简介:一、秘书现象和秘书现象的社会定位 秘书和秘书工作, 对秘书作用指向实质内容的误解之二是把秘书为领导服务只理解为权力运行意义上的"领导工作"服务,这就是秘书现象和秘书定位历史发展的模型
简介:秘书在工作上为领导人服务,秘书在领导人身边工作, 秘书如何处理好与领导人的关系
简介: 宋代以直接考试拟写应用公文的能力选用秘书,而枢密院、御史台的秘书从六部的秘书中选用,当时以承办文书为主要业务的秘书人员称"史"
简介: 宋朝对秘书官吏的考核,规定朝廷百司的秘书官吏每30个月考核一次,规定朝廷百司中的秘书官吏由主官每年考核一次
简介:因而秘书在工作中所会遇到的挫折主要可能发生在,没有挫折的考验,秘书如何面对工作挫折
简介:(2)秘书主要是为领导服务的人员,即一切秘书都是为其领导人服务的助手,主要强调了秘书是领导近身的直接助手
简介:
简介: 秘书工作是以领导工作为轴心,它是秘书协助领导理顺工作,要看秘书的工作艺术
简介:参谋之道精在谋略 秘书部门的参谋工作,秘书参谋工作中的谋略, 秘书部门的参谋工作
简介:亦将机关档案工作划归秘书学的研究领域,由于秘书工作与文书工作、文字工作和档案工作密不可分,要给秘书学划分研究领域
简介:秘书的工作就是秘书的人格之表现,做秘书工作,秘书的工作
简介:教学秘书工作是高职院校教学管理工作的重要组成部分。教学秘书是教学管理工作的重要组织者,它在教学管理工作中起着承上启下的作用,它是保障教学工作正常运行的纽带,其素质的高低直接影响教学管理工作的好坏。本文主要阐述了教学秘书应该具备的思想素质、业务素质、心理素质。
认识秘书现象 把握秘书概念
认识秘书现象
谈《秘书》杂志秘书怎样处理好与领导的关系的讨论
我国古代秘书选拔制度
历代秘书考核制度
秘书如何面对工作挫折?
秘书学理论的起点与珠峰--简述秘书的定义
浅谈秘书的时间管理
秘书工作艺术谈
秘书工作的参谋之道
浅论秘书学的研究领域--兼论秘书学研究的重复现象
论秘书意识与气质的修养
浅谈高校教学秘书必备的素质