学科分类
/ 25
500 个结果
  • 简介:社会保障是国家通过立法,采取强制手段对国民收入进行分配和再分配形成社会消费基金,对基本生活发生困难的社会员给予物质上等帮助,以保证社会安定的一系列有组织的措施、制度和事业的总称,主要包括各种社会保险、救助.福利、军人保障.医疗保健、福利服务及各种政府或企业补助、社会互助等社会措施。社会保障是社会员应享有的基本权利,是国家应履行的确保社会员生活权利的一种法律制度,也是政府向公民提供的重要的公共服务之一。我国是农业大国,与城镇居民一样,九亿农民应当同样是享有社会保障的主体,妥善解决农民社会保障问题,是维护社会稳定和顺利推进城市化进程的重要保证。

  • 标签: 社会保障制度建设 农村 社会成员 社会保障问题 福利服务 城市化进程
  • 简介:近年来.商业银行经营亏损已经不再是个别现象,并引起了金融界的高度重视,究其原因,自身经营费用上升已成为经营效益恶化的直接原因之一。笔者认为,银行费用支出的增加与其财产物资、劳务及日常用品的采购成本有直接关系.采用集中招标采购的方式,不失为降低银行经营成本的有效途径。

  • 标签: 集中招标采购 商业银行 经营成本 经营亏损 经营效益 经营费用
  • 简介:随着经营活动国际化,价值链应用出现新的发展趋势。企业应改变传统成本管理模式,将价值链理念应用于成本管理创新战略。战略成本控制目标取决于价值链定位,两者相结合有助于提高价值链整体的竞争能力。从战略管理层面上进行价值链分析可以作为战略成本管理的决策分析工具。

  • 标签: 价值链 成本管理 战略成本管理
  • 简介:成本优势是企业可能拥有的竞争优势之一,如果企业进行所有价值活动的累计成本低于竞争者的成本,企业就具有成本优势。它源于企业的价值活动的成本行为,成本行为又受各种结构性因素的影响。世界第一零售巨商沃尔玛40年的成功关键因素之一,就是正确实施了低成本领先战略。

  • 标签: 成本领先 竞争优势 价值链 成本行为
  • 简介:会计历史成本计量原则是指企业的各种资产应按其取得或购建时发生的实际成本进行核算。这一原则要求资产、负债、所有者权益等项目的计量应当基于经济业务的实际交易价格或成本,而不考虑随后的市场变化影响。为了加强企业会计信息在不同历史时期的可比性,按照会计历史成本计量原则,能较为客观地反映企业的财务状况,而且由于历史成本是以原始凭证为依据,可以随时检验,便于审计部门对企业资产状况的审查,尽管以历史成本计量有许多优点,但也存在一些缺陷,最突出的是缺乏相关性,所以历史成本原则作为唯一的会计计量原则,有其明显的不足之处。

  • 标签: 会计 历史成本计量原则 局限性分析 知识经济
  • 简介:农业转移人口市民化成本方面的研究成果比较丰富,但目前尚未有从“省际”测度视角对市民化成本的综述研究。由此,文章采用文献研究法,先梳理出各省(市)农业转移人口市民化成本测度的文献,并以“表格”的方式加以汇总比较,再从文献的逻辑结构、内容模块、理论基础等方面进行评析,最后在农业转移人口的内涵边界、市民化成本测度的动态价值及市民化成本与市民化意愿的相关关系等方面提出深化研究的新思考。

  • 标签: 农业转移人口 市民化 成本 测度
  • 简介:税收制度影响着会计核算,会计核算制度的规范和设计往往受税法制约,由此导致了已有的税收制度对会计的发展产生影响、甚至是一定的制约作用,因此会计前沿学科的发展在一定程度上依赖于相应的税收制度的协调改革。人力资源会计的实施在现行税法制度下就存在着核算方面的成本和税负,这也是阻碍人力资源会计实务开展的税收制度因素。

  • 标签: 税务成本 人力资源会计 税收政策 会计核算
  • 简介:作为企业管理中重要环节的机械维修成本,它的管理与控制是铁路装卸成本核算的一个大项,本文就如何降低设备使用、维护与维修成本,从多角度出发,思考、分析了控制机械维修成本的有效途径。

  • 标签: 装卸机械 维修成本 管理与控制
  • 简介:人力资源会计在现阶段主要是建立人力资源成本会计。人力资源成本由人力资源的取得成本、使用成本、开发成本和遣散成本等项目构成;人力资源成本计量方法有历史成本法、现时重置成本法、机会成法、工资报酬析现法四种人力资源成本通过“人力资产”、“人力资本”、“人力资产折耗”等帐户进行核算,并在会计报表中设置相关项目进行披露。

  • 标签: 人力资源 人力资源会计 人力资源成本 人力资源价值 人力资产 人力资本