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简介：关于经营者股票期权的会计处理，历来是一个备受争议的话题。是否确认经营者股票期权、如何确认以及何时确认是会计处理中首先需要解决的问题。文章对经营者股票期权的会计确认问题进行了分析，并提出了自己的见解。

简介：2005年新修订的《公司法》，允许股份有限公司回购5%的股份用于奖励公司员工，并允许公司高管人员于上市一年后转让股份以获取收益；同年12月，中国证监会发布了《上市公司股权激励管理办法（试行）》，允许已完成股权分置改革的上市公司遵照该办法的规定，实施以限制性股票和股票期权为主要手段的股权激励，

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简介：对经营者实施有效的激励和约束是解决委托代理问题的根本措施，而股票期权激励是对经营者行为激励和约束效率效果最优的激励机制，股票期权制度在很大程度上解决了企业代理人激励约束相容的问题。在股票期权激励下，经营者的行为可以归纳为六个特征。

简介：我国目前推行的经营者股票期权制度,遇到公司法、证券法、劳动法、税法、会计法等诸多部门法上的障碍,急需对相应的法律、法规进行调整。本文对其进行具体分析,并提出若干相应的法律思考与建议。

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简介：20世纪90年代后期,ESO这种长期激励与约束机制受到越来越多的企业青睐.本文首先简要介绍美国经营者股票期权激励机制带来的正负效应,然后重点阐述其对我国的借鉴与启示.

简介：经营者股票期权方案设计是项系统工程,关系到股东利益、员工利益、内部管理、企业发展乃至经济发展等一系列问题,方案设计的合理性、科学性、规范性和可操作性直接关系到股票期权激励的成败与效率.

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简介：上期中超超一家去了当地著名的咖喱海鲜餐厅吃饭，餐厅的黄老板为超超一家做出了一桌丰盛的晚餐。当超超一家询问黄老板如何反餐厅经营得这么有声有色的时候，黄老板自信满满地说，他是向餐饮界老大——肯德基学习的.

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简介：艰常在报纸的广告版面中可以看到这样的广告词：“某某私营经济城竭诚为广大客户提供注册公司咨询并代为办理公司的验资、注册等一条龙服务”代为提供设立公司的注册资金，这是在目前私营经济城中颇为常见的现象一殊不知，这些私营经济城只图一时的招商顺利，却为那些不具有经营条件的“空壳公司”、“皮包公司”提供了赖以生存的空间，以下案例对于目前私营经济城中普遍存在的问题敲响了警钟?

简介：案例在2012年度税务专项检查中,某市地方税务局稽查局(简称稽查局)对该市A区某酒楼(简称酒楼)2010年1月1日至2011年12月31日期间的涉税情况进行了检查。经查,酒楼未如实向税务机关申报缴纳税款,少缴营业税、城市维护建设税以及个人所得税等共计101.8万余元。2015年3月5日,经审理,稽查局对酒楼依法作出税务行政处罚决定,对该酒楼登记经营者余某处以50.9万余元罚款。

简介：股票期权作为一种对管理人员的激励机制在西方国家得到广泛应用。中小股东在公司治理结构中处于弱势地位，受到管理层和大股东的双重掠夺。特别是在我国国家控股和最终所有者缺位的情况下，对中小股东的侵害严重影响我国资本市场的建设和国有企业的发展。在我国对管理人员的激励和中小股东的保护两者应该是一体的。股票期权制度在我国对保护中小股东发挥了重要作用。

简介：大家都知道“人无信不立。的道理，很多人也都知道市场经济是法制经济、信用经济。但是，令人忧虑的是，在一些地方和领域，欺、诈、骗、假、坑、蒙等做法屡禁不绝，诚信似乎成了一种。稀缺资源”。诚信的重要性，对于市场经济极为重要。中国入世首席谈判代表龙永图曾在央视《实话实说》栏目中坦言，缺乏信用，中国的市场经济体系就无法真正建立起来。对于消费者来说，他们最关心的是自己在消费时的权益会不会受到侵害，而诚信在社会文化中的薄弱甚至缺失，将使得消费者无法对自己身边的消费环境抱有信心。“诚信”作为一个永远不变的主题，在当下的社会消费环境中，人们对它的呼声也越来越高。据零点调查公司的一项调查结果表明，85．3％的企业经营者认为在自己的企业经营中存在诚信经营规则，并认为经营诚信是重要的，强调诚信是企业遵循的价值观念。但是调查结果同日寸又表明，有40％的企业经营者，对违反诚信的经营行为采取了容忍的态度，其中对“不实广告。的容忍度为55％。这种情况表明，企业对诚信经营还停留在“只说不做”的状态。可以说，诚信缺失带来的负面影响是绝对的。大面积的信用“雷区”的出现，导致消费者对经营者缺少信任，消费者在消费时害怕上当受骗挨宰，没有安全感，不愿消费，甚至害怕消费，无疑会抑制消费需求。著名经济学家茅于轼指出。信任和普遍存在的社会的商业道德是降低交易费用的根本条件。从经济学的角度看，诚信缺失将会带来交易费用的上升，进而影响社会效率。看来，诚信的缺失不仅造成消费环境的恶化，还会阻碍整个社会发展。因此——

简介：我国《反垄断法》对经营者集中的规制标准不明确，缺乏具体的豁免制度。本文在分析我国现状的基础上提出了完善我国经营者集中规制的相关建议。

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