简介：摘要企业政工队伍是指在中国共产党的领导下从事思想政治工作的干部队伍。思想是行动的先导，加强思想建设，是建立一支强大的企业思想政治工作队伍，确保党的思想政治工作落到实处，推动企业改革发展的基础和保障。不断强化企业政工队伍的思想建设工作，深化队伍建设，培养出一批具有扎实的专业能力，能够充分接合时代发展脚步的专业人才是各级党组织都必须着重思考的问题。本文就加强企业政工队伍思想建设的策略做出了简单探析，希望能够为相关部门提供借鉴。

简介：摘要企业经济模式的转变、工作氛围的更换，这些因素均影响着企业与党政思想的建设，因此，需要不断地加强企业党政思想工作建设，才能提升企业领导的思想道德，增加科学有效的管理能力，加强企业员工的工作热情和方向，适应社会经济的发展。本文首先说明了加强党政思想建设工作的重要性，然后分析了企业党政思想建设工作存在的缺陷，最后详细阐述了党政思想建设工作的对策。

简介：摘要政治思想教育工作在企业的发展过程中占据举足轻重的地位，所以企业内部应该加强政治思想教育工作。但是当前很多企业在加强政治思想教育推进党建工作过程中还不具备较为前卫的观念，再加上工作人员专业性不够以及教育形式单一等各种问题，使企业政治思想教育工作受到严重的影响。

简介：近年来，随着人们生活水平的提高，更多的人们关注起了环保问题。但是在过去的几十年中，我国的生态环境出现了持续恶化的趋势，在这样的环境下，人们将低碳生活当成了进行日常生活的主体，也就是在这个时候。低碳园林的设计和建造也得到了越来越多人的关注。本篇文章中详细讲述了低碳思想在园林景园项目施工中的具体应用。

简介：摘要当前社会经济不断发展，这也让电力企业得到了极大的发展，特别是在人力资源方面，电企中的员工呈现出年轻化的发展趋势，这成为电企的一个显著特点。青年员工是发电企业发展中的重要力量，为了更好的发挥出他们的作用，就需要注重加强他们的思想政治教育工作，这就需要结合当前企业青年员工的特点，采取有效的措施开展思想政治教育，本文分析了发电企业青年员工思想政治的引导。

简介：摘要随着社会经济的改革，国有企业也起着重要的作用，改革不断进行国有企业的职工思想也发生变化，新问题与新情况的产生使国有企业面临巨大的挑战。所以在新常态的发展中要及时的进行思想工作的宣传，稳定职工的思想状态。使企业的职工思想凝聚在一起，以创新的精神推动企业的改革与持续发展。基于此，本文针对国有企业加强宣传思想工作进行了分析。

简介：摘要煤矿企业工会成立的目的在于维护煤矿工人的合法权益，煤矿工人的生命财产安全也很大程度上依赖于工会发挥的巨大作用。我们必须要重视煤矿企业工会的思想政治工作，维护工人的合法权益，保障每一位战斗在最危险的一线工人的合法权益，这也是社会主义新时期思想政治建设的需要。文中对煤矿政工建设思想政治氛围的途径进行了分析。

简介：摘要在当前社会主义发展新时代，各种优秀思想文化不断涌现，多样的文化形态导致员工思想认识存在偏差，再加上利益分配不均，导致国有企业内部员工存在诸多矛盾。要想在这样错综复杂的环境中，深入全面做好企业政治工作，就须深刻认识到思想政治工作机制创新的重要性，创新工作方法，提高工作效率。本文主要通过分析国有企业思想政治工作的重要性以及创新策略，旨在推动国有企业的发展与进步。

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简介：摘要改革开放的深入和社会主义市场经济体制的逐步完善，现代高新技术的迅猛发展，在推动人们思想道德不断进步的同时，也使人们的活动方式、思维方式和价值取向发生了很大变化。思想政治工作只有在继承优良传统的基础上不断创新，才能适应新形势的需要，更好地发挥作用。下面就对煤矿企业思想政治工作的创新进行探讨。

简介：摘要保持职工队伍稳定成为企业管理的一项重要工作内容，也给做好基层思想政治工作带来了许多新情况和新问题。如何适应新形势的要求，扎实做好基层思想政治工作，为改革发展稳定和经济建设服务，推动企业发展不断上新水平，是各级思想政治工作者需要长期研究探索的课题。

简介：摘要根据中共中央办公厅印发的《关于在全体党员中开展“学党章党规、学系列讲话，做合格党员”学习教育方案》做为指导,要求我国企业的思想政治工作沿袭我国、我党的优良传统与政治优势，以确保企业经济工作以及其他工作有效开展。如何做好思想政治工作，引导广大职工正确认识形势，坚定信心，是目前企业的一个新课题。这就要求我们目前要以“两学一做”和“三个代表”重要思想为指导，坚定共产主义理想和中国特色社会主义信念，坚定道路自信、理论自信、制度自信，结合企业实际情况，通过改进工作方式方法，使思想政治工作充满活力，适应新形势的需要，更好地为企业发展保驾护航。本文主要讲述了目前形势下我国企业的思想政治工作的一些问题，并且提出了一些解决措施。

简介：摘要随着医疗卫生体制改革的不断推进，作为一家大型企业医院，徐矿总院也面临改革与发展的机遇和挑战。这样的特殊时期和环境，以及医院进行的一系列改革措施，对广大青年职工的工作、学习、成长都产生了深刻的影响。院团委选取2009年至2015年入职青年职工作为调查对象，分析总结出青年职工思想状况呈现出的问题，并对继续做好特殊时期青年职工思想政治工作提出建议。

简介：摘要目前我国的施工企业建筑市场，在市场经济改革以后，出现了非常多的问题，如人员流转性较大、施工企业之间价格战过于激烈、市场环境复杂等等，这些问题需要尽快解决，才能保证国有施工市场可以更好的进行建设。思想政治工作作为我们党的优良传统和政治优势，对凝聚职工人心和促进国有施工企业发展方面作用非常大。如何改善国有建筑施工企业在思想政治工作方面遇到的问题，使施工企业更好的推进思想政治工作，本文对此做了具体的分析。

简介：摘要企业思想政治工作是搞好企业治理的重要组成部分，为企业生产经营活动提供精神动力和思想保证。重视创新企业思想政治工作，帮助员工树立正确的世界观、人生观、价值观，以增强企业的凝聚力和向心力，促进企业按照社会主义市场经济规律健康运作和发展就显得更为重要。下面就对作者的实际工作经验进行入手，对企业思想政治工作的创新进行探讨，以供参考借鉴。

简介：摘要随着社会的进步、经济的不断发展，各个行业都在与时俱进不断地创新，企业也不例外。在企业发展的历程中，相关负责人应该明确自己的责任与义务，积极做好建设与指导工作，结合自身企业的发展现状进行相应业务的维护与扩展管理。并且，还应该对企业思想政治工作进行综合的分析，因为思想政治工作的成效直接影响着企业的综合发展，所以应立足于实际情况，对企业思想政治工作的创新进行不断的尝试。本文就立足于当下，针对企业思想政治工作的重要性进行了概述，并就其工作的创新方式进行了相关探究。

简介：摘要近年来，我国社会经济水平不断提高，我国城市用电需求持续增加，极大地促进了我国电力企业迅速发展。随着电力企业市场竞争日益激烈，电力企业要想在市场竞争中占据有利位置，务必要重视加强对企业员工思想的动态分析工作，全面提高电力企业员工的思想政治素质教育工作，对电力企业长期稳定地发展有着至关重要的保障作用。本文主要从电力企业员工思想动态分析的重要性着手，进一步分析了现阶段电力企业中员工思想动态分析工作现状，并提出了加强电力企业员工思想动态分析工作的有效策略，望对我国未来电力企业员工思想动态分析工作提供相应借鉴。

简介：摘要目前，供电企业职工学习业务技能思想上缺乏主动性。文中分析了员工技能的提高对企业的竞争力和个人素质的提升都有重要意义。学习主动性因素可以从六个方面进行分析，并提出了内部搭建学习的平台、加强对职工的思想教育、建立健全激励机制等措施来提高员工学习的主动性。

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