简介：

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简介：要更好地进行海外经营,石油企业要从公司的全球战略布局、外部组织关系和内部组织结构三个层面构建和优化企业的组织管理架构。

简介：采用文献资料法和实地调查法,探讨我国社会体育发展的现状。在此基础上发现其中存在的一些问题,并对这些问题的原因进行分析。建议从转变基层体育经营管理体制、强化基层体育组织的指导、完善社会体育基层服务制度、加强社会体育资源管理等方面,进一步完善社会体育的组织经营与管理,发展好我国的社会体育事业。

简介：党的十八大和十八届三中全会以及中央1号文件明确提出培育新型农业经营主体、构建新型农业经营体系的要求。近年来，江苏省农机主管部门把发展农机合作组织作为农机化发展的战略选择，农机合作社通过开展社会化服务，参与土地流转经营，已成为农业生产经营和农机社会化服务的主体。2014年上半年，全省农机合作社耕、种、收、植保等作业服务面积累计达7333．33khm^2，服务农户434万户。作业服务规模超过333．33hm^2的合作社有1065个，其中超过666．67hm^2的有319个。

简介：2连锁经营中介组织的功能　　连锁经营中介组织根据连锁经营业务发展的需要,连锁经营中介组织以向连锁经营者提供信息、咨询、教育培训、理财等服务为其主要业务,在连锁经营中介组织的发展过程中

简介：<正>在世纪之交,企业未来的发展将取决于对组织自身的管理与经营.一、命题的提出企业,作为从事商品生产和经营的法人,是社会有机体的经济细胞,这一经济细胞的构造便是企业组织.这里,存在着两个既相独立又相影响的问题:企业的组织构造如何使企业更具活力,以保证企业实施其功能;企业的组织构造受社会发展水平的影响是怎样改变企业自身的?这两个问题的综合便是:企业不是孤立、封闭的系统,必须将其放在社会大系统中加以考察.于是,便有了世纪之交企业未来发展问题.

简介：自纳入综合改革试点单位以来,信宜市社积极构建城乡经营服务网络,大力推进信息化建设,加快农资、农副产品、日用消费品等传统经营网络的改造升级狠抓基层组织建设,形成上下贯通、运转高效的组织管理体系,为农民群众提供＂农产品进城＂和＂工业品下乡＂双向流通服务,大大提高综合服务能力,

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简介：摘要：战略思维的能力可以放大管理者实力的效能，拉开与对手之间的距离，扩大取胜的机会。系统地研究组织中人的行为和心理规律的多学科多层次交叉的学科。如何使整个经营团队良好地贯彻执行最高领导者的战略意图，是提升企业价值的关键。

简介：摘要电力企业是我国的重要能源保障企业，是我国经济发展的重要保障。国家的工业、农业、金融、交通、学校和医院等行业的发展都离不开电力企业的稳定供电作为保证，电力企业掌握着我国的经济命脉，在某种程度上，通过一个国家的电力企业的发展程度可以衡量出该国家的工业化程度和综合实力。一旦电力企业发展受阻而停滞不前，跟不上国家经济发展的节奏，不能保证可靠地供电，其他企业的发展也会因此而减慢步伐，对各行各业的影响深远，更严重的是可能导致整个国家处于瘫痪阶段。因此，加快电力企业的发展势在必行。

简介：摘要本文以日本阿米巴经营模式为切入点，通过改善传统的组织机构模式和管理模式，结合科研院所建设需求，尝试构建一种适应科研院所发展的阿米巴式柔性组织机构，达到降低研发成本，提升科研效率，建立员工成长平台，促进企业在新时代快速发展的目的，同时为扩张期的科研院所提供改进经验借鉴。

简介：摘 要：随着社会发展水平的不断提高，我们对工会组织建设提出了越来越高的要求。当前职工已成为推动企业持续稳定发展的重要组成部分，我们要更加重视工会组织建设，深入挖掘工会组织的思想内容和价值标准，营造良好的群众氛围为员工树立良好的思想文化基础，更好地促进企业的进步与发展，实现和谐创新，确保公司经营生产目标的实现。本文主要分析当前工会组织发展的新形势，根据现有企业经营活动新的发展任务目标，提高工会组织建设的应用效果，从而总结出工会建设相应的核心内涵要求，并提出相应的方法和策略，从而更好地推动我国企业的创新发展和建设。

简介：摘要铁路货运组织改革是一项在探索中前行的事业，它没有可以借鉴的变革思路，也没有可以参考的成功案例。铁路货运部门已经在货运改革中做出了巨大的努力，但改革之路仍然任重道远。当前我国铁路货物运输形势非常严峻，只有牢牢坚持货运改革的理念，从创新转型的角度出发不断优化体系机制、改良运输品质、提升服务水平、拓展市场范围，才能有效推动铁路货运健康、快速发展。

简介：摘要：经营管理中的组织结构与团队管理在现代企业管理中有着重要意义，良好的组织结构能够使企业有效地分解任务、协调资源，实现高效运作和达成目标。而优秀的团队管理则能激发员工的创造力和合作精神，提高团队的绩效和工作满意度。随着市场环境的不断变化和竞争的日益激烈，研究如何建立适应性强、灵活可变的组织结构以及如何培养高效团队的能力，已成为现代企业发展的关键议题。本文将对组织结构与团队管理相关理论和实践进行深入探讨，旨在为企业管理者提供有益的指导和启示。

简介：在我国，中外合资经营企业有取上组织形式以及如何建立内部组织机构，直接涉及到合资企业的法律地位及投资各方的权利义务。因此，制定统一的《外商投资企业法》，扩大中外合资经营企业的组织形式，完善内部组织机构，强化监事会监督职能，已成为扩大中外合资经营企业的重要一环。

简介：<正>劳动者合作经营组织成员利用自身的便利条件,将该组织财物秘密攫为已有的行为能否构成贪污罪?这是当前司法战线中亟需解决的一个新问题。劳动者合作经营组织是近年来出现的一种经济组织。一九八三年四月《国务院关于城镇劳动者合作经营的若干规定》(以下简称《规定》)第一条指出:“……这种劳动者合作经营组织,按照自愿联合、民主管理、以按劳分配为主、提留公共积累的原则组成,遵守国家法律,接受国家计划的指导和工商行政管理机关的管理。它是我国社会主义经济的一个组成部分。……成员八股的资金或其它财物仍属个人所有,归合作经营组织统一使用和管理。”可见,国家肯定这种经济组织是社会主义经济的一个组成部份,但未具

简介：实行铁路政企分开的管理体制改革。是党中央、国务院在新时期作出的一项重大决策，是推动铁路事业健康可持续发展的重要举措。这一重大变革，既给铁路事业创新发展注入新的生机和活力，又给中国铁路总公司带来全新的挑战。铁路行业不同于一般企业的特殊地位和作用。决定了中国铁路总公司一方面必须承担和履行好社会责任，为社会提供安全、便捷、经济的优质产品及服务，保证关系国计民生的重点运输和特运、专运、抢险救灾运输等任务。最大限度地满足经济社会发展和人民群众需要：另一方面必须创新发展思路，创新体制机制，树立适应市场的全新理念，争取自身良好经济效益。增强企业自我生存和发展能力，实现健康可持续发展。

简介：本文对兵团农业产业化经营的现状进行了剖析,认为兵团农业产业化的组织模式要形成符合国际市场环境的配套体系,才能更有效地加强兵团农业的基础地位,以顺应'入世'对兵团农业提出的挑战,在国际竞争市场中立于不败之地.

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