理流程，随机选取此阶段科室接收住院患者346例，作为对照组；于2015年9月-2016年4月间科室实施持续质量改进护理模式，随机选取346例住院患者，作为观察组，总结两组患者对护理质量评分及满意度。结果对照组患者对临床提供的用药指导、生活指导、健康宣教及护患交流等护理质量评分均低于观察组，P＜0.05。对照组患者满意度为86.42%，观察组患者满意度为95.66%，观察组患者满意度高于对照组，P＜0.05。结论感染科实施持续质量改进措施，可有效提高科室护理质量，提高患者满意度。

简介：摘要从我国现阶段精神科护理工作发展来看，护理人员需要时刻面对行为怪异、思维混乱、无自制力的患者，其工作具有较强的特殊性，为该科室护理人员带来较大的工作压力。为此，本文着重针对精神科护理工作中所存在的问题进行分析，结合临床护理工作的多项理论资料，制定出合理的质量提升办法。

简介：摘要目的分析预见性护理在老年科护理中的应用效果。方法将60例老年患者随机分成试验组和对照组，分别采用预见性护理及传统护理方法。比较两组患者的护理满意度及并发症的发生率。结果试验组患者的护理满意度明显高于对照组（P＜0.05），并发症发生率明显低于对照组（P＜0.01）。结论预见性护理可以有效防止并发症的发生，提高患者的生活质量，适合在临床上推广使用。

简介：摘要目的本文对当前急诊科出现护理纠纷的原因进行了分析，通过采取相应的干预措施，对其效果进行了评价，从哪个认为减少急诊科护理纠纷事件的发生提供了有效的方法措施。方法采用回顾分析的方式对医院以往出现的护理纠纷进行了总结分析，首先选取2015年医院收治的1200例患者为对照组，然后选取2017年的1200例患者为观察组；其中观察组的患者根据其病情的不同采取采取具有针对性的护理干预，而对照组不采取任何的干预。然后比较两组护理出现纠纷和投诉的发生率以及满意度。结果通过对比分析研究，研究组出现的护理纠纷和投诉情况要优于对照组，并且满意度观察组要高于对照组。结论根据急诊科护理出现纠纷的原因采取相应的护理干预能够起到有效的防范效果。

简介：摘要目的对人文关怀应用于急诊护理管理中的效果进行研究。方法选取150例2015年1月—2017年6月期间在该院接受治疗的急诊患者，并11随机分为参照组（接受常规护理）和实验组（接受人文关怀）各75例，对两种不同模式的护理效果进行对照研究。结果就护理工作非常满意率以及护理总满意度而言，实验组患者均明显高于参照组（69.33%、93.33%vs28.00%、70.67%），组间差异有统计学意义（P<0.05）。结论人文关怀应用于急诊护理管理中的效果十分理想，在急诊治疗效果、护理服务质量以及护理满意度的提高等方面均具有极其显著的优势，值得大力推广。

简介：摘要目的浅谈如何培养精神科护士应具有的心理品质。方法结合相应专业理论知识，熟练的临床技能的体会，通过对精神病患者应具有怎样的心理品质及沟通技巧进行探讨。结果精神科护士不仅应具有不断提高专业知识及技能外，还应保持自尊、自信、乐观、开朗的心态，同事应具有热心助人的品质，更应具有同情心，善于与患者沟通，体察患者的内心感受和感情反应，帮助疏导其心理压力。结论为了精神科患者得到治愈率、生存率的提高，护士应具有良好的心理品质。

简介：摘要目的探讨社区全科治疗原发性高血压的效果。方法随机选择于2014年10月至2015年10月间我院收治的原发性高血压患者86例，作为本次研究对象，采用电脑随机分组方式，将此次收治于我院的患者随机分为研究组与常规组，各组43例。其中常规组患者给予常规药物治疗；研究组患者给予社区全科治疗，对比两组患者临床治疗效果以及血压控制、用药顺从性、高血压疾病认知率。结果研究组患者临床治疗结果显著好于常规组，数据对比具有统计学意义（P＜0.05）。结论社区全科治疗原发性高血压疾病患者，疗效突出，可有效控制患者血压。

简介：摘要成本核算是我国经济增长方式从粗放型向集约型转变，加强医院经济管理的一种趋势。成本核算管理是一项十分复杂的工作。涉及面大，范围广，数据多。面对新的管理模式，护土长应主动适应，更新观念，强化成本意识。在管理中协同科主任，全面筹划科室经营管理问题，注重发挥本身的管理职能作用。加强内部管理，协调管理诸要素，以节约降耗，挖掘潜能为基础，严格计划、控制，把好算、管、用三个环节，从而实现大价值、高功效、低成本的管理目标。

简介：

简介：摘要全科门诊护理服务是为不住院患者提供的护理服务，门诊手术、输液、体检、保健、健康咨询、社区医疗、家庭病床服务等在全科门诊护理服务之列。门诊护理工作是医院医疗水平和素质的窗口单位，护理人员不仅仅是医院的形象代表，更是患者了解医院、接触医院、信任医院、最终依靠医院为其诊疗康复的媒介者。如何提高全科门诊护理的整体素质尤其是护理人员的素质,已经成为各综合医院护理工作的重中之重。