简介:
简介:就业是民生之本,是各级政府发展经济社会的重要目标。聊城市前几年国有经济曾经占相当大的比例,在国有企业改革转制过程中,经济成分发生了变化,就业问题成为各级政府工作的重点之一,引起了社会各界的广泛关注。随着国企改制进一步完成,就业再就业工作的强力推进,同时因劳动统计制度发生改变。目前就业形势出现新变化,呈现新特点。
简介:<正>近日,省劳动和社会保障厅、省总工会、省工商联共同授予华泰集团"就业和社会保障先进单位"荣誉称号。日前,华泰纸业股份有限公司因为在信贷业务诚实守信、认真履约,被山东省银行业协会评为2006年度山东省银行业"最佳信贷诚信客户"。
简介:面对严峻的就业形势.刚刚走出象牙塔、踏上社会的大学毕业生们,就招聘广告、签订劳动合同、洽谈就业岗位和工资福利待遇等.往往感到力不从心、眼花缭乱,而某些用人单位却乘机在这些环节设置陷阱,等候大学毕业生上当受骗。笔者作为法官收集的以下案例及点评、对纠纷的成因分析.或许对大学毕业后正在求职路上辛苦奔波的学子们有一定的参考价值。
简介:为配合离校未就业促进计划的实施,人力资源和社会保障部近日组织开展了高校毕业生就业见习国家级示范单位遴选工作。从全国4万多家就业见习单位中确定北京福田戴姆勒汽车有限公司等102家单位为第二批高校毕业生就业见习国家级示范单位。
简介:中国国家统计局1月3日发布的报告显示,改革开放以来,中国就业的所有制结构发生了重大变化,城镇非公有制单位就业人员比例从1978年的0.2%增加到2007年的75.7%。统计显示,20
简介:2008年全省城镇单位就业人员年平均工资为23979元,比2007年增长18.4%。单位就业人员年平均工资在不同产业、不同经济类型单位、不同行业间的差距明显,具体情况是:
简介:笔者翻阅了近几年上海市的统计年鉴,发现集体单位的从业人员在各类单位中一直居首位。数据显示,2004年集体单位的从业人员为225.52万人,占当年全市从业人员836.87万人的26.95%。居第二位的是城镇私营企业,从业人员为192.12万人,占全市总数的21.50%。其次是国有企业149.34万人,占全市总数的17.85%。
简介:如今的大学生要想谋求一份理想的工作,仅凭良好的学习成绩已经很难赢得用人单位的青睐。从市场调查来看,许多用人单位对大学毕业生的就业能力并不满意。在严峻的就业形势下,高校应该根据市场需要,及时调整和改革课程结构,丰富和更新课程内容;增加通识课程和实践课程的比例;同时要灵活授课方式,以提升大学生的就业能力,满足用人单位的需要。
简介:由全国工商联和全国总工会发起的“关于全国民营企业‘关爱员工、实现双赢’经验交流暨表彰电视电话会议”于9月28日上午在北京隆重举行,浙江省在杭州设立分会场,转播了大会的实况,会前,中共中央政治局委员、全国人大常委会副委员长、全国总工会主席王兆国,全国政协副主席、中央统战部部长刘延东,全国政协副主席、全国工商联主席黄孟复接见了与会代表,王兆国副委员长作了重要指示。
简介:各区县(自治县、市)人民政府,市政府各部门:2005年,按照市委、市政府统一部署,经过全社会共同努力,我市就业再就业工作圆满完成了各项目标任务,有力地维护了全市社会稳定,促进了全市经济社会发展。经市政府同意,对渝中区人民政府等30个就业再就业目标责任考核获奖单位予以通报表彰。
简介:就业歧视的界定在联合国以及世界许多国家和地区,关于反就业歧视的立法实践取得了积极的成果。根据国际劳工《就业和职业歧视公约》(第111号公约),就业和职业歧视是指"根据种族、肤色、性别、宗教、政治观点、民族、血统或社会出身所做出的任何区别、排斥、优惠,其结果是剥夺或损害在就业和职业上的机会和待遇上的平等"。
分地区城镇单位就业人员
城镇单位就业人员和劳动报酬
聊城市非私营单位就业的特点
分地区城镇单位就业人员劳动报酬
分地区城镇单位就业人员累计劳动报酬
分地区城镇单位就业人员平均劳动报酬
华泰集团荣获“就业和社会保障先进单位”称号
大学毕业生,警惕用人单位设置的就业陷阱
102家高校毕业生就业见习国家级示范单位公布
城镇四分之三就业人员在非公单位工作
2008年全省城镇单位就业人员年平均工资为23979元
从上海统计数字看集体单位在社会就业中的作用
用人单位对大学生就业能力的评价与高校课程改革
我省5家民营企业获全国就业与社会保障先进单位
重庆市人民政府办公厅关于表彰2005年度就业再就业目标责任考核获奖单位的通报
就业歧视与公平就业