简介:摘要:党的十八大以来,按照党中央的统一部署,国有企业不断推进全面从严治党,深化党风廉政教育,对于净化国有企业政治生态,推进国有企业党的建设起到了非常积极的作用,但是,仍然有部分国有企业的党员领导干部违反党纪国法,这反映出国有企业党组织在构建不敢腐、不能腐、不想腐的治理体系方面还存在薄弱环节,教育实现了管住大多数,但对于关键少数,教育还没有起到触及灵魂的效果。本文将结合国有企业党员领导干部腐败的特点,深入剖析当前国有企业反腐倡廉教育存在的问题,提出提升国有企业反腐倡廉教育的针对性及有效性的措施。
简介:摘要:随着数字化办公的普及和深入,时间非效率行为在职场中愈来愈普遍,造成的影响也逐渐开始影响着组织的发展。因此,本研究通过整理相关文献,结合压力认知评价理论,拟探讨角色超载对时间非效率行为的关系。本研究采用立意抽样法,对广东省银行、互联网等行业的企业在职员工进行问卷调查,通过使用SPSS与AMOS等数据分析软件,对回收问卷数据分析,所得结论如下:1.角色超载正向影响时间非效率行为。2.角色超载正向影响工作倦怠。3.工作倦怠正向影响员工的时间非效率行为。4.工作倦怠在角色超载与时间非效率行为之间存在中介作用。5.心理弹性负向调节角色超载与员工时间非效率行为之间的关系。
简介:摘要:本文旨在研究基础设施财政投资的有效性和可持续性。基础设施财政投资是促进经济增长和社会发展的重要手段,然而,其效果和可持续性问题一直备受关注。通过文献综述和实证分析,本研究发现,基础设施财政投资在促进经济增长、提高就业水平和推动技术创新方面具有显著正向影响。然而,在财政可持续性和环境影响方面,投资可能面临挑战。因此,为了确保基础设施财政投资的有效性和可持续性,政府应采取措施来优化投资项目选择、提高投资效率,并注重环境保护和财政稳定。