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简介：创建和谐的劳动关系，不仅是推进社会和谐的重要基础，也是实现企业自身健康稳定发展的内在需要。构建劳动关系和谐企业，必须以科学发展观为统领，关注和维护职工群众的根本利益，集中群体智慧和力量推进企业进步与发展，实现企业与职工“双赢”，使创建活动为全面建设小康社会、构建社会主义和谐社会发挥积极的作用。当前企业劳动关系和谐创建过程中应当准确把握好四个环节。

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简介：面对蓬勃发展的首都经济和日益提高的环保要求，首钢集团已决定实施减产200万吨钢的目标。取而代之的是高新技术产业、房地产业和服务业、海外事业，首钢的多元化产业结构正在快速形成。

简介：四角地煤矿位于富源县十八连山乡。共有井口一对和一个中间运输平硐，下有C7煤层采煤工作面一个、C8掘进队和C13掘进队。全矿共有278人，法人代表田大恩。

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简介：摘要院高浓度含盐抗生素有机废水经电催化氧化预处理后，在后续生化处理中表现出良好的生化性。实验中所使用的UASB-一级接触好氧-二级接触好氧连续生化处理系统在运行90天的时间后，出水COD浓度基本稳定在100mg/L左右，可达到国家污水综合排放标准一级标准。

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简介：亲和员工企业家与员工的关系要和谐，相互理解。企业家要关注员工的各种需求。前不久，笔者在某企业调查，与员工代表座谈，员工意见大，说该厂某某老总，年纪很轻，架子很大，听不进不同意见，尽做表面文章，在巴结上级领导，在电视上露脸舍得花大把的钱，但过年过节也未给员工发一分钱。只用“高压”手段对员工推行指标考核、岗位轮换、竞聘上岗、提前内退、减员增效、末位淘汰、危机管理等。这种现象还比较多，不少企业家对企业管理“管、卡、压”现象严重，属典型的“泰罗制”管理，见物不见人，着重铁的纪律，绝对服从和至高无上的权威。

简介：为确保上海市纪念中国人民抗日战争胜利70周年活动的成功举行,确保四行仓库抗战纪念馆顺利开馆,8月12日下午,市政府副秘书长、市国资委党委书记、主任徐逸波同志实地察看了四行仓库抗战纪念地现场。闸北区区委书记、区长安路生,市国资委党委秘书长程巍,以及百联集团、光明食品集团的相关负责同志参加。

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简介：今后一段时期，杭州的工业的战略重心在于转型升级。在5月中旬的杭州工业兴市大会上，省委常委、杭州市委书记黄坤明指出，要通过打造大平台，发展大产业、主攻大项目、培育大企业的“四大”建设，加快推进杭州工业转型升级。会议指出，当前杭州已经进入人均生产总值从1万美元向2万美元迈进的发展阶段，处在经济转型和产业升级加速、城市化和国际化进程加快的关键时期。

简介：中国的企业要想在中国加入WTO的全球化市场竞争中形成自己的强势品牌，有更多的企业进入500强，就不仅需要关注国际市场的变化和行业的变化，还必须形成强烈的战略观念更新意识。可以说，中国企业目前面临的最大危机就是战略观念危机；长期以来，中国企业在战略上一直存在许多错误的观念，这些错误观念顽固地支配着中国企业的战略思维，从而已经构成了当前和以后中国企业可持续发展的重大陷阱。

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